TERMIUM Plus^®

Fiche 1,  Justifications,  Anglais

Record number: 1, Textual support number: 1 CONT

The liquid effluent must be characterized to determine required capacity, materials of construction and mode of operation of the biowaste treatment system. Federal, state, local and corporate requirements must be identified to determine system operating parameters. Standard technologies can then be reviewed in order to select the most appropriate unit operation for processing the biowaste.  3, fiche 1, Anglais, - biowaste%20treatment%20system

Fiche 1,  Justifications,  Français

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

Système utilisé entre autre dans les installations de confinement d'agents pathogènes d'animaux aquatiques.  2, fiche 1, Français, - syst%C3%A8me%20de%20traitement%20de%20d%C3%A9chet%20biologique

Fiche 1,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 CONT

In addition, the new version of HRIS [Human Resources Information System] offers online Employee and Manager self-service. HRIS Self-Service allows employees and managers to access some information about themselves and their subordinates through the corporate Intranet. This capacity substantially reduces the amount of time HR [human resources] specialists spend on employee enquiries. Employees are able to submit their leave requests online and managers can review, approve, reject, recommend or forward the requests electronically. This feature reduces paper flow and limits the amount of time required to manage leave requests.  4, fiche 3, Anglais, - manager%20self%2Dserve

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 CONT

Le libre-service pour les employés et les gestionnaires est essentiel. L'étude souligne que l'option des services partagés en matière de rémunération pourrait entraîner d'importantes économies de coûts. Toutefois, ces économies reposent sur la possibilité pour les employés et les gestionnaires d'avoir accès à une application libre-service complète et bien définie.  3, fiche 3, Français, - libre%2Dservice%20pour%20les%20gestionnaires

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

The Business Planning and Management Directorate(BPMD) supports the First Nations and Inuit Health Branch(FNIHB) in addressing various operational and corporate challenges. BPMD is responsible for : The development of operational policies and funding arrangements required to increase the level of control of First Nations over health services; The development of national accountability frameworks and infrastructures which support delivery of Health services to First Nations and Inuit communities; The development of internal and external capacity in business planning and management, including modern comptrollership, risk management, quality assurance, staff and organizational development; and The management and reporting of Branch financial, human resources, Information Management/Information Technology and other assets.  1, fiche 4, Anglais, - Business%20Planning%20and%20Management%20Directorate

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

La Direction de la planification et de la gestion des activités aide la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits (DGSPNI) à s'attaquer à certains défis liés au fonctionnement et au Ministère. La direction est responsable de : Élaborer des politiques opérationnelles et des modes de financement pour aider les Premières nations à accroître leur niveau de contrôle sur les services de santé; Élaborer des infrastructures et des cadres de l'imputabilité nationaux qui favorisent la prestation des services de santé aux communautés des Premières nations et des Inuits; Développer certaines capacités de gestion et de planification opérationnelle, y compris la modernisation de la fonction de contrôleur, la gestion des risques, l'évaluation des programmes, l'assurance de la qualité, le perfectionnement du personnel et le développement organisationnel, les communications avec les employés, et la gestion et la reddition de comptes relativement à l'utilisation des ressources humaines et financières à la Direction générale; et Gérer l'information de la Direction générale, la technologie de l'information et les autres biens.  1, fiche 4, Français, - Direction%20de%20la%20planification%20et%20de%20la%20gestion%20des%20activit%C3%A9s

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Anglais

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

[The] Director, HR [Human Resources] Information Systems [is] accountable for : directing the renewal of the department's HR Management Information Systems; overseeing the development, testing, implementation, maintenance and upgrading of the Systems to enhance their capacity to provide timely, accurate and enabling information, organizational metrics and specific reports... to managers, HR professionals, employees, and senior management; directing the development of processes and approaches to increase the use of E-HR to facilitate employee and manager self-service and enhance performance assessment; linking the Directorate's research data base with the overall information management frameworks and IT [Information technology] infrastructure of the Branch and HR Community; directing the conduct of initiatives and actions to better integrate HR information in other corporate management information systems to support managerial and executive decision making; and leading the interfaces with the corporate informatics groups.  1, fiche 5, Anglais, - director%2C%20HR%20Information%20Systems

Fiche 5,  Justifications,  Français

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

directeur/directrice, Systèmes d'information sur les RH/ressources humaines : traductions proposées.  1, fiche 5, Français, - directeur%2C%20Syst%C3%A8mes%20d%27information%20sur%20les%20RH

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol

Fiche 6,  Justifications,  Anglais

Record number: 6, Textual support number: 1 OBS

The Courts and Civil Justice Division provides judicial and operational support to the court system, produces transcripts and provides enforcement services for legal judgments through the Sheriff's Office. It provides maintenance enforcement and other family justice services to assist parents and children deal with the difficulties of family breakdown. The Division licenses Commissioners of Oaths, Notaries Public and Marriage Commissioners. It also provides dispute resolution services to assist in resolving disputes outside the court system and protects the interests of people who do not have the capacity to manage their own financial affairs. As well, it supports economic well-being through the provision of corporate registry services.  1, fiche 6, Anglais, - Courts%20and%20Civil%20Justice%20Division

Fiche 6,  Justifications,  Français

Record number: 6, Textual support number: 1 OBS

Traduction suggérée par la Direction des affaires francophones de la Saskatchewan : Tribunaux et justice civile.  2, fiche 6, Français, - Courts%20and%20Civil%20Justice%20Division

Fiche 6,  Justifications,  Espagnol

Fiche 7,  Justifications,  Anglais

Record number: 7, Textual support number: 1 CONT

This polyol ester synthetic turbo oil meets the requirements of most corporate and commercial jet engines and accessories, as well as the requirements of industrial and marine lightweight gas turbines. [It] is a superior... jet engine oil due to its balanced combination of thermal and oxidation stability, load-carrying capacity, low volatility and low-temperature flow characteristics.  2, fiche 7, Anglais, - turbo%20oil

Fiche 7,  Justifications,  Français

Record number: 7, Textual support number: 1 OBS

huile pour réacteur : terme uniformisé par le Comité d'uniformisation de la terminologie aéronautique (CUTA) - Maintenance.  2, fiche 7, Français, - huile%20pour%20r%C3%A9acteur

Fiche 7,  Justifications,  Espagnol

Fiche 8,  Justifications,  Anglais

Record number: 8, Textual support number: 1 OBS

DECIMAL offers a unique value added expertise that combines innovative technology-based solutions with a capacity to understand your financial and operational reality while taking into consideration your mission and corporate objectives. Such a capacity is well adapted for both the private and public sector and becomes an enabler to deploy a CPM strategy to transform your organization into a proactive, decision enabled, productive, accountable and profitable one. DECIMAL is altogether an independent software vendor and a service provider in the field of corporate performance management. DECIMAL is unique in Canada and is well positioned to offer the best performance management solutions and the best price.  1, fiche 8, Anglais, - Decimal%20Technologies%20inc%2E

Fiche 8,  Justifications,  Français

Record number: 8, Textual support number: 1 OBS

DECIMAL est une société dont la propriété intellectuelle combine plusieurs volets proposant ainsi une offre de service unique au Canada. DECIMAL propose une capacité unique de recherche et développement pour offrir à nos clients des solutions logicielles novatrices, une capacité exceptionnelle de comprendre la réalité financière et opérationnelle de ceux-ci et une capacité de prendre en considération efficacement leur mission ainsi que leurs objectifs corporatifs. La combinaison de ces atouts fait de DECIMAL une société bien positionnée pour vous offrir des solutions de gestion de la performance efficace à un ratio prix performance incomparable.  1, fiche 8, Français, - Decimal%20Technologies%20inc%2E

Fiche 8,  Justifications,  Espagnol

Fiche 9,  Justifications,  Anglais

Record number: 9, Textual support number: 1 CONT

Leadership capacity is seen as key to organizational performance and is a top corporate priority. In a large telecommunications company, management of top talent is considered crucial to the business...  2, fiche 9, Anglais, - leadership%20capacity

Fiche 9,  Justifications,  Français

Record number: 9, Textual support number: 1 CONT

Le gouvernement vise à influencer positivement, par les services qu'il offre, la qualité de vie des citoyens, et cet objectif a fait apparaître comme grande priorité le renforcement de la capacité de leadership au sein de la fonction publique. Par conséquent, un certain nombre de programmes novateurs ont été créés pour favoriser l'apprentissage et le perfectionnement des cadres supérieurs.  3, fiche 9, Français, - capacit%C3%A9%20de%20leadership

Fiche 9,  Justifications,  Espagnol

Fiche 10,  Justifications,  Anglais

Record number: 10, Textual support number: 1 CONT

The role of corporate training and development is evolving. Traditionally, training professionals concentrated their efforts on expanding the depth and breadth of the skills and knowledge of individual learners. Today, training professionals are focusing on creating a learning environment within organizations with the expectation that individuals’ learning will enhance organizational capacity. Recognizing human resources as their principal source of competitiveness, organizations are seeking to identify and develop their competencies, and the training and development function is being asked to play a critical role.  3, fiche 10, Anglais, - training%20professional

Fiche 10,  Justifications,  Français

Fiche 10,  Justifications,  Espagnol

Fiche 11,  Justifications,  Anglais

Record number: 11, Textual support number: 1 DEF

Strengthens the capacity of communities to take actions that make positive and lasting changes in their community and lives of citizens. Enables the voluntary sector to participate in the formation of public policy and to provide services to Canadians. Also fosters collaboration across the government, voluntary sector and corporate sectors in solving issues affecting the quality of life for Canadian citizens.  1, fiche 11, Anglais, - Community%20Engagement%20Division

Fiche 11,  Justifications,  Français

Record number: 11, Textual support number: 1 OBS

Nouvelle division de la Direction du développement social.  2, fiche 11, Français, - Division%20de%20la%20mobilisation%20communautaire

Record number: 11, Textual support number: 1 DEF

Rend les collectivités mieux aptes à prendre les mesures nécessaires pour améliorer de façon durable le sort de leur communauté et de leurs citoyens. Permet au secteur bénévole de participer à l'élaboration de politiques publiques et de fournir des services à la population canadienne. Favorise en outre la collaboration entre le gouvernement, le secteur bénévole et le milieu des affaires pour régler les problèmes affectant la qualité de vie des citoyens canadiens.  1, fiche 11, Français, - Division%20de%20la%20mobilisation%20communautaire

Fiche 11,  Justifications,  Espagnol

Fiche 12,  Justifications,  Anglais

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

Ontario will help Aboriginal people understand the culture of corporate Ontario, and help corporate Ontario understand the unique culture and traditions of Aboriginal peoples. To assist aboriginal economic development organizations, Ontario will provide them with funding to hire staff who can work at the community level to promote partnerships and develop business capacity and expertise. The province will also establish an Aboriginal economic development website.  1, fiche 12, Anglais, - Technical%20Advice%20and%20Assistance

Fiche 12,  Justifications,  Français

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

L'Ontario aidera les Autochtones à comprendre la culture du secteur privé ontarien, et aidera ce dernier à comprendre la culture et les traditions distinctes des peuples autochtones. La province appuiera les organismes autochtones de développement économique en leur offrant du financement pour l'embauche de personnel qui oeuvrera au palier communautaire pour promouvoir les partenariats et développer les capacités et l'expertise commerciales  1, fiche 12, Français, - Conseils%20et%20aide%20techniques

Fiche 12,  Justifications,  Espagnol

Fiche 13,  Justifications,  Anglais

Record number: 13, Textual support number: 1 CONT

An audience member noted the labour intensiveness of long-term policy development but said that downsizing at the corporate level is cutting into the capacity of policy shops to do this work.  1, fiche 13, Anglais, - long%2Dterm%20policy%20development

Fiche 13,  Justifications,  Français

Record number: 13, Textual support number: 1 CONT

Un membre de l'auditoire a souligné que le travail de formulation des politiques à long terme fait appel à des effectifs importants et que la réduction des effectifs au niveau ministériel affaiblit la capacité des groupes de stratèges de s'acquitter de leur mandat sur ce plan.  1, fiche 13, Français, - formulation%20des%20politiques%20%C3%A0%20long%20terme

Fiche 13,  Justifications,  Espagnol