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PERFORMANCE DISCUSSION [9 fiches]

Fiche 1 2025-11-14

Anglais

Subject field(s)
  • Committees and Boards (Admin.)
CONT

The five advisory tables will advance work over two phases. Phase 1 will focus on developing transformational goals for a resilient future for Canada and medium-term objectives for achieving those goals. Phase 2 will focus on establishing short-term actions for attaining those objectives, including discussion of performance indicators and reporting structures.

Français

Domaine(s)
  • Comités et commissions (Admin.)
CONT

Les cinq tables consultatives feront progresser les travaux en deux phases. La phase 1 sera axée sur l'élaboration de cibles transformationnelles pour assurer un avenir résilient pour le Canada, et d'objectifs à moyen terme pour favoriser l'atteinte de ces cibles. La phase 2 sera axée sur l'établissement de mesures à court terme pour atteindre ces objectifs, y compris une discussion sur les indicateurs de rendement et les structures de rapport.

Espagnol

Campo(s) temático(s)
  • Comités y juntas (Admón.)
CONT

El objetivo de la mesa consultiva es que entre todos los actores ambientales evaluemos las acciones del plan ambiental vigente [...]

Conserver la fiche 1

Fiche 2 2024-10-31

Anglais

Subject field(s)
  • Finance
  • Financial Accounting
CONT

A forward-looking orientation calls for the MD&A [management's discussion and analysis] to explain past events, decisions, circumstances and performance in the context of whether they are reasonably likely to be indicative of, and have a material impact on, future prospects. It also calls for [the] MD&A to describe management's strategy and future events, decisions, circumstances, opportunities and risks that management considers likely to materially impact future prospects.

Terme(s)-clé(s)
  • forward looking orientation

Français

Domaine(s)
  • Finances
  • Comptabilité générale
CONT

Une orientation prospective exige que le rapport de gestion explique les événements, les décisions, les circonstances et la performance passés dans l'optique de déterminer s'il est raisonnablement probable qu'ils soient une indication des perspectives d'avenir ou qu'ils aient une incidence significative sur celles-ci. Elle exige en outre que le rapport décrive la stratégie de la direction ainsi que les événements, décisions, circonstances, opportunités et risques futurs qui, de l'avis de la direction, auront probablement une incidence significative sur les perspectives d'avenir.

Espagnol

Conserver la fiche 2

Fiche 3 2022-02-24

Anglais

Subject field(s)
  • Titles of Courses
  • Communication and Information Management
  • Personnel Management (General)
  • Productivity and Profitability
Universal entry(ies)
G131
code de système de classement, voir observation
OBS

This course helps to develop the skills necessary to navigate difficult performance conversations with empathy and assertiveness, and influence the attainment of common and practical management goals. Through the use of feedback and role-playing exercises, participants will learn practical techniques for creating a safe and open environment in the workplace for the discussion of difficult topics.

OBS

G131: a Canada School of Public Service course code.

Français

Domaine(s)
  • Titres de cours
  • Gestion des communications et de l'information
  • Gestion du personnel (Généralités)
  • Productivité et rentabilité
Entrée(s) universelle(s)
G131
code de système de classement, voir observation
OBS

Ce cours aide à acquérir les compétences nécessaires pour gérer les conversations difficiles sur le rendement avec empathie et assurance et favoriser l'atteinte d'objectifs communs et pratiques en matière de gestion. Les participants, au moyen de jeux de rôles et de rétroaction, apprendront des techniques visant à créer un climat ouvert et sûr pour discuter de sujets délicats dans le milieu de travail.

OBS

G131 : code de cours de l'École de la fonction publique du Canada.

Espagnol

Conserver la fiche 3

Fiche 4 2015-04-14

Anglais

Subject field(s)
  • Titles of Courses
  • Training of Personnel
Universal entry(ies)
Z128
code de système de classement, voir observation
OBS

This half-day seminar offers Heads of Federal Agencies a forum for discussion on how to address questions on departmental performance from Parliamentary committees. Participants will be involved in a mock committee appearance and will have the opportunity to share and learn from the diverse experience of their colleagues.

OBS

Z128: a Canada School of Public Service course code.

Français

Domaine(s)
  • Titres de cours
  • Perfectionnement et formation du personnel
Entrée(s) universelle(s)
Z128
code de système de classement, voir observation
OBS

Ce séminaire d'une demi-journée constitue une occasion pour les chefs des organismes fédéraux de discuter de la façon d'aborder les questions sur le rendement de leur ministère des comités parlementaires. Les participants seront convoqués à une simulation de comparution devant un comité et auront la possibilité d'échanger et d'apprendre à la lumière des expériences diversifiées de leurs collègues.

OBS

Z128 : code de cours de l'École de la fonction publique du Canada.

Espagnol

Conserver la fiche 4

Fiche 5 2014-12-09

Anglais

Subject field(s)
  • Architectural Design
DEF

The process of exploring more thoroughly all aspects of a proposed project and examining especially the relations between required performances, development time, and cost. The areas of technical uncertainty are examined and possible trade-offs are evolved in order to achieve a satisfactory balance between performance, development time, and cost. The performance requirements and detailed requirements regarding the technical characteristics are established so as to meet the operational requirement under the best conditions. These requirements form the basis of the establishment of a development program and of more detailed and realistic estimates of development time and cost. The overall results of the studies carried out during project definition will be used for the discussion of whether to proceed with the development or not.

Français

Domaine(s)
  • Conception architecturale
CONT

Définition du projet. Dans l'étude de définition du projet, le maître de l'ouvrage précise ses intentions sur les points suivants : la fonction attribuée à l'œuvre : les besoins auxquels elle doit répondre; les caractéristiques fonctionnelles assignées à l'édifice projeté, c'est-à-dire les attributs grâce auxquels il sera apte à remplir sa fonction; le classement de ces caractéristiques par ordre de priorité; le caractère général recherché pour le projet (luxueux, modéré, économique) en particulier sur le plan du coût. Ce travail de définition comprend également l'identification et la discussion de plusieurs grands choix possibles, y compris l'abandon du projet. Il est le point de départ de la programmation (...)

Espagnol

Conserver la fiche 5

Fiche 6 2009-07-28

Anglais

Subject field(s)
  • Government Positions
  • Management Operations (General)
  • Productivity and Profitability
OBS

[The] Director, Performance Management and Monitoring [is] accountable for : developing and implementing research priorities and plans and managing the conduct of major HR [human resources] research projects through multi-disciplinary Project Teams; ensuring the viability and adequacy of research findings to serve as a base for policy and program design and development; directing the conduct of pilot projects for new HR business processes and practices; directing the development of service standards and service level agreements; creating the Branch's performance measurement, monitoring and evaluation function; formulating scenarios and discussion papers for review by Branch managers, the ADM [assistant deputy minister], HR, the Priority Management Board, DM [deputy minister] and Environment Management Council(EMC) ;contributing to the federal government's capacity in HR Management and leading, or participating in, joint ventures with OGD [other government department] s and central and external agencies; conducting environmental scans and demographic analyses to forecast HR needs in EC [Environment Canada] and develop strategic options; and developing innovative HR approaches and practices to enhance the outreach of the small HR Community.

Français

Domaine(s)
  • Postes gouvernementaux
  • Opérations de la gestion (Généralités)
  • Productivité et rentabilité
OBS

directeur/directrice, Gestion et surveillance du rendement : traductions proposées.

Espagnol

Conserver la fiche 6

Fiche 7 2005-06-28

Anglais

Subject field(s)
  • Training of Personnel
  • Labour and Employment
  • Productivity and Profitability
CONT

Extrinsic performance support includes those elements that are external to and not integrated into the course materials. The informatics courses found that extrinsic support was still primarily computer-mediated, with occasional telephone calls to technology-frustrated students. Extrinsic support included the e-mail and discussion list communications already mentioned, and a rather lengthy list of technology support people that students activated to assist them with numerous hardware and software problems, especially at the beginning of the course.

Français

Domaine(s)
  • Perfectionnement et formation du personnel
  • Travail et emploi
  • Productivité et rentabilité
OBS

Contraster avec «soutien intrinsèque». Voir «optimiseur de performance technique».

Espagnol

Campo(s) temático(s)
  • Capacitación del personal
  • Trabajo y empleo
  • Productividad y rentabilidad
Conserver la fiche 7

Fiche 8 1998-08-25

Anglais

Subject field(s)
  • Organization Planning
DEF

A sub-section of Section III of departmental performance reports that provides a listing and brief discussion of the results and use of the findings and recommendations of completed key reviews, i. e., significant audits, evaluations and other reviews. This could include significant interdepartmental, intergovernmental, international, Auditor General of Canada audits and other reviews that a department has completed in the current timeframe.

Français

Domaine(s)
  • Planification d'organisation
DEF

Une des sous-sections de la Partie III des rapports ministériels sur le rendement où l'on indique et décrit brièvement les résultats et l'utilisation faite des conclusions et des recommandations des principaux examens menés, p. ex. d'importantes vérifications, des évaluations et d'autres examens. Il pourrait s'agir d'examens menés à l'échelle interministérielle, intergouvernementale ou internationale, de vérifications du vérificateur général du Canada ou encore d'examens entrepris par un ministère pendant la période considérée.

Espagnol

Conserver la fiche 8

Fiche 9 1998-07-10

Anglais

Subject field(s)
  • Air Safety
  • Airport Runways and Areas
OBS

ICAO-4/74, 26. ICAO... has been instrumental in generating discussion on measuring the effect of runway contaminants on aircraft-braking performance-in particular, the effects of water and snow.

Français

Domaine(s)
  • Sécurité (Transport aérien)
  • Pistes et aires d'aéroport
OBS

OACI-4/74, 26. [...] l'OACI contribue à l'étude de la mesure de l'effet produit sur les performances des avions par la présence de dépôts sur les pistes, notamment la présence d'eau et de neige.

Espagnol

Conserver la fiche 9

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