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Fiche 2,  Justifications,  Anglais

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

Industry Canada. This branch develops and implements policies, programs and services to encourage international competitiveness and sustainable growth in the aerospace, defence, space and marine sectors. It administers the Industrial and Regional Benefits Policy. It also promotes industrial development on major platforms such as the Joint Strike Fighter, and the implementation of Canada's Shipbuilding Policy, including the delivery of the shipbuilding financing program.  1, fiche 2, Anglais, - Aerospace%2C%20Defence%20and%20Marine%20Branch

Fiche 2,  Justifications,  Français

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

Industrie Canada. Cette direction est chargée d'élaborer et de mettre en œuvre des politiques, des programmes et des services destinés à renforcer la compétitivité internationale et la croissance durable des secteurs de l'aérospatiale, de la défense et de la marine. Elle administre la Politique sur les retombées industrielles et régionales. Elle s'emploie également à promouvoir le développement industriel dans le cadre de projets importants, comme celui du Programme de l'avion de combat interarmées, et de la mise en application de la Politique pour le secteur canadien de la construction navale, incluant la mise en œuvre du programme de financement de l'industrie de la construction navale.  1, fiche 2, Français, - Direction%20g%C3%A9n%C3%A9rale%20de%20l%27a%C3%A9rospatiale%2C%20de%20la%20d%C3%A9fense%20et%20de%20la%20marine

Fiche 2,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

Transport Canada. Part of the Aerodromes and Air Navigation Branch. This division is responsible for the development, implementation and continual improvement of frameworks and infrastructure that govern and support the management of the national Aerodromes and Air Navigation program. These include policies, staff instructions, data management systems, QA mechanisms, performance measures and indicators, and more.  1, fiche 3, Anglais, - Program%20Management%20Division

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

Transports Canada. Relève de la Direction des aérodromes et de la navigation aérienne. Cette Division est responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'amélioration continue des cadres et de l'infrastructure qui régissent et appuient la gestion du programme national d'Aérodromes et Navigation aérienne, notamment des politiques, des directives visant le personnel, des systèmes de gestion des données, des mécanismes d'assurance de la qualité et des mesures et des indicateurs du rendement.  1, fiche 3, Français, - Division%20de%20la%20gestion%20du%20programme

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 CONT

In 2003, $32M were dedicated over five years toward the development and implementation of the First Nations and Inuit Health Branch Targeted Immunization Strategy(FNIHB-TIS) to increase immunization coverage rates and ensure access to newly recommended vaccines. The goal of the program is to provide a strategy that integrates with the Canadian national immunization strategy, resulting in the reduced incidence of vaccine-preventable diseases and their sequelae by March 2008. The objectives of the program are to : Improve the coverage rates for routine immunizations in the targeted population of FN children under six years of age living on-reserve, and move towards the international immunization coverage target of 95%; Implement newly recommended vaccines(conjugate pneumococcal, conjugate meningococcal C, and varicella [chickenpox]) across the country or the targeted population ;Improve the data and understanding of immunization coverage rates, the incidence of vaccine-preventable diseases, barriers to immunization and best practices in implementation.  1, fiche 4, Anglais, - Targeted%20Immunization%20Strategy

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 CONT

En 2003, 32 millions de dollars ont été affectés sur une période de cinq ans à l'élaboration et à la mise en œuvre de la Stratégie d'immunisation ciblée (SIC) de la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits pour accroître la couverture vaccinale et assurer l'accès aux nouveaux vaccins recommandés. L'objet du programme est d'offrir une stratégie qui s'harmonise avec la stratégie nationale d'immunisation pour réduire l'incidence des maladies évitables par la vaccination et leurs séquelles d'ici mars 2008. Le programme vise les objectifs suivants : accroître l'immunisation systématique au sein de la population ciblée d'enfants des PN de moins de six ans et atteindre le taux mondial de couverture vaccinale, qui est de 95 pour 100; offrir à la population ciblée de tout le pays des vaccins nouvellement recommandés (vaccin conjugué antipneumococcique, vaccin antiméningococcique C conjugué et vaccin contre la varicelle); accroître le nombre de données sur les taux de couverture vaccinale et d'incidence des maladies évitables par la vaccination, les obstacles à l'immunisation et les pratiques exemplaires mises en œuvre, et favoriser une meilleure compréhension de ces facteurs.  1, fiche 4, Français, - Strat%C3%A9gie%20d%27immunisation%20cibl%C3%A9e

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Anglais

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

The Dental Division of the Primary Health Care and Public Health Directorate(PHCPHD) strives to improve, and ultimately to maintain, the oral health of the First Nations and Inuit at a level comparable to other Canadians. The Dental Division's efforts include the delivery and/or management of a broad range of oral health activities including proactive disease prevention, oral health promotion and dental treatment services provided by regional dental therapists and other First Nations and Inuit Health Branch(FNIHB) staff, as well as the staff of many First Nations. The key focus areas for the Dental Division are : Supporting the regional delivery of the dental therapy program; Managing the contract for the delivery of the National School of Dental Therapy(NSDT) training program by the First Nations University of Canada. Currently, 106 dental therapists from NSDT work either directly for First Nations and Inuit Health Branch(FNIHB) or directly for First Nations or territorial governments in the Regions and Territories and serve approximately 170 First Nations and Inuit communities. They are the key providers for FNIHB oral health initiatives. In addition to the services provided by dental therapists, Health Canada also pays for dental practitioner services for specified clinical services in First Nations and Inuit communities. For more information on NSDT, visit the First Nations University of Canada; Supporting national development and implementation of oral disease prevention and health promotion programs such as the Children's Oral Health Initiative(COHI) ;and Supporting community based initiatives for communal water fluoridation systems.  1, fiche 5, Anglais, - Dental%20Division

Fiche 5,  Justifications,  Français

Record number: 5, Textual support number: 1 CONT

La Division des soins dentaires de la Direction des soins de santé primaires et de la santé publique (DSSPSP) cherche à améliorer et, en fin de compte, à maintenir la santé bucco-dentaire des Premières nations et des Inuits à un niveau comparable à celui des autres Canadiens. Le travail de la Division des soins dentaires comprend la prestation et/ou la gestion d'une grande variété d'activités en matière de santé bucco-dentaire, notamment la prévention précoce des maladies, la promotion de la santé bucco-dentaire et les services de soins dentaires dispensés par les thérapeutes dentaires régionaux et autres fournisseurs de soins œuvrant au sein de la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits (DGSPNI), de même que les membres de nombreuses Premières nations. La Division des soins dentaires privilégie les secteurs d'intervention suivants : soutenir la prestation du programme en thérapie dentaire à l'échelle régionale; gérer le contrat de prestation du programme de formation de l'École nationale de thérapie dentaire par la First Nations University of Canada. À l'heure actuelle, 106 thérapeutes dentaires de l'École nationale de thérapie dentaire travaillent directement pour la Direction générale de la santé des Premières nations (DGSPNI) ou pour les gouvernements territoriaux ou des Premières nations des régions. Ces thérapeutes dentaires servent quelque 170 collectivités des Premières nations et des Inuits et ils sont les principaux fournisseurs des initiatives de la DGSPNI en matière de santé bucco-dentaire. Outre les thérapeutes dentaires, Santé Canada rémunèrent des professionnels des soins dentaires pour des services cliniques précis au sein des collectivités des Premières nations et des Inuits. Si vous désirez plus de renseignements sur l'École nationale de thérapie dentaire visitez le site de la First Nations Université of Canada (en anglais seulement); appuyer l'élaboration et la mise en œuvre de programmes nationaux de prévention des maladies bucco-dentaires et de promotion de la santé, comme l'Initiative en santé bucco-dentaire des enfants (ISBDE); favoriser les initiatives communautaires de fluoruration de l'eau.  1, fiche 5, Français, - Division%20des%20soins%20dentaires

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol

Fiche 6,  Justifications,  Anglais

Record number: 6, Textual support number: 1 OBS

The Branch provides leadership and support in relation to policy development, economic analysis, environmental assessment planning and communications. It coordinates federal implementation of the Great Lakes Program, including the federal Great Lakes 2000 initiative, the Canada-Ontario Agreement Respecting the Great Lakes Basin Ecosystem, and Canada-U. S. activities.  1, fiche 6, Anglais, - Great%20Lakes%20and%20Corporate%20Affairs%20Branch

Fiche 6,  Justifications,  Français

Record number: 6, Textual support number: 1 OBS

La Direction des affaires ministérielles des Grands Lacs assure le leadership et le soutien dans l'élaboration des politiques, l'analyse économique, la planification des évaluations environnementales et les communications. Elle coordonne la mise en œuvre du Programme des Grands Lacs à l'échelon fédéral, y compris l'initiative fédérale Grands Lacs 2000, l'Accord Canada-Ontario concernant l'écosystème du bassin des Grands Lacs et les activités binationales Canada-États-Unis.  1, fiche 6, Français, - Direction%20des%20affaires%20minist%C3%A9rielles%20des%20Grands%20Lacs

Fiche 6,  Justifications,  Espagnol

Fiche 7,  Justifications,  Anglais

Record number: 7, Textual support number: 1 OBS

The Global Analysis and Institutions Division is responsible for monitoring trends, gathering information and intelligence, conducting analyses, and producing reports for Canadian small-to-medium-sized enterprises(SMEs) to support their entry and success in global markets. Information gathered is also shared with colleagues in other parts of AAFC [Agriculture and Agri-Food Canada], including but not limited to, Canada Brand, Bilateral Relations and Technical Trade(U. S. Team), Strategic Policy Branch, MISB [Market and Industry Services Branch] Regional Offices, the Value Chain Roundtable Secretariat, the Agri-Marketing Program Secretariat and our Trade Commissioners abroad for the purpose of providing advice and analysis that supports policy and regulatory developments, and market and development initiatives.  1, fiche 7, Anglais, - Global%20Analysis%20and%20Institutions%20Division

Fiche 7,  Justifications,  Français

Fiche 7,  Justifications,  Espagnol

Fiche 8,  Justifications,  Anglais

Record number: 8, Textual support number: 1 OBS

Deinstitutionalization initiative under way in Newfoundland and Labrador to facilitate the movement of persons with intellectual disabilities from long-term care institutions to communities. It is a cost shared program between the federal government, Cost Shared Programs Branch of Human Resources Development Canada, and the government of Newfoundland and Labrador.  1, fiche 8, Anglais, - A%20Future%20with%20Rights%20%2D%20The%20Right%20Future

Fiche 8,  Justifications,  Français

Record number: 8, Textual support number: 1 OBS

Projet-pilote de désinstitutionnalisation réalisé à Terre-Neuve-et-Labrador et qui vise à faciliter la réintégration communautaire des personnes ayant une déficience intellectuelle qui habitent dans des établissements de soins de longue durée. C'est un partenariat entre le gouvernement fédéral, la Direction générale des programmes à frais partagés, Développement des ressources humaines Canada et le gouvernement de Terre-Neuve-et-Labrador.  1, fiche 8, Français, - Des%20droits%20pour%20un%20avenir%20%C3%A9quitable

Fiche 8,  Justifications,  Espagnol

Fiche 9,  Justifications,  Anglais

Record number: 9, Textual support number: 1 CONT

In addition to monitoring the implementation of the new Special Measures Initiatives Program, the branch will conduct the following activities :development of measurement models for departments; contribution to cultural awareness initiatives  1, fiche 9, Anglais, - cultural%20awareness%20initiative

Fiche 9,  Justifications,  Français

Record number: 9, Textual support number: 1 CONT

En plus de veiller à la mise en œuvre et à l'administration efficaces du nouveau programme des Initiatives de mesures spéciales, la Direction mènera les activités suivantes : établissement de modèles de pontage pour les ministères; contribution à des initiatives de sensibilisation culturelle; communication de pratiques exemplaires [...]  1, fiche 9, Français, - initiative%20de%20sensibilisation%20culturelle

Fiche 9,  Justifications,  Espagnol

Fiche 10,  Justifications,  Anglais

Record number: 10, Textual support number: 1 CONT

In collaboration with other Bureau Programs, Bureau of Food Policy Integration develops, coordinates and implements the Food Directorate's policy framework and initiatives. This includes the conduct of policy analysis, research and contributing to the development of strategies and options defining realistic and feasible alternatives to address major human safety and nutrition challenges in Canada. The Bureau also provides recommendation on policy and program interfaces with other Health Products and Food Branch Programs, and provides advice on policy and standard priorities to the CFIA for the purpose of integrated program planning.  1, fiche 10, Anglais, - Bureau%20of%20Food%20Policy%20Integration

Fiche 10,  Justifications,  Français

Record number: 10, Textual support number: 1 CONT

De concert avec d'autres programmes du Bureau, le Bureau d'intégration de la politique alimentaire (BIPA) élabore, coordonne et met en œuvre le cadre de travail et les initiatives de la Direction des aliments en matière de politiques. Cela comprend l'analyse des politiques, la recherche et la participation à l'élaboration de stratégies et d'options qui définissent des solutions de rechange réalistes et réalisables permettant de relever les principaux défis au Canada en matière de sécurité du public et de nutrition. Le Bureau formule également des recommandations sur l'interaction des politiques ou des programmes avec d'autres programmes de la Direction générale des produits de santé et des aliments et fournit à l'ACIA des conseils sur les priorités touchant les politiques et les normes et en vue de la planification de programmes intègres.  1, fiche 10, Français, - Bureau%20d%27int%C3%A9gration%20de%20la%20politique%20alimentaire

Fiche 10,  Justifications,  Espagnol

Fiche 12,  Justifications,  Anglais

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

Indian Affairs and Northern Development, Sectoral Policy and Program Devolution Branch.  1, fiche 12, Anglais, - Sectoral%20Policy%20Division

Fiche 12,  Justifications,  Français

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

Affaires indiennes et du Nord canadien, Direction générale des politiques sectorielles et du transfert des programmes.  1, fiche 12, Français, - Division%20de%20la%20politique%20sectorielle

Fiche 12,  Justifications,  Espagnol

Fiche 13,  Justifications,  Anglais

Record number: 13, Textual support number: 1 OBS

The establishment of CIDA's Indigenous Issues Secretariat(IIS) within its Policy Branch. The mandate of the IIS is to identify and promote opportunities for the Agency to provide direct development support to IPs, and to promote consideration of IP development issues in mainstream programming for poverty reduction and sustainable development. The Secretariat's work is organized in four mutually reinforcing strategic areas : a) policy and program coherence with CIDA; b) engagement of IP, in particular Aboriginal Canadians; c) interdepartmental policy coherence and collaboration; and d) policy convergence with bilateral and multilateral donor agencies.  1, fiche 13, Anglais, - Indigenous%20Issues%20Secretariat

Fiche 13,  Justifications,  Français

Record number: 13, Textual support number: 1 OBS

Secrétariat de l'ACDI sur les questions autochtones : créé au sein de la Direction générale des politiques, le Secrétariat a pour mandat de cerner et de promouvoir les possibilités qui s'offrent à l'Agence de fournir un soutien direct en matière de développement aux peuples autochtones, ainsi qu'à favoriser l'intégration des questions de développement touchant les peuples autochtones dans les programmes de base axés sur la réduction de la pauvreté et le développement durable. Le travail du Secrétariat porte sur quatre domaines stratégiques qui se complètent : a)cohérence des politiques et des programmes par rapport à ceux de l'ACDI; b)participation des peuples autochtones, particulièrement des autochtones canadiens; c)cohérence des politiques interministérielles et collaboration entre les ministères; d)convergence des politiques avec celles des organismes donateurs bilatéraux et multilatéraux.  1, fiche 13, Français, - Secr%C3%A9tariat%20des%20questions%20autochtones

Fiche 13,  Justifications,  Espagnol

Fiche 14,  Justifications,  Anglais

Record number: 14, Textual support number: 1 OBS

The Environmental Health Research Division : Conducts, coordinates and funds contaminants-related research in collaboration with the Assembly of First Nations, First Nations and Inuit Health Branch(FNIHB) regions, and the Department of Indian Affairs and Northern Development; Coordinates the replacement or upgrading of diesel-fuel tanks and the remediation of fuel oil contaminated sites at Health Canada sites on reserves across Canada; Operates laboratory services that support the research program by providing human tissue analysis of priority pollutants such as polychlorinated biphenyls(PCBs) and mercury; and Coordinates and manages FNIHB's drinking water-related research and statistical analysis of First Nations drinking water quality data.  1, fiche 14, Anglais, - Environmental%20Health%20Research%20Division

Fiche 14,  Justifications,  Français

Record number: 14, Textual support number: 1 OBS

La Division de la recherche en santé environnementale : Effectue, coordonne et finance des recherches sur les contaminants, en collaboration avec l'Assemblée des Premières nations, la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits (DGSPNI) dans les régions et le ministère des Affaires indiennes et du Nord Canadien; Coordonne le remplacement ou l'amélioration des réservoirs à carburant diesel et l'assainissement des sites de Santé Canada contaminés par le mazout dans des réserves partout au Canada; Opère les laboratoires de service qui supportent les programmes de recherche en fournissant des analyses de tissus humains de polluants prioritaires tels que les biphényles polychlorés et le mercure; et Coordonne et gère les activités de recherche de la DGSPNI liées à l'eau potable et les analyses statistiques des données sur la qualité d'eau potable des Premières nations.  1, fiche 14, Français, - Division%20de%20la%20recherche%20en%20sant%C3%A9%20environnementale

Fiche 14,  Justifications,  Espagnol

Fiche 15,  Justifications,  Anglais

Record number: 15, Textual support number: 1 OBS

The Health Information and Analysis Division is a centre of excellence for health surveillance, information, analysis and evaluation within First Nations and Inuit Health Branch(FNIHB). The Division is accountable for : The management and delivery of quantitative and qualitative information including data development, data analysis and research evidence; Evaluation advice to support senior management strategic planning, policy development, program priority setting and decision making on health related investment; and Guiding data development in directions which will support policy and planning analysis.  1, fiche 15, Anglais, - Health%20Information%20and%20Analysis%20Division

Fiche 15,  Justifications,  Français

Record number: 15, Textual support number: 1 OBS

La Division de l'information sur la santé et analyse est un centre d'excellence pour la surveillance, l'information, l'analyse et l'évaluation dans le domaine de la santé dans Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits (DGSPNI). La division est responsable de : La gestion et de la divulgation de l'information quantitative et qualitative, notamment l'élaboration des données, l'analyse des données et les données probantes issues de la recherche; Conseils d'évaluation, pour soutenir la planification stratégique, l'élaboration des politiques, l'établissement des priorités de programme et la prise de décision concernant les investissements relatifs à la santé, par les cadres supérieurs; et L'élaboration de guidage des données dans des directions qui soutiennent l'analyse des politiques et de la planification.  1, fiche 15, Français, - Division%20de%20l%27information%20sur%20la%20sant%C3%A9%20et%20analyse

Fiche 15,  Justifications,  Espagnol

Fiche 16,  Justifications,  Anglais

Record number: 16, Textual support number: 1 OBS

The Office of Inuit Health serves as a focal point to respond to Inuit health concerns in an effective, efficient and positive way, and assists Health Canada in effectively addressing Inuit health issues. The Office of Inuit Health also : provides input and Inuit expertise on the development of health policies, programs, and services in Inuit regions; acts as the centre of Inuit information, knowledge, and expertise within Health Canada; serves as a liaison between the provinces and territories, the federal government, Inuit Organizations and the Inuit population; facilitates the discussion and development of policies that will have a positive impact on the overall health of Inuit; supports program and policy development within the First Nations and Inuit Health Branch as it relates to Inuit; and, provides a co-ordinated and comprehensive approach to Inuit health for better targeted expenditures of Health Canada funding and improved accountability.  1, fiche 16, Anglais, - Office%20of%20Inuit%20Health

Fiche 16,  Justifications,  Français

Record number: 16, Textual support number: 1 OBS

Le Bureau de la santé des Inuits est un centre de liaison qui permet de résoudre de façon efficace et positive les problèmes touchant la santé des Inuits, et qui aide Santé Canada à traiter efficacement les enjeux qui y sont liés. De plus, le Bureau de la santé des Inuits : fournit conseils et expertise inuite lors de l'élaboration de politiques, programmes et services de santé qui concernent les régions inuites; sert de centre d'informations, de connaissances et d'expertise au sein de Santé Canada pour tout ce qui a trait aux Inuits; sert de lien entre les provinces et territoires, le gouvernement fédéral, et les organismes ainsi que la population inuits; facilite les discussions et l'élaboration de politiques qui auront un impact positif sur la santé générale des Inuits; soutient la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits dans l'élaboration de programmes et de politiques liés aux Inuits; offre une approche claire et bien organisée en matière de santé inuite, favorisant ainsi une plus grande responsabilisation de même qu'une utilisation mieux ciblée des fonds de Santé Canada.  1, fiche 16, Français, - Bureau%20de%20la%20sant%C3%A9%20des%20Inuits

Fiche 16,  Justifications,  Espagnol

Fiche 17,  Justifications,  Anglais

Record number: 17, Textual support number: 1 OBS

An Advisory Committee on Assistive Devices has been formed to provide the Minister of Industry, with advice on how to support the advancement of assistive technologies in Canada. The Committee's first meeting was held in Ottawa, October 31-November 1. This committee(ACAD) meets three times each year to provide input to the Minister of Industry on issues dealing with the assistive technology industry. It also provides input on the departmental planning process to ensure that the needs of people with disabilities are taken into account. For example, it was on the recommendation of the ACAD that the Information Highways Applications Branch included accessibility as a criteria in the applications process for the Community Access Program. ACAD will next be looking at issues of procurement as a development tool and making recommendations on how to ensure that people with disabilities are well served by the Connecting Canadians agenda.  1, fiche 17, Anglais, - Advisory%20Committee%20on%20Assistive%20Devices

Fiche 17,  Justifications,  Français

Record number: 17, Textual support number: 1 OBS

Un Comité consultatif des appareils et accessoires fonctionnels a été formé afin de conseiller le ministre de l'Industrie, sur la façon de soutenir l'avancement des technologies fonctionnelles au Canada. La première réunion du Comité au eu lieu à Ottawa les 31 octobre et 1er novembre 1996. Ce comité (CCAAF) se rencontre trois fois par année pour fournir au ministre d'Industrie une opinion sur les questions touchant l'industrie des appareils et accessoires fonctionnels. Il fournit également de l'information lors du processus de planification du ministère afin de s'assurer que l'on tienne compte des besoins des personnes handicapées. Par exemple, c'est suite à la recommandation du CCAAF que le Programme d'accès communautaire (PAC) comprend des critères d'accessibilité dans le processus d'application. Le CCAAF se penchera maintenant sur la question des approvisionnements en tant qu'outils de développement et fera des recommandations pour s'assurer que les personnes handicapées sont bien desservies par le programme Brancher les Canadiens.  1, fiche 17, Français, - Comit%C3%A9%20consultatif%20sur%20les%20appareils%20et%20accessoires%20fonctionnels

Fiche 17,  Justifications,  Espagnol

Fiche 18,  Justifications,  Anglais

Record number: 18, Textual support number: 1 OBS

The Office of Community Medicine is the focal point for community medicine expertise, providing strategic leadership and expert advice related to public health issues and program development, developing policies on public health issues, and offering professional leadership to the medical officers working in the First Nations and Inuit Health Branch(FNIHB).  1, fiche 18, Anglais, - Office%20of%20Community%20Medicine

Fiche 18,  Justifications,  Français

Record number: 18, Textual support number: 1 OBS

Le Bureau de médecine communautaire est le point central pour l'expertise en médecine communautaire, apportant de la direction stratégique et des conseils spécialisés liés aux questions de santé publique et à l'élaboration de programme, développant des politiques sur des questions de santé publique et offrant une direction professionnelle aux officiers médicaux travaillant à la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits (DGSPNI).  1, fiche 18, Français, - Bureau%20de%20m%C3%A9decine%20communautaire

Fiche 18,  Justifications,  Espagnol

Fiche 19,  Justifications,  Anglais

Record number: 19, Textual support number: 1 OBS

[The] Director, Performance Management and Monitoring [is] accountable for : developing and implementing research priorities and plans and managing the conduct of major HR [human resources] research projects through multi-disciplinary Project Teams; ensuring the viability and adequacy of research findings to serve as a base for policy and program design and development; directing the conduct of pilot projects for new HR business processes and practices; directing the development of service standards and service level agreements; creating the Branch's performance measurement, monitoring and evaluation function; formulating scenarios and discussion papers for review by Branch managers, the ADM [assistant deputy minister], HR, the Priority Management Board, DM [deputy minister] and Environment Management Council(EMC) ;contributing to the federal government's capacity in HR Management and leading, or participating in, joint ventures with OGD [other government department] s and central and external agencies; conducting environmental scans and demographic analyses to forecast HR needs in EC [Environment Canada] and develop strategic options; and developing innovative HR approaches and practices to enhance the outreach of the small HR Community.  1, fiche 19, Anglais, - director%2C%20Performance%20Management%20and%20Monitoring

Fiche 19,  Justifications,  Français

Record number: 19, Textual support number: 1 OBS

directeur/directrice, Gestion et surveillance du rendement : traductions proposées.  1, fiche 19, Français, - directeur%2C%20Gestion%20et%20surveillance%20du%20rendement

Fiche 19,  Justifications,  Espagnol

Fiche 20,  Justifications,  Anglais

Record number: 20, Textual support number: 1 OBS

Industry Canada. Policy Development :[This] team influences government decision-making and policy development, and develops and manages programs for the ICT sector. Its core functions include : prioritizing the ICT branch's policy agenda; analysing and developing policy and program positions and proposals; managing alternative program delivery; representing the ICT branch in policy fora; and liaising with policy advocates.  1, fiche 20, Anglais, - Policy%20Development

Fiche 20,  Justifications,  Français

Record number: 20, Textual support number: 1 OBS

Industrie Canada. Élaboration de politiques: L'équipe influence les décisions et les politiques du gouvernement, et elle élabore et gère des programmes pour le secteur des TIC. Ses fonctions de base comprennent : l'établissement de priorités pour le programme d'élaboration de politiques de la Direction générale des TIC; l'analyse et l'élaboration de positions et de propositions relatives aux politiques et aux programmes; la gestion des différents modes d'exécution des programmes; la représentation de la Direction générale des TIC dans les forums sur les politiques; la liaison avec les défenseurs de politiques.  1, fiche 20, Français, - %C3%89laboration%20de%20politiques

Fiche 20,  Justifications,  Espagnol

Fiche 21,  Justifications,  Anglais

Record number: 21, Textual support number: 1 OBS

Industry Canada. This directorate is accountable for providing leadership in the planning and development of internal audit and evaluation programs. At is also responsible for the quality assurance program, audit and evaluation methodology development, committee secretariat functions to the independent audit committee, and Branch Administration.  1, fiche 21, Anglais, - Practice%20Management%20Directorate

Fiche 21,  Justifications,  Français

Record number: 21, Textual support number: 1 OBS

Industrie Canada. Cette direction est chargée d'orienter les activités de planification et de développement des programmes de vérification interne et d'évaluation. Elle est également responsable du programme d'assurance de la qualité, de l'élaboration des méthodes de vérification et d'évaluation, des fonctions de secrétaire pour le comité de vérification externe et de l'administration de la direction générale.  1, fiche 21, Français, - Direction%20de%20la%20pratique%20de%20gestion

Fiche 21,  Justifications,  Espagnol

Fiche 22,  Justifications,  Anglais

Record number: 22, Textual support number: 1 OBS

The Court Executive Development Program is the flagship program of the National Center for State Court's Institute for Court Management. The only program of its kind in the United States. The overall purpose of CEDP is leadership development. The CEDP provides a rigorous, high-quality professional education to court employees pursuing their careers within the judicial branch of government.  1, fiche 22, Anglais, - Court%20Executive%20Development%20Program

Fiche 22,  Justifications,  Français

Fiche 22,  Justifications,  Espagnol

Fiche 23,  Justifications,  Anglais

Record number: 23, Textual support number: 1 OBS

The name of the National Secretariat on Homelessness was changed for the Housing and Homelessness Branch(HHB). It is responsible for the National Homelessness Initiative(NHI) and promotes an integrated approach to homelessness and housing policy and programs, as well as the development of horizontal linkages to other policy areas such as health, justice and immigration. The NHI's mandate is to work with Canadian communities to overcome homelessness. The HHB's areas of responsibility include the following programs/initiatives : the Supporting Communities Partnership Initiative(SCPI), the Regional Homelessness Fund(RHF), Urban Aboriginal Homelessness(UAH), the Surplus Federal Real Property for Homelessness Initiative(SFRPHI), the Homeless Individuals and Families Information System(HIFIS) and the National Research Program(NRP).  1, fiche 23, Anglais, - Housing%20and%20Homelessness%20Branch

Fiche 23,  Justifications,  Français

Record number: 23, Textual support number: 1 OBS

Le nom du Secrétariat national pour les sans-abri a été changé pour la Direction générale du logement et des sans abri (DGLSA). Elle est chargée de l'Initiative nationale pour les sans abri (INSA) et fait la promotion d'une approche intégrée aux politiques et aux programmes liés au logement et à l'itinérance, ainsi que de la création de liens horizontaux vers d'autres secteurs stratégiques, comme la santé, la justice et l'immigration. Le mandat de l'INSA est de travailler avec les communautés canadiennes pour vaincre l'itinérance. Les secteurs de responsabilité de la Direction générale comprennent les initiatives et programmes suivants : l'Initiative de partenariats en action communautaire, le Fonds régional d'aide aux sans abri, Autochtones sans abri en milieu urbain, l'Initiative visant à mettre des biens immobiliers excédentaires fédéraux à la disposition des sans abri, l'Initiative du Système d'information sur les personnes et les familles sans abri et le Programme national de recherche.  1, fiche 23, Français, - Direction%20g%C3%A9n%C3%A9rale%20du%20logement%20et%20des%20sans%20abri

Fiche 23,  Justifications,  Espagnol

Fiche 24,  Justifications,  Anglais

Record number: 24, Textual support number: 1 OBS

The mandate of the Yukon Geology Program is to promote sustainable mineral resource development and management in the Yukon Territory through the development of a modern geoscience database. The Yukon Geology Program is a joint venture between the geoscience staff of the Department of Indian and Northern Affairs(DIAND) and the Mineral Resources Branch of the Yukon Territorial Government(YTG).  2, fiche 24, Anglais, - Yukon%20Geology%20Program

Record number: 24, Textual support number: 2 OBS

Yukon Geology Program: term used at Natural Resources Canada - Earth Science Sector.  3, fiche 24, Anglais, - Yukon%20Geology%20Program

Fiche 24,  Justifications,  Français

Record number: 24, Textual support number: 1 OBS

Le mandat du programme géologique du Yukon est de promouvoir le développement et la gestion durables des ressources minières du Yukon, par la constitution d'une base de données des sciences de la terre.  2, fiche 24, Français, - Programme%20g%C3%A9ologique%20du%20Yukon

Record number: 24, Textual support number: 2 OBS

Programme géologique du Yukon : terme en usage à Ressources naturelles Canada - Secteur des sciences de la Terre.  3, fiche 24, Français, - Programme%20g%C3%A9ologique%20du%20Yukon

Fiche 24,  Justifications,  Espagnol

Fiche 25,  Justifications,  Anglais

Record number: 25, Textual support number: 1 OBS

Transport Canada, Aerodromes and Air Navigation Branch. The functional role of the Audit Program and Regional Coordination section is to provide continued development, coordination and monitoring of the national audit, inspection and monitoring program(oversight) for the Aerodromes and Air Navigation branch.  1, fiche 25, Anglais, - Audit%20Program%20and%20Regional%20Coordination

Fiche 25,  Justifications,  Français

Record number: 25, Textual support number: 1 OBS

Transports Canada, Direction des aérodromes et de la navigation aérienne. Le rôle fonctionnel de ce groupe à l'Administration centrale consiste à assurer l'élaboration, la coordination et la surveillance continue du programme national de vérification, d'inspection et de surveillance des aérodromes et de la navigation aérienne (contrôle de la sécurité).  1, fiche 25, Français, - Programme%20de%20v%C3%A9rification%20et%20coordination%20r%C3%A9gionale

Fiche 25,  Justifications,  Espagnol

Fiche 26,  Justifications,  Anglais

Record number: 26, Textual support number: 1 OBS

Transport Canada. This branch is responsible for the planning and development of data systems, analysis of trends, and establishing performance indicators for measuring program results. The branch is also responsible for financial and human resource planning and administration.  1, fiche 26, Anglais, - Program%20Analysis%20and%20Performance%20Branch

Fiche 26,  Justifications,  Français

Record number: 26, Textual support number: 1 OBS

Transports Canada. Cette Direction est responsable de la planification et de l'élaboration des systèmes de données, de l'analyse des tendances et de l'établissement d'indicateurs de rendement afin d'évaluer les résultats des programmes. La Direction est aussi responsable de la planification et de l'administration des ressources financières et humaines.  1, fiche 26, Français, - Direction%20de%20l%27analyse%20et%20du%20rendement%20des%20programmes

Fiche 26,  Justifications,  Espagnol

Fiche 27,  Justifications,  Anglais

Record number: 27, Textual support number: 1 OBS

Health Canada, Health Products and Food Branch, Marketed Health Products Directorate. The goal of the Coalition is to enhance the safety of the Canadian medication use system through development of a business plan for a program that will focus on reducing harm caused by preventable medication incidents.  1, fiche 27, Anglais, - Canadian%20Coalition%20on%20Medication%20Incident%20Reporting%20and%20Prevention

Fiche 27,  Justifications,  Français

Record number: 27, Textual support number: 1 OBS

Santé Canada, Direction générale des produits de santé et des aliments, Direction des produits de santé commercialisés. La Coalition a pour but d'accroître la sécurité du système canadien d'utilisation des médicaments grâce à l'élaboration d'un plan d'activités pour un programme qui mettra l'accent sur la réduction des dommages causés par les incidents évitables associés aux médicaments.  1, fiche 27, Français, - Coalition%20canadienne%20sur%20la%20d%C3%A9claration%20et%20la%20pr%C3%A9vention%20des%20incidents%20associ%C3%A9s%20aux%20m%C3%A9dicaments

Fiche 27,  Justifications,  Espagnol

Fiche 31,  Justifications,  Anglais

Record number: 31, Textual support number: 1 DEF

U. S. legislation of 1961 providing authority to the executive branch of the government for the operation of the Trade and Development Program within the framework of the U. S. International Development Cooperation Agency.  3, fiche 31, Anglais, - Foreign%20Assistance%20Act

Record number: 31, Textual support number: 1 OBS

UD-1 1994: U.S. Department of National Defense Dictionary of Military and Associated Terms. Includes U.S. acronyms and abbreviations and NATO terms (English only).  4, fiche 31, Anglais, - Foreign%20Assistance%20Act

Fiche 31,  Justifications,  Français

Fiche 31,  Justifications,  Espagnol

Fiche 32,  Justifications,  Anglais

Record number: 32, Textual support number: 1 OBS

As part of the St. Lawrence Actions Plan's Restoration component, two programs managed by the Technology Development Branch of the St. Lawrence Centre were developed.... the goals of the second program, Technologies for the Disposal of Sediment, is to promote research, development, demonstration and implementation of new technologies for safe disposal of uncontaminated as well as contaminated sediment.  1, fiche 32, Anglais, - Technologies%20for%20the%20Disposal%20of%20Sediment

Fiche 32,  Justifications,  Français

Record number: 32, Textual support number: 1 OBS

Dans le cadre du volet Restauration du PASL, deux programmes gérés par la Direction du développement technologique du Centre Saint-Laurent (CSL) ont été établis. [...] le second programme, Technologies de disposition des sédiments, vise à favoriser la recherche, le développement, la démonstration et l'application de nouvelles technologies pour la mise en dépôt sécuritaire des sédiments, qu'ils soient pollués ou non.  1, fiche 32, Français, - Technologies%20de%20disposition%20des%20s%C3%A9diments

Fiche 32,  Justifications,  Espagnol

Fiche 33,  Justifications,  Anglais

Record number: 33, Textual support number: 1 OBS

As part of the St. Lawrence Actions Plan's Restoration component, two programs managed by the Technology Development Branch of the St. Lawrence Centre were developed. The purpose of the first program, Dredging Technologies, was to develop tools for consultants and dredging project proponents to identify and describe environmental problems associated with sediment dredging and to improve management of dredging-related activities.  1, fiche 33, Anglais, - Dredging%20technologies

Fiche 33,  Justifications,  Français

Record number: 33, Textual support number: 1 OBS

Dans le cadre du volet Restauration du PASL, deux programmes gérés par la Direction du développement technologique du Centre Saint-Laurent (CSL) ont été établis. Le premier programme, Technologies de dragage, vise à développer pour les promoteurs de projets de dragage et pour les experts-conseils, des outils qui permettront d'identifier et de décrire la problématique environnementale associée au dragage de sédiments et d'améliorer la gestion des interventions reliées ou rattachées au dragage.  1, fiche 33, Français, - Technologies%20de%20dragage

Fiche 33,  Justifications,  Espagnol

Fiche 34,  Justifications,  Anglais

Record number: 34, Textual support number: 1 OBS

Revenue Canada, Customs and Trade Administration Branch, Contraband and Intelligence Services Directorate, Program Development Division.  1, fiche 34, Anglais, - Enhanced%20Contraband%20Training

Fiche 34,  Justifications,  Français

Record number: 34, Textual support number: 1 OBS

Revenu Canada, Direction générale de douanes et de l'administration des politiques commerciales, Direction de la contrebande et des services de renseignement. Division de l'élaboration des programmes.  1, fiche 34, Français, - Formation%20am%C3%A9lior%C3%A9e%20pour%20la%20contrebande

Fiche 34,  Justifications,  Espagnol

Fiche 35,  Justifications,  Anglais

Record number: 35, Textual support number: 1 OBS

Revenue Canada, Customs and Trade Administration Branch, Contraband and Intelligence Services Directorate. Program Development Division.  1, fiche 35, Anglais, - Contraband%20Detection

Fiche 35,  Justifications,  Français

Record number: 35, Textual support number: 1 OBS

Revenu Canada, Direction générale de douanes et de l'administration des politiques commerciales, Direction de la contrebande et des services de renseignement, Division de l'élaboration des programmes.  1, fiche 35, Français, - D%C3%A9tection%20de%20la%20contrebande

Fiche 35,  Justifications,  Espagnol

Fiche 36,  Justifications,  Anglais

Record number: 36, Textual support number: 1 OBS

In Program & Policy Directorate in HRDC' s [Human Resources Development Canada] ISP Branch.  2, fiche 36, Anglais, - Forecasting%2C%20Information%20and%20Results%20Measurement%20Division

Fiche 36,  Justifications,  Français

Fiche 36,  Justifications,  Espagnol

Fiche 37,  Justifications,  Anglais

Record number: 37, Textual support number: 1 OBS

Division in National Program Delivery Services Directorate of HRD's [Human Resources Development] ISP [Income Security Programs] Branch.  1, fiche 37, Anglais, - Project%20Office%2C%20Finance%20%26%20Administrative%20Services

Record number: 37, Textual support number: 2 OBS

Source(s): ISP organization chart.  1, fiche 37, Anglais, - Project%20Office%2C%20Finance%20%26%20Administrative%20Services

Fiche 37,  Justifications,  Français

Fiche 37,  Justifications,  Espagnol

Fiche 38,  Justifications,  Anglais

Record number: 38, Textual support number: 1 OBS

In partnership with Human Resources Development Canada, the Royal Canadian Mounted Police(RCMP) Summer Student Program gives students the opportunity to work alongside regular members as sworn peace officers with powers of arrest and dressed in regular uniform. Students perform a variety of duties, with the objective of gaining knowledge of and experience in front and operations of the criminal justice system and the RCMP. Managed by the Crime Prevention/Victims’ Services Branch of the RCMP, the program runs from May to September each year.  1, fiche 38, Anglais, - RCMP%20Summer%20Student%20Program

Fiche 38,  Justifications,  Français

Record number: 38, Textual support number: 1 OBS

En coopération avec Développement des ressources humaines Canada, ce programme de la Gendarmerie royale du Canada (GRC) donne aux étudiants l'occasion de travailler aux côtés des membres attitrés ayant pouvoir d'arrestation et portant l'uniforme. Les étudiants effectuent une gamme variée d'activités, le but étant d'acquérir des connaissances et de l'expérience dans le fonctionnement du système judiciaire criminel et de la GRC. Géré par la Direction générale de la prévention de crimes et des services aux victimes de la GRC, le programme se déroule de mai à septembre chaque année.  1, fiche 38, Français, - Programme%20d%27%C3%A9t%C3%A9%20de%20la%20GRC%20pour%20%C3%A9tudiants

Fiche 38,  Justifications,  Espagnol

Fiche 39,  Justifications,  Anglais

Record number: 39, Textual support number: 1 OBS

Program administered by the New Brunswick Department of Agriculture and Rural Development, Animal Industry Branch. This program does not exist anymore. Information confirmed by the Department.  2, fiche 39, Anglais, - New%20Brunswick%20Swine%20Assistance%20Policy%20on%20Boars

Fiche 39,  Justifications,  Français

Record number: 39, Textual support number: 1 OBS

Programme géré par le ministère de l'Agriculture et de l'Aménagement rural du Nouveau-Brunswick. Ce programme n'existe plus, information confirmée par le ministère.  2, fiche 39, Français, - New%20Brunswick%20Swine%20Assistance%20Policy%20on%20Boars

Fiche 39,  Justifications,  Espagnol

Fiche 40,  Justifications,  Anglais

Record number: 40, Textual support number: 1 OBS

Bulletin published by the Staffing Policy and Program Development Directorate, Staffing Programs Branch, Public Service Commission of Canada.  1, fiche 40, Anglais, - Communiqu%C3%A9

Fiche 40,  Justifications,  Français

Record number: 40, Textual support number: 1 OBS

Publié par la Direction de l'élaboration des politiques et programmes de dotation, Direction générale des programmes de dotation, Commission de la fonction publique.  1, fiche 40, Français, - Communiqu%C3%A9

Fiche 40,  Justifications,  Espagnol

Fiche 41,  Justifications,  Anglais

Record number: 41, Textual support number: 1 OBS

Title of a publication issued in 1996 by the Socio-Economic Analysis Section, Learning Program Policy Division, Learning and Literacy Directorate, Human Resources Investment Branch, Human Resources Development Canada.  1, fiche 41, Anglais, - Master%20List%20of%20Designated%20Educational%20Institutions

Fiche 41,  Justifications,  Français

Record number: 41, Textual support number: 1 OBS

Titre d'un répertoire préparé en 1996 par la Section de l'analyse socio-économique, Division de la politique des programmes d'apprentissage, Direction de l'alphabétisation et de l'apprentissage, Direction générale de l'investissement, Développement des ressources humaines Canada.  1, fiche 41, Français, - R%C3%A9pertoire%20des%20%C3%A9tablissements%20d%27enseignement%20agr%C3%A9%C3%A9s

Fiche 41,  Justifications,  Espagnol

Fiche 42,  Justifications,  Anglais

Record number: 42, Textual support number: 1 OBS

Deinstitutionalization initiative under way in Prince Edward Island to facilitate the movement of persons with intellectual disabilities from long-term care institutions to communities. It is a cost shared program between the federal government, Cost Shared Programs Branch of Human Resources Development Canada and the government of Prince Edward Island.  1, fiche 42, Anglais, - A%20Time%20of%20Change

Fiche 42,  Justifications,  Français

Record number: 42, Textual support number: 1 OBS

Projet pilote de désinstitutionalisation réalisé à l'Île-du-Prince-Édouard et qui vise à faciliter la réintégration communautaire des personnes ayant une déficience intellectuelle qui habitent dans des établissements de soins de longue durée. C'est un partenariat entre le gouvernement fédéral, la Direction générale des programmes à frais partagés, Développement des ressources humaines Canada et le gouvernement de l'Île-du-Prince-Édouard.  1, fiche 42, Français, - Une%20%C3%A8re%20de%20changement

Fiche 42,  Justifications,  Espagnol

Fiche 43,  Justifications,  Anglais

Record number: 43, Textual support number: 1 OBS

Deinstitutionalization initiative under way in Saskatchewan to facilitate the movement of persons with intellectual disabilities from long-term care institutions to communities. It is a cost shared program between the federal government, Cost Shared Programs Branch of Human Resources Development Canada, and the government of Saskatchewan.  1, fiche 43, Anglais, - Coming%20Home%2DStaying%20Home

Fiche 43,  Justifications,  Français

Record number: 43, Textual support number: 1 OBS

Projet-pilote de désinstitutionnalisation réalisé en Saskatchewan et qui vise à faciliter la réintégration communautaire des personnes ayant une déficience intellectuelle qui habitent dans des établissements de soins de longue durée. C'est un partenariat entre le gouvernement fédéral, la Direction générale des programmes à frais partagés, Développement des ressources humaines Canada et le gouvernement de la Saskatchewan.  1, fiche 43, Français, - Rentrer%20chez%20soi%20%2D%20Vivre%20chez%20soi%20%3A%20sensibiliser%20la%20collectivit%C3%A9

Fiche 43,  Justifications,  Espagnol

Fiche 44,  Justifications,  Anglais

Record number: 44, Textual support number: 1 OBS

Title of a form of Human Resources Development Canada, Labour Program, Occupational Safety and Health Branch.  1, fiche 44, Anglais, - Occupational%20Safety%20and%20Health%20%2D%20Number%20of%20Reported%20and%20Compensated%20Occupational%20Injury%20and%20Illness%20Cases%20and%20Amount%20of%20Workers%27%20Compensation

Fiche 44,  Justifications,  Français

Record number: 44, Textual support number: 1 OBS

Titre d'un formulaire de Développement des ressources humaines Canada, Programme du Travail, Direction de la sécurité et de la santé au travail.  1, fiche 44, Français, - S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20sant%C3%A9%20au%20travail%20%2D%20Nombre%20de%20l%C3%A9sions%20et%20de%20maladies%20professionnelles%20signal%C3%A9es%20ayant%20donn%C3%A9%20lieu%20%C3%A0%20une%20indemnisation%2C%20et%20montant%20de%20cette%20indemnisation

Fiche 44,  Justifications,  Espagnol

Fiche 45,  Justifications,  Anglais

Record number: 45, Textual support number: 1 OBS

Prepared for Human Resources Development Canada. Issued by the Development and Evaluation Branch, Human Resources Development Canada, New Brunswick Region, Fredericton, 1995. Human Resources Development Canada in collaboration with a faculty member from each of the University of New Brunswick and l'Université de Moncton begun a study to determine if a career and/or employment counsellor training program might be developed and delivered through the universities.  1, fiche 45, Anglais, - The%20Training%20Needs%20of%20Career%20and%20Employment%20Counsellors%20and%20Their%20Employers%20in%20New%20Brunswick%3A%20Final%20Report%2C%20September%201995

Fiche 45,  Justifications,  Français

Record number: 45, Textual support number: 1 OBS

Rapport préparé pour Développement des ressources humaines Canada et publié par la Direction du développement et de l'évaluation, Développement des ressources humaines Canada, région du Nouveau-Brunswick, Fredericton, 1995. En collaboration avec un professeur de l'Université du Nouveau-Brunswick et de l'Université de Moncton, Développement des ressources humaines Canada a entrepris en janvier 1995 une étude en trois étapes pour déterminer s'il était possible de mettre sur pied et de donner dans les universités un programme de formation des conseillers d'emploi et d'orientation.  1, fiche 45, Français, - Besoins%20en%20formation%20des%20conseillers%20d%27emploi%20et%20d%27orientation%20et%20de%20leurs%20employeurs%20au%20Nouveau%2DBrunswick%20%3A%20rapport%20final%2C%20septembre%201995

Fiche 45,  Justifications,  Espagnol

Fiche 46,  Justifications,  Anglais

Record number: 46, Textual support number: 1 OBS

Deinstitutionalization initiative under way in Ontario to facilitate the movement of persons with intellectual disabilities from long-term care institutions to communities. It is a cost shared program between the federal government, Cost Shared Programs Branch of Human Resources Development Canada, and the government of Ontario.  1, fiche 46, Anglais, - Opening%20New%20Doors

Fiche 46,  Justifications,  Français

Record number: 46, Textual support number: 1 OBS

Projet-pilote de désinstitutionnalisation réalisé en Ontario et qui vise à faciliter la réintégration communautaire des personnes ayant une déficience intellectuelle qui habitent dans des établissements de soins de longue durée. C'est un partenariat entre le gouvernement fédéral, la Direction générale des programmes à frais partagés, Développement des ressources humaines Canada et le gouvernement de l'Ontario.  1, fiche 46, Français, - Ouvrir%20de%20nouvelles%20portes

Fiche 46,  Justifications,  Espagnol

Fiche 47,  Justifications,  Anglais

Record number: 47, Textual support number: 1 OBS

Deinstitutionalization initiative under way in Manitoba to facilitate the movement of persons with intellectual disabilities from long-term care institutions to communities. It is a cost shared program between the federal government, Cost Shared Programs Branch of Human Resources Development Canada, and the government of Manitoba.  1, fiche 47, Anglais, - In%20the%20Company%20of%20Friends

Fiche 47,  Justifications,  Français

Record number: 47, Textual support number: 1 OBS

Projet-pilote de désinstitutionnalisation réalisé au Manitoba et qui vise à faciliter la réintégration communautaire des personnes ayant une déficience intellectuelle qui habitent dans des établissements de soins de longue durée. C'est un partenariat entre le gouvernement fédéral, la Direction générale des programmes à frais partagés, Développement des ressources humaines Canada et le gouvernement du Manitoba.  1, fiche 47, Français, - En%20compagnie%20d%27amis

Fiche 47,  Justifications,  Espagnol

Fiche 48,  Justifications,  Anglais

Record number: 48, Textual support number: 1 OBS

Deinstitutionalization initiative under way in Alberta to facilitate the movement of persons with intellectual disabilities from long-term care institutions to communities. It is a cost shared program between the federal government, Cost Shared Programs Branch of Human Resources Development Canada, and the government of Alberta.  1, fiche 48, Anglais, - Family%20Friends%20and%20Community%20%2D%20Together

Fiche 48,  Justifications,  Français

Record number: 48, Textual support number: 1 OBS

Projet-pilote de désinstitutionnalisation réalisé en Alberta et qui vise à faciliter la réintégration communautaire des personnes ayant une déficience intellectuelle qui habitent dans des établissements de soins de longue durée. C'est un partenariat entre le gouvernement fédéral, la Direction générale des programmes à frais partagés, Développement des ressources humaines Canada et le gouvernement de l'Alberta.  1, fiche 48, Français, - La%20famille%2C%20les%20amis%2C%20la%20collectivit%C3%A9%20%3A%20vivre%20ensemble

Fiche 48,  Justifications,  Espagnol

Fiche 49,  Justifications,  Anglais

Record number: 49, Textual support number: 1 CONT

... The branch pursued the development of the new Special Measures Initiatives Program, which is replacing the Special Measures Program. The new program should make a major contribution to the attainment of employment equity objectives...  1, fiche 49, Anglais, - attainment%20of%20objectives

Fiche 49,  Justifications,  Français

Record number: 49, Textual support number: 1 CONT

[...] La Direction a poursuivi l'élaboration du nouveau programme des Initiatives de mesures spéciales, remplaçant ainsi le Programme de mesures spéciales. Le nouveau programme doit contribuer de façon importante à l'atteinte des objectifs du programme d'équité en emploi [...]  1, fiche 49, Français, - atteinte%20des%20objectifs

Fiche 49,  Justifications,  Espagnol

Fiche 50,  Justifications,  Anglais

Record number: 50, Textual support number: 1 OBS

An appraisal prepared by the Economic Staff Group, Northern Economic Development Branch, Department of Indian Affairs and Northern Development and MPS Associates Ltd. for the Environmental-Social Program, Northern Pipelines, 1973. Information obtained from the Library, Indian and Northern Affairs Canada.  2, fiche 50, Anglais, - Regional%20impact%20of%20a%20northern%20gas%20pipeline

Fiche 50,  Justifications,  Français

Record number: 50, Textual support number: 1 OBS

Évaluation préparée par la Division consultative en matière économique, Direction de l'expansion économique du Nord, Ministère des Affaires indiennes et du Nord et MPS Associates Ltd. dans le cadre du Programme écologique et social, pipelines du Nord, 1973. Renseignement obtenu de la bibliothèque, Affaires indiennes et du Nord Canada.  2, fiche 50, Français, - R%C3%A9percussion%20r%C3%A9gionale%20du%20gazoduc%20du%20Nord

Fiche 50,  Justifications,  Espagnol

Fiche 51,  Justifications,  Anglais

Record number: 51, Textual support number: 1 OBS

Prepared by the Bureau of Management Consulting for the Program Evaluation Branch, Department of Indian Affairs and Northern Development, 1981. Information obtained from the Library, Indian and Northern Affairs, Canada.  2, fiche 51, Anglais, - An%20assessment%20of%20Band%20Work%20Process

Fiche 51,  Justifications,  Français

Record number: 51, Textual support number: 1 OBS

Renseignement obtenu de la bibliothèque, Affaires indiennes et du Nord Canada.  2, fiche 51, Français, - An%20assessment%20of%20Band%20Work%20Process

Fiche 51,  Justifications,  Espagnol