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Fiche 1,  Justifications,  Anglais

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

The Indigenous Partnership Fund supports ongoing consultation and cooperation with Indigenous peoples to implement the United Nations Declaration on the Rights of Indigenous Peoples(UN Declaration), the United Nations Declaration on the Rights of Indigenous Peoples Act(UN Declaration Act) and measures included in the UN Declaration Act Action Plan.  3, fiche 1, Anglais, - Indigenous%20Partnership%20Fund

Fiche 1,  Justifications,  Français

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

Le Fonds pour les partenariats avec les Autochtones soutient la consultation et la coopération continues avec les peuples autochtones dans la mise en œuvre de la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones (Déclaration des Nations Unies), de la Loi sur la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones (Loi sur la Déclaration des Nations Unies) et des mesures incluses dans le Plan d'action de la Loi sur la Déclaration des Nations Unies.  3, fiche 1, Français, - Fonds%20pour%20les%20partenariats%20avec%20les%20Autochtones

Fiche 1,  Justifications,  Espagnol

Fiche 2,  Justifications,  Anglais

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

Financial managers plan, organize, direct, control and evaluate the operation of financial and accounting departments. They develop and implement the financial policies and systems of establishments. Financial managers establish performance standards and prepare various financial reports for senior management. They are employed in financial and accounting departments in companies throughout the private sector and in government.  1, fiche 2, Anglais, - Financial%20managers

Record number: 2, Textual support number: 2 OBS

0111: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 2, Anglais, - Financial%20managers

Fiche 2,  Justifications,  Français

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

Les directeurs financiers planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les opérations de services financiers et de comptabilité. Ils élaborent et mettent en œuvre les procédures et les systèmes financiers d'un établissement. Ils fixent les normes de rendement et préparent divers rapports financiers pour la haute direction. Ils travaillent dans les services financiers et départements de comptabilité des entreprises et organismes des secteurs privé et public.  1, fiche 2, Français, - Directeurs%20financiers%2Fdirectrices%20financi%C3%A8res

Record number: 2, Textual support number: 2 OBS

0111 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 2, Français, - Directeurs%20financiers%2Fdirectrices%20financi%C3%A8res

Fiche 2,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 CONT

Interim ATOs may be granted for applications that have not met all security compliance requirements, but where the outstanding security controls are considered not to exceed an acceptable level of risk. A plan to implement the outstanding security control recommendations must be prepared and demonstrate how the controls will be implemented within the interim period of operation.  2, fiche 3, Anglais, - interim%20authority%20to%20operate

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 CONT

Des AE provisoires peuvent être accordées lorsque des applications ne répondent pas à toutes les exigences en matière de sécurité et de conformité, mais qu’on considère que les mesures de sécurité en suspens ne dépassent pas un niveau de risque acceptable. Un plan de mise en œuvre des recommandations relatives aux mesures de sécurité en suspens doit être préparé et il doit démontrer comment ces mesures seront appliquées durant la période provisoire.  2, fiche 3, Français, - autorisation%20d%27exploitation%20provisoire

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

The Canada Public Transit Fund is designed to... deliver stable funding for public transit [and to provide] municipalities, transit authorities and other groups with the resources they need to plan and implement key public transit projects over the long term.  3, fiche 4, Anglais, - Canada%20Public%20Transit%20Fund

Record number: 4, Textual support number: 2 OBS

Canada Public Transit Fund: program announced in the 2024 Fall Economic Statement.  4, fiche 4, Anglais, - Canada%20Public%20Transit%20Fund

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

Le Fonds pour le transport en commun du Canada est conçu pour [fournir du] financement stable pour le transport en commun [des] municipalités, [des] organismes de transport et [...] d'autres groupes, [ainsi que] les ressources dont ils ont besoin pour planifier et mettre en œuvre d'importants projets de transport en commun à long terme.  3, fiche 4, Français, - Fonds%20pour%20le%20transport%20en%20commun%20du%20Canada

Record number: 4, Textual support number: 2 OBS

Fonds pour le transport en commun du Canada : programme annoncé dans l'Énoncé économique de 2024.  4, fiche 4, Français, - Fonds%20pour%20le%20transport%20en%20commun%20du%20Canada

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Anglais

Record number: 5, Textual support number: 1 CONT

A joint park management committee will be established to implement the plan, oversee activities in the park and review applications for use permits.  1, fiche 5, Anglais, - joint%20park%20management%20committee

Fiche 5,  Justifications,  Français

Record number: 5, Textual support number: 1 CONT

Un comité mixte de gestion du parc sera créé afin de mettre en œuvre le plan, de gérer les activités du parc et d'étudier les demandes de permis d'accès.  1, fiche 5, Français, - comit%C3%A9%20mixte%20de%20gestion%20du%20parc

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol

Fiche 6,  Justifications,  Anglais

Record number: 6, Textual support number: 1 CONT

The consolidated appeals process(CAP) is a programme cycle for aid organisations to plan, coordinate, fund, implement, and monitor their response to disasters and emergencies, in consultation with governments. The CAP contributes significantly to developing a strategic approach to humanitarian action...  5, fiche 6, Anglais, - consolidated%20appeal%20process

Fiche 6,  Justifications,  Français

Record number: 6, Textual support number: 1 CONT

Avant le début de chaque année civile, l'[Organisation des Nations Unies] lance une procédure d'appel global (PAG), dans le cadre de laquelle les organisations humanitaires planifient, coordonnent, financent, mettent en œuvre et assurent un suivi de leurs interventions en cas de catastrophes et d'urgences, en consultation avec les États touchés.  2, fiche 6, Français, - proc%C3%A9dure%20d%27appel%20global

Fiche 6,  Justifications,  Espagnol

Fiche 7,  Justifications,  Anglais

Record number: 7, Textual support number: 1 CONT

Marketing vice presidents often report to a chief operations officer or chief executive officer and oversee all marketing efforts within the organization. The VP of marketing will lead the marketing team consisting of a village of experts from analytics to video to create, implement, manage and track a cohesive marketing plan.  4, fiche 7, Anglais, - vice%2Dpresident%20of%20marketing

Fiche 7,  Justifications,  Français

Fiche 7,  Justifications,  Espagnol

Fiche 8,  Justifications,  Anglais

Record number: 8, Textual support number: 1 CONT

[The] Federal/Provincial/Territorial(FPT) Action Plan for Increasing Francophone Immigration(Action Plan) outlines a plan that governments can implement, in collaboration with stakeholders, to improve the promotion, selection, settlement, integration and retention of French-speaking immigrants to Francophone minority communities(FMCs), using tools and approaches that are suitable to each community.  1, fiche 8, Anglais, - Francophone%20minority%20community

Fiche 8,  Justifications,  Français

Record number: 8, Textual support number: 1 CONT

Le présent Plan d'action fédéral-provincial-territorial visant à accroître l'immigration francophone énonce un plan que les gouvernements pourront mettre en œuvre, en collaboration avec les intervenants, pour améliorer la promotion, la sélection, l'établissement, l'intégration et la rétention des immigrants d'expression française dans les communautés francophones en situation minoritaire (CFSM).  1, fiche 8, Français, - communaut%C3%A9%20francophone%20en%20situation%20minoritaire

Fiche 8,  Justifications,  Espagnol

Fiche 9,  Justifications,  Anglais

Record number: 9, Textual support number: 1 CONT

Industrial engineering technologists help industrial engineers implement designs to effectively use personnel, materials, and machines in industrial and commercial settings. They prepare machinery and equipment layouts, plan workflows, conduct statistical production studies, and analyse production costs.  2, fiche 9, Anglais, - industrial%20engineering%20technologist

Fiche 9,  Justifications,  Français

Record number: 9, Textual support number: 1 CONT

Le technologue en génie industriel permet aux entreprises ou organismes d'accroître leur compétitivité, leur productivité et leur efficacité. C'est par une démarche rigoureuse d'analyse, d'implantation, de régulation, de contrôle et d'amélioration continue des méthodes, des procédés et des processus que le technologue influe sur la production des entreprises et peut ainsi répondre à leurs besoins. Le travail de technologue en génie industriel consiste autant en la gestion d'un projet d'amélioration de la productivité qu'en la gestion d'un département ou d'un service de production dans une organisation du secteur manufacturier ou des services.  2, fiche 9, Français, - technologue%20en%20g%C3%A9nie%20industriel

Fiche 9,  Justifications,  Espagnol

Fiche 10,  Justifications,  Anglais

Record number: 10, Textual support number: 1 CONT

The purposes of food consumption surveys are : to identify, predict and detect chronic or acute food and nutritional problems; to target population groups for both short-term relief efforts and longer-term policy and programme development; to plan and implement food and nutritional programmes and interventions; to monitor changes and evaluate the impact of interventions and programmes.  1, fiche 10, Anglais, - food%20consumption%20survey

Fiche 10,  Justifications,  Français

Fiche 10,  Justifications,  Espagnol

Fiche 11,  Justifications,  Anglais

Record number: 11, Textual support number: 1 OBS

Province will provide a contribution to assist beginning and young farmers plan and implement farm development and business strategies through a mentoring program [which] will create greater producer awareness of Manitoba Agriculture and Food's client-responsive programs and services.  1, fiche 11, Anglais, - Project%202000%20%2D%20Mentoring%20and%20Your%20Future%20in%20Farming

Fiche 11,  Justifications,  Français

Record number: 11, Textual support number: 1 OBS

La province versera une contribution pour aider les agriculteurs, jeunes et débutants, à planifier et à mettre en œuvre des stratégies de développement des exploitations agricoles et de lancement d'entreprises au moyen de programmes de mentorat [...] «Projet 2000 - Mentorat et Votre avenir en agriculture» sensibilisera davantage les producteurs aux programmes et services qui sont à l'écoute des clients du ministère de l'Agriculture et de l'Alimentation du Manitoba.  1, fiche 11, Français, - Projet%202000%20%2D%20Mentorat%20et%20Votre%20avenir%20en%20agriculture

Fiche 11,  Justifications,  Espagnol

Fiche 12,  Justifications,  Anglais

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

... the main tasks of the Capacity Building Committee (CBC) are to build the capabilities and professional capacities of SAIs [Supreme Audit Institutions] through training, technical assistance and other development activities.  1, fiche 12, Anglais, - Capacity%20Building%20Committee

Record number: 12, Textual support number: 2 OBS

... the CBC consists of the Steering Committee and two Sub-Committees. The Sub-Committees are to carry out and implement the CBC work plan.  1, fiche 12, Anglais, - Capacity%20Building%20Committee

Fiche 12,  Justifications,  Français

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

[...] la tâche principale de la Commission chargée du renforcement des capacités est de renforcer les capacités professionnelles des ISC [institutions supérieures de contrôle] à l'aide de la formation, de l'assistance technique ainsi que d'autres activités de ‫développement [...]  1, fiche 12, Français, - Commission%20charg%C3%A9e%20du%20renforcement%20des%20capacit%C3%A9s

Record number: 12, Textual support number: 2 OBS

[...] la Commission chargée du renforcement des capacités est composée d'un Comité de pilotage et de deux Sous-commissions‬. Le rôle des Sous-commissions est l'exécution et la mise en œuvre du plan‬ ‫de travail de la Commission chargée du renforcement des capacités.  1, fiche 12, Français, - Commission%20charg%C3%A9e%20du%20renforcement%20des%20capacit%C3%A9s

Fiche 12,  Justifications,  Espagnol

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

[...] las tareas principales del Comité de Creación de Capacidades (CBC) consisten en crear competencias y capacidades profesionales en las EFS [Entidades Fiscalizadoras Superiores] mediante la formación, la asistencia técnica y otras actividades de desarrollo.  1, fiche 12, Espagnol, - Comit%C3%A9%20de%20Creaci%C3%B3n%20de%20Capacidades

Record number: 12, Textual support number: 2 OBS

[...] el CBC se compone de un Comité Rector y dos Sub-Comités. Los Sub-Comités deben llevar a cabo [e] implementar el plan de trabajo del CBC.  1, fiche 12, Espagnol, - Comit%C3%A9%20de%20Creaci%C3%B3n%20de%20Capacidades

Record number: 12, Textual support number: 3 OBS

CBC, por sus siglas en inglés.  2, fiche 12, Espagnol, - Comit%C3%A9%20de%20Creaci%C3%B3n%20de%20Capacidades

Fiche 13,  Justifications,  Anglais

Record number: 13, Textual support number: 1 CONT

Reductions in the debt-to-GDP ratio before the global financial crisis provided Canada with the flexibility to implement measures to support the economy that were fiscally sustainable as part of Canada's Economic Action Plan.  2, fiche 13, Anglais, - global%20financial%20crisis

Record number: 13, Textual support number: 1 OBS

global financial crisis: term used in the context of the Strategic and Operating Review of the federal government of Canada.  3, fiche 13, Anglais, - global%20financial%20crisis

Fiche 13,  Justifications,  Français

Record number: 13, Textual support number: 1 CONT

Grâce aux réductions de ce ratio enregistrées avant la crise financière mondiale, le Canada avait une marge de manœuvre suffisante pour adopter des mesures de soutien de l’économie financièrement viables dans le cadre du Plan d’action économique du Canada.  1, fiche 13, Français, - crise%20financi%C3%A8re%20mondiale

Record number: 13, Textual support number: 1 OBS

crise financière mondiale : terme en usage dans le contexte de l'Examen stratégique et fonctionnel du gouvernement fédéral du Canada.  2, fiche 13, Français, - crise%20financi%C3%A8re%20mondiale

Fiche 13,  Justifications,  Espagnol

Fiche 14,  Justifications,  Anglais

Record number: 14, Textual support number: 1 OBS

Purchasing managers plan, organize, direct, control and evaluate the activities of a purchasing department and develop and implement the purchasing policies of a business or institution. They are employed throughout the public and private sectors.  1, fiche 14, Anglais, - Purchasing%20managers

Record number: 14, Textual support number: 2 OBS

0113: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 14, Anglais, - Purchasing%20managers

Fiche 14,  Justifications,  Français

Record number: 14, Textual support number: 1 OBS

Les directeurs des achats planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les activités d'un service des achats et élaborent et mettent en œuvre les politiques d'achat d'une entreprise ou d'un établissement. Ils travaillent dans les secteurs public et privé.  1, fiche 14, Français, - Directeurs%2Fdirectrices%20des%20achats

Record number: 14, Textual support number: 2 OBS

0113 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 14, Français, - Directeurs%2Fdirectrices%20des%20achats

Fiche 14,  Justifications,  Espagnol

Fiche 15,  Justifications,  Anglais

Record number: 15, Textual support number: 1 OBS

This unit group includes those who provide services to management such as analyzing the structure, operations, managerial methods or functions of an organization in order to propose, plan and implement improvements. They are employed by management consulting firms and throughout the public and private sectors or are self-employed.  1, fiche 15, Anglais, - Professional%20occupations%20in%20business%20management%20consulting

Record number: 15, Textual support number: 2 OBS

1122: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 15, Anglais, - Professional%20occupations%20in%20business%20management%20consulting

Fiche 15,  Justifications,  Français

Record number: 15, Textual support number: 1 OBS

Les professionnels des services-conseils en gestion aux entreprises offrent leurs services à la direction dans des domaines tels que l'analyse de la structure, des opérations, de la gestion des méthodes ou des procédés de gestion de l'organisation afin de suggérer, de planifier et de mettre en place des améliorations. Ils travaillent dans des firmes de conseil en gestion, dans les secteurs public et privé, ou ils peuvent être des travailleurs autonomes.  1, fiche 15, Français, - Professionnels%2Fprofessionnelles%20des%20services%2Dconseils%20en%20gestion%20aux%20entreprises

Record number: 15, Textual support number: 2 OBS

1122 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 15, Français, - Professionnels%2Fprofessionnelles%20des%20services%2Dconseils%20en%20gestion%20aux%20entreprises

Fiche 15,  Justifications,  Espagnol

Fiche 16,  Justifications,  Anglais

Record number: 16, Textual support number: 1 OBS

Human resources managers plan, organize, direct, control and evaluate the operations of human resources and personnel departments, and develop and implement policies, programs and procedures regarding human resource planning, recruitment, collective bargaining, training and development, occupation classification and pay and benefit administration. They represent management and participate actively on various joint committees to maintain ongoing relations between management and employees. Human resources managers are employed throughout the private and public sectors.  1, fiche 16, Anglais, - Human%20resources%20managers

Record number: 16, Textual support number: 2 OBS

0112: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 16, Anglais, - Human%20resources%20managers

Fiche 16,  Justifications,  Français

Record number: 16, Textual support number: 1 OBS

Les directeurs des ressources humaines planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les activités d'un service des ressources humaines et du personnel. En outre, ils élaborent des politiques et mettent en œuvre des programmes et des procédures en matière de planification des ressources humaines, de recrutement, de négociation des conventions collectives, de formation et de perfectionnement, de classification de postes et d'administration de la rémunération et des avantages sociaux. Ils représentent la direction et participent activement aux réunions des différents comités paritaires afin de veiller à gérer de façon continue les relations entre la direction et les employés. Ils travaillent dans les secteurs privé et public.  1, fiche 16, Français, - Directeurs%2Fdirectrices%20des%20ressources%20humaines

Record number: 16, Textual support number: 2 OBS

0112 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 16, Français, - Directeurs%2Fdirectrices%20des%20ressources%20humaines

Fiche 16,  Justifications,  Espagnol

Fiche 17,  Justifications,  Anglais

Record number: 17, Textual support number: 1 OBS

Dietitians and nutritionists plan, implement and oversee nutrition and food service programs. They are employed in a variety of settings including hospitals, home health-care agencies and extended care facilities, community health centres, the food and beverage industry, educational institutions, and government and sports organizations, or they may work as private consultants.  1, fiche 17, Anglais, - Dietitians%20and%20nutritionists

Record number: 17, Textual support number: 2 OBS

3132: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 17, Anglais, - Dietitians%20and%20nutritionists

Fiche 17,  Justifications,  Français

Record number: 17, Textual support number: 1 OBS

Les diététistes et les nutritionnistes planifient, mettent en œuvre, et supervisent des programmes de nutrition et de services alimentaires. Ils travaillent dans divers milieux, y compris les centres hospitaliers, les agences de soins de santé à domicile, les établissements de soins de longue durée, les centres de santé communautaire, l'industrie de l'alimentation, les établissements d'enseignement et les organismes gouvernementaux et sportifs, ou ils peuvent agir à titre de consultants privés.  1, fiche 17, Français, - Di%C3%A9t%C3%A9tistes%20et%20nutritionnistes

Record number: 17, Textual support number: 2 OBS

3132 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 17, Français, - Di%C3%A9t%C3%A9tistes%20et%20nutritionnistes

Fiche 17,  Justifications,  Espagnol

Fiche 18,  Justifications,  Anglais

Record number: 18, Textual support number: 1 OBS

Early childhood educators plan, organize and implement programs for children between the ages of infancy and 12 years. Early childhood educator assistants provide care for infants and preschool-to school-age children under the guidance of early childhood educators. Early childhood educators and assistants lead children in activities to stimulate and develop their intellectual, physical and emotional growth and ensure their security and well-being. They are employed in child-care centres, daycare centres, kindergartens, agencies for exceptional children and other settings where early childhood education services are provided. Supervisors of early childhood educators and assistants are included in this unit group.  1, fiche 18, Anglais, - Early%20childhood%20educators%20and%20assistants

Record number: 18, Textual support number: 2 OBS

4214: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 18, Anglais, - Early%20childhood%20educators%20and%20assistants

Fiche 18,  Justifications,  Français

Record number: 18, Textual support number: 1 OBS

Les éducateurs de la petite enfance planifient, organisent et mettent en œuvre des programmes pour enfants âgés entre 0 et 12 ans. Les aides-éducateurs de la petite enfance s'occupent des nourrissons et des enfants d'âge préscolaire et scolaire sous la direction des éducateurs de la petite enfance. Les éducateurs et les aides-éducateurs de la petite enfance font participer les enfants à des activités afin de stimuler leur développement intellectuel, physique et affectif en assurant leur sécurité et leur bien-être. Ils travaillent dans des centres de la petite enfance, des garderies, des maternelles, des organismes pour l'enfance en difficulté et dans d'autres milieux où des services d'éducation de la petite enfance sont fournis. Les superviseurs d'éducateurs et d'aides-éducateurs de la petite enfance sont compris dans ce groupe de base.  1, fiche 18, Français, - %C3%89ducateurs%2F%C3%A9ducatrices%20et%20aides%2D%C3%A9ducateurs%2Faides%2D%C3%A9ducatrices%20de%20la%20petite%20enfance

Record number: 18, Textual support number: 2 OBS

4214 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 18, Français, - %C3%89ducateurs%2F%C3%A9ducatrices%20et%20aides%2D%C3%A9ducateurs%2Faides%2D%C3%A9ducatrices%20de%20la%20petite%20enfance

Fiche 18,  Justifications,  Espagnol

Fiche 19,  Justifications,  Anglais

Record number: 19, Textual support number: 1 OBS

Computer and information systems managers plan, organize, direct, control and evaluate the activities of organizations that analyze, design, develop, implement, operate and administer computer and telecommunications software, networks and information systems. They are employed throughout the public and private sectors.  1, fiche 19, Anglais, - Computer%20and%20information%20systems%20managers

Record number: 19, Textual support number: 2 OBS

0213: classification system code in the National Occupational Classification.  2, fiche 19, Anglais, - Computer%20and%20information%20systems%20managers

Fiche 19,  Justifications,  Français

Record number: 19, Textual support number: 1 OBS

Les gestionnaires de systèmes informatiques planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les activités d'organisations qui analysent, conçoivent, mettent au point, mettent en exploitation, font fonctionner et administrent des logiciels informatiques et de télécommunications, des réseaux et des systèmes informatiques. Ils travaillent dans les secteurs public et privé.  1, fiche 19, Français, - Gestionnaires%20des%20syst%C3%A8mes%20informatiques

Record number: 19, Textual support number: 2 OBS

0213 : code du système de classification de la Classification nationale des professions.  2, fiche 19, Français, - Gestionnaires%20des%20syst%C3%A8mes%20informatiques

Fiche 19,  Justifications,  Espagnol

Fiche 20,  Justifications,  Anglais

Record number: 20, Textual support number: 1 OBS

Program to make hospitals accessible. A concerted North American effort by deaf and hard of hearing groups has been developed to better accomplish the goal of ACCESS 2000. Material has been prepared to help representatives of the deaf and hard of hearing communities work with hospitals at the local level to help plan, develop and implement access programs within hospitals.  1, fiche 20, Anglais, - ACCESS%202000

Fiche 20,  Justifications,  Français

Record number: 20, Textual support number: 1 OBS

Pour rendre les hôpitaux accessibles. Plusieurs groupes nord-américains représentant les sourds et les malentendants joignent leurs efforts pour mieux accomplir les objectifs du programme Accès 2000. De la documentation est à la disposition des représentants des communautés des sourds et des malentendants pour leur permettre d'œuvrer au niveau local pour encourager la planification, le développement et la mise en place de programmes d'accès dans les hôpitaux.  1, fiche 20, Français, - Acc%C3%A8s%202000

Fiche 20,  Justifications,  Espagnol

Fiche 21,  Justifications,  Anglais

Record number: 21, Textual support number: 1 CONT

As part of the Beyond the Border(BtB) Action Plan, USDA's [United States Department of Agriculture] Food Safety and Inspection Service(FSIS) and the Canadian Food Inspection Agency(CFIA) are working jointly to implement a pre-clearance initiative. This initiative consists of a pilot project that will consider alternative methods for reviewing import documents prior to the shipment's arrival at the U. S. border and alternative methods for release of shipments that are destined for further processing at an FSIS official establishment.  2, fiche 21, Anglais, - pre%2Dclearance%20initiative

Fiche 21,  Justifications,  Français

Fiche 21,  Justifications,  Espagnol

Fiche 22,  Justifications,  Anglais

Record number: 22, Textual support number: 1 CONT

Economic Action Plan 2014 builds on these initiatives by announcing that the Government :... Will enter the 2014 round of negotiations with collective bargaining agents with the policy priority to implement a disability and sick leave management system that is modern, comprehensive, and responsive to the needs of all employees.  1, fiche 22, Anglais, - disability%20and%20sick%20leave%20management%20system

Fiche 22,  Justifications,  Français

Record number: 22, Textual support number: 1 CONT

Le Plan d’action économique de 2014 s’appuie sur ces initiatives en annonçant que le gouvernement : [...] lancera la ronde de négociations des conventions collectives avec les agents négociateurs en 2014 et aura pour priorité stratégique de mettre en œuvre un système moderne et complet de gestion des congés d’invalidité et de maladie qui pourra répondre aux besoins de tous les employés.  1, fiche 22, Français, - syst%C3%A8me%20de%20gestion%20des%20cong%C3%A9s%20d%26rsquo%3Binvalidit%C3%A9%20et%20de%20maladie

Fiche 22,  Justifications,  Espagnol

Fiche 23,  Justifications,  Anglais

Record number: 23, Textual support number: 1 CONT

The Office of Workplace Health and Human Resources Modernization(WHAHRM) is responsible for the overall management and administration of the departmental WHAHRM Initiative. This includes the : Development of an integrated departmental action plan to enhance workplace health and modernize human resources management, and Design and delivery of a long-term strategy to support its implementation. A key role for the Office is the monitoring and evaluation of the activities undertaken to implement the WHAHRM Action Plan as part of the performance measurement framework for the WHAHRM Initiative. In addition, the Office of WHAHRM : Plans, coordinates and facilitates implementation of all Human Resource Modernization Initiatives including Public Service Modernization Act(PSMA) implementation, Plays a key role in communications planning for the Human Resources Services Directorate(HRSD), and Coordinates all special projects relating to HRSD.  1, fiche 23, Anglais, - Office%20of%20Workplace%20Health%20and%20Human%20Resources%20Modernization

Fiche 23,  Justifications,  Français

Record number: 23, Textual support number: 1 CONT

Le Bureau de la santé en milieu de travail et modernisation des ressources humaines est responsable, dans l'ensemble, de la gestion et de l'administration de l'initiative ministérielle de la SMTMRH. Ceci comprend : L'élaboration d'un plan d'action ministériel intégré visant à accroître la santé en milieu de travail et à moderniser la gestion des ressources humaines, y compris la conception et le lancement d'une stratégie à long terme en vue de sa mise en œuvre. Le Bureau joue un rôle clé en ce qui concerne le suivi et l'évaluation d'activités entreprises en vue de mettre en œuvre le Plan d'action de la SMTMRH en application du cadre de mesure du rendement pour l'initiative de la SMTMRH. De plus, le Bureau de la SMTMRH : planifie, coordonne et assure la mise en œuvre de toutes les initiatives de modernisation des ressources humaines incluant la mise en œuvre de la Loi sur la modernisation de la fonction publique (LEFP), joue un rôle clé quant à la planification des communications pour la Direction des services en ressources humaines (DSRH) et coordonne tous les projets spéciaux relatifs à la DSRH.  1, fiche 23, Français, - Bureau%20de%20la%20sant%C3%A9%20en%20milieu%20de%20travail%20et%20modernisation%20des%20ressources%20humaines

Fiche 23,  Justifications,  Espagnol

Fiche 24,  Justifications,  Anglais

Record number: 24, Textual support number: 1 CONT

For the purpose of reducing or phasing out the export of hazardous waste or prescribed non-hazardous waste for final disposal, the Minister may require an exporter, or a class of exporters, of hazardous waste to(a) submit to the Minister, at the same time as the notification referred to in paragraph 185(1)(a) and at any other prescribed time, a plan in accordance with the regulations; and(b) implement that plan. [Canadian Environmental Protection Act]  1, fiche 24, Anglais, - non%2Dhazardous%20waste

Record number: 24, Textual support number: 1 OBS

waste : term usually used in the plural (wastes).  2, fiche 24, Anglais, - non%2Dhazardous%20waste

Fiche 24,  Justifications,  Français

Record number: 24, Textual support number: 1 CONT

En vue de la réduction ou de la suppression des exportations de déchets dangereux ou de déchets non dangereux visés par règlement destinés à l'élimination définitive, le ministre peut enjoindre à tout exportateur ou catégorie d'exportateurs de déchets dangereux de lui remettre, avec la notification prévue à l'alinéa 185(1)a) et dans tout autre délai réglementaire, un plan conforme au règlement et de le mettre en œuvre. [Loi canadienne sur la protection de l'environnement]  1, fiche 24, Français, - d%C3%A9chet%20non%20dangereux

Record number: 24, Textual support number: 1 OBS

déchet : terme habituellement utilisé au pluriel (déchets).  2, fiche 24, Français, - d%C3%A9chet%20non%20dangereux

Fiche 24,  Justifications,  Espagnol

Fiche 25,  Justifications,  Anglais

Record number: 25, Textual support number: 1 OBS

The Eastern Scotian Shelf Integrated Management(ESSIM) Initiative is a collaborative ocean planning process being led and facilitated by the Oceans and Coastal Management Division(OCMD), Fisheries and Oceans Canada(DFO-Maritimes Region) under the Oceans Act. The ESSIM Initiative was announced by the Minister of Fisheries and Oceans in December 1998 and followed the recommendation from the Sable Gully Conservation Strategy that integrated management approaches be applied to the offshore area around the Sable Gully Area of Interest.(The Gully has since been officially designated as a Marine Protected Area under the Oceans Act.) The primary aim of the ESSIM Initiative is to develop and implement an Integrated Ocean Management Plan for this large marine region. This multi-year, strategic level plan will provide long-term direction and a common basis for integrated, ecosystem-based and adaptive ocean management.  1, fiche 25, Anglais, - Eastern%20Scotian%20Shelf%20Integrated%20Management%20Initiative

Fiche 25,  Justifications,  Français

Record number: 25, Textual support number: 1 OBS

L'initiative de Gestion intégrée de l'est du plateau néo-écossais (GIEPNE) est un processus coopératif de planification et de gestion de l'océan mené et facilité par la Division de la gestion côtière et des océans (DGCO) de Pêches et Océans Canada (MPO - Région des maritimes), en vertu de la Loi sur les océans. Cette initiative annoncée par le ministre des Pêches et des Océans en décembre 1998, faisait suite aux recommandations découlant de la Stratégie de conservation du Gully de l'île de Sable, préconisant l'application de méthodes de gestion intégrée au large de la zone d'intérêt du Gully de l'île de Sable (qui a depuis été désignée officiellement zone de protection marine en vertu de la Loi sur les océans). Elle vise principalement l'élaboration et la mise en œuvre d'un plan de gestion intégrée de l'océan applicable à cette vaste région maritime. Ce plan pluriannuel stratégique établira une orientation à long terme et une base commune pour la gestion intégrée, écosystémique et adaptée de toutes les activités maritimes.  1, fiche 25, Français, - Gestion%20int%C3%A9gr%C3%A9e%20de%20l%27est%20du%20plateau%20n%C3%A9o%2D%C3%A9cossais

Fiche 25,  Justifications,  Espagnol

Fiche 26,  Justifications,  Anglais

Record number: 26, Textual support number: 1 OBS

This unit constitutes a long-term lesson plan. By doing outdoor activities, students will become aware of the ecological value of shorelines to wildlife and people; learn how human actions can benefit or harm these habitats; assess the health of a shoreline; collect and interpret data; create a conservation action plan; select and implement shoreline habitat projects; cooperate with their communities; and acquire a sense of responsible stewardship.  1, fiche 26, Anglais, - Give%20Wildlife%20an%20Edge%2E%2E%2E%20Protect%20our%20Shorelines

Fiche 26,  Justifications,  Français

Record number: 26, Textual support number: 1 OBS

Le présent dossier constitue un plan de leçon à long terme. En réalisant des activités en plein air, les élèves pourront prendre conscience de la valeur écologique des rivages pour les espèces sauvages et les gens; apprendre comment les activités humaines peuvent contribuer ou nuire à ces habitats; évaluer la santé d'un rivage; recueillir et interpréter des données; créer un plan d'action en matière de conservation; choisir et mettre en œuvre des projets d'habitat riverain; collaborer avec leur collectivité et devenir des protecteurs écologiques responsables.  1, fiche 26, Français, - Assurons%20la%20survie%20de%20la%20faune%2E%2E%2E%20Prot%C3%A9geons%20nos%20rivages

Fiche 26,  Justifications,  Espagnol

Fiche 27,  Justifications,  Anglais

Record number: 27, Textual support number: 1 CONT

I [(The Commissioner of Official Languages) ] and the team from my Office will soon be ready to implement an action plan based on a renewed vision of our mandate, a plan I would like to tailor to our modern reality and the linguistic needs of Canadians.  1, fiche 27, Anglais, - renewed%20vision

Fiche 27,  Justifications,  Français

Record number: 27, Textual support number: 1 CONT

Bientôt, je [(la Commissaire aux langues officielles)] serai prête, avec l'équipe du Commissariat, à mettre en œuvre un plan d'action inspiré par une vision renouvelée de notre mandat, [un plan que] je voudrais adapter à la modernité que nous vivons et aux besoins linguistiques des Canadiens et des Canadiennes.  1, fiche 27, Français, - vision%20renouvel%C3%A9e

Fiche 27,  Justifications,  Espagnol

Fiche 28,  Justifications,  Anglais

Record number: 28, Textual support number: 1 OBS

In September 2006, the Minister of Health indicated that more information is required on "how supervised injection sites affect crime, prevention and treatment". An Expert Advisory Committee on Supervised Injection Site Research has been established to assist with the research process to obtain this additional information. Specifically, the Committee will provide Health Canada with evidence-based scientific advice on research and analysis required to develop and implement a research plan on supervised injection sites. The Committee is comprised of experts in the areas of addictions, criminology, program evaluation, and public health.  1, fiche 28, Anglais, - Expert%20Advisory%20Committee%20on%20Supervised%20Injection%20Site%20Research

Fiche 28,  Justifications,  Français

Record number: 28, Textual support number: 1 OBS

En septembre 2006, le ministre de la Santé a indiqué qu'il fallait plus d'information sur l'incidence des sites d'injection supervisés sur la criminalité, la prévention et le traitement. Un Comité consultatif d'experts sur la recherche sur les sites d'injection supervisés a été mis sur pied pour appuyer le processus de recherche visant à obtenir l'information supplémentaire. Nommément, le Comité offrira à Santé Canada des conseils fondés sur des données probantes à propos des recherches et des analyses requises pour élaborer et mettre en œuvre un plan de recherche sur les lieux d'injection supervisés. Le Comité comprend des experts des domaines des dépendances, de la criminologie, de l'évaluation de programmes et de la santé publique.  1, fiche 28, Français, - Comit%C3%A9%20consultatif%20d%27experts%20sur%20la%20recherche%20sur%20les%20sites%20d%27injection%20supervis%C3%A9s

Fiche 28,  Justifications,  Espagnol

Fiche 29,  Justifications,  Anglais

Record number: 29, Textual support number: 1 OBS

The Regional Wood Energy Development Programme in Asia(RWEDP), during its existence from 1985 through 2001 aimed to assist 16 developing countries in South and Southeast Asia in establishing and strengthening their capabilities to assess wood energy situations, plan wood energy development strategies, and implement wood energy supply and utilization programmes.... It was implemented by the Food and Agriculture Organization of the UN and funded by the Government of the Netherlands.  1, fiche 29, Anglais, - Regional%20Wood%20Energy%20Development%20Programme%20in%20Asia

Fiche 29,  Justifications,  Français

Record number: 29, Textual support number: 1 OBS

Pendant toute sa durée, soit de 1985 à la fin de 2001, ce programme visait à aider 16 pays en développement en Asie du Sud et du Sud-Est à établir et renforcer leurs capacités en matière d'évaluation de situations liées à la dendroénergie, de planification de stratégies de développement de la dendroénergie et de mise en œuvre de programmes de fourniture et d'utilisation de la dendroénergie. [...] Il était réalisé par l'Organisation des Nations Unies pour l'alimentation et l'agriculture et financé par le Gouvernement des Pays-Bas.  1, fiche 29, Français, - Programme%20r%C3%A9gional%20de%20d%C3%A9veloppement%20dendro%C3%A9nerg%C3%A9tique%20en%20Asie

Fiche 29,  Justifications,  Espagnol

Fiche 30,  Justifications,  Anglais

Record number: 30, Textual support number: 1 OBS

Human Resources and Skills Development Canada. The program objectives are : to provide unemployed Employment Insurance eligible individuals with income and entrepreneurial support while they develop and implement their business plan; and to assist unemployed Employment Insurance eligible individuals to prepare for, obtain and maintain employment resulting in savings to the Employment Insurance Account.  3, fiche 30, Anglais, - Self%2DEmployment

Fiche 30,  Justifications,  Français

Record number: 30, Textual support number: 1 OBS

Ressources humaines et Développement des compétences Canada. Les objectifs du programme sont : fournir aux personnes en chômage admissibles à l'assurance-emploi un soutien au revenu et à l'entrepreneuriat pendant qu'elles élaborent et mettent en œuvre leur plan d'affaires; Aider les personnes à se préparer à occuper un emploi, à en trouver un et à le conserver, ce qui entraînera des économies au Compte d'assurance-emploi.  3, fiche 30, Français, - Aide%20au%20travail%20ind%C3%A9pendant

Fiche 30,  Justifications,  Espagnol

Fiche 31,  Justifications,  Anglais

Record number: 31, Textual support number: 1 OBS

The Council' s mandate is to plan, develop and implement human resources strategies that support the long-term growth and competitiveness of Canada's advanced wood products manufacturing industry and meet the developmental needs of its workforce. The Council identifies and examines the necessary skills and knowledge required to respond to changing industry needs. The Council also develops an overall strategic plan to address key issues such as the shortage of skilled workers and the need for national standards for worker competencies.  3, fiche 31, Anglais, - Wood%20Manufacturing%20Council

Fiche 31,  Justifications,  Français

Record number: 31, Textual support number: 1 OBS

Le CFB a pour mandat de planifier, élaborer et mettre en œuvre des stratégies de ressources humaines visant à soutenir la croissance à long terme et la compétitivité de l’industrie de pointe de la transformation du bois au Canada, et à répondre aux besoins de perfectionnement de ses travailleurs. Le Conseil cerne et analyse les habiletés et les connaissances requises à la lumière des besoins changeants de l’industrie. Il élabore aussi un plan stratégique global pour faire face à des problèmes clés comme la pénurie de travailleurs spécialisés et la nécessité d’établir des normes nationales de compétence de la main-d’œuvre.  3, fiche 31, Français, - Conseil%20des%20fabricants%20de%20bois

Fiche 31,  Justifications,  Espagnol

Fiche 32,  Justifications,  Anglais

Record number: 32, Textual support number: 1 OBS

Prime Minister of Canada : New funding initiatives. The National Security Policy elaborates in detail a six-point plan to enhance marine security. Transport Canada, National Defence, Public Safety and Emergency Preparedness Canada and Fisheries and Oceans will receive funding to implement key elements of this plan.  1, fiche 32, Anglais, - Marine%20Security%20Plan

Fiche 32,  Justifications,  Français

Record number: 32, Textual support number: 1 OBS

Premier ministre du Canada : Initiatives avec nouveau financement. La politique de sécurité nationale présente un plan détaillé en six points visant le renforcement de la sécurité maritime. Transports Canada, le ministère de la Défense nationale, Sécurité publique et Protection civile Canada et le ministère des Pêches et des Océans recevront des fonds pour mettre en œuvre les principaux éléments de ce plan.  1, fiche 32, Français, - Plan%20de%20s%C3%A9curit%C3%A9%20maritime

Fiche 32,  Justifications,  Espagnol

Fiche 33,  Justifications,  Anglais

Record number: 33, Textual support number: 1 CONT

Organizations have to develop the infrastructure necessary to plan, implement and sustain their respective change strategies.  1, fiche 33, Anglais, - implement%20a%20change%20strategy

Fiche 33,  Justifications,  Français

Record number: 33, Textual support number: 1 CONT

Les organisations doivent mettre en place l'infrastructure nécessaire pour planifier, mettre en œuvre et étayer leurs stratégies de changement respectives.  1, fiche 33, Français, - mettre%20en%20%26oelig%3Buvre%20une%20strat%C3%A9gie%20de%20changement

Fiche 33,  Justifications,  Espagnol

Fiche 34,  Justifications,  Anglais

Record number: 34, Textual support number: 1 OBS

The International Action Programme on Water and Sustainable Agricultural Development(IAP-WASAD) was created by FAO with the cooperation of other UN organizations as part of a strategy to implement the Mar del Plata Action Plan for the 1990s. IAP-WASAD identified five priority areas of action and some common measures requiring concerted action to realize sustainable agricultural development. It pointed out that scarcity of water is a major constraint for the further agricultural development of arid and semi-arid countries. Without renewable water supplies and appropriate and reliable water control and management, sustainable agricultural development is simply not possible.  1, fiche 34, Anglais, - International%20Action%20Programme%20on%20Water%20and%20Sustainable%20Agricultural%20Development

Fiche 34,  Justifications,  Français

Record number: 34, Textual support number: 1 OBS

Le Programme d'action international sur l'eau et le développement agricole durable (IAP-WASAD) a été défini par la FAO en collaboration avec d'autres organisations du système des Nations Unies dans le cadre d'une stratégie visant à mettre en œuvre le Plan d'action de Mar del Plata pour les années 90. L'IAP-WASAD définit cinq domaines prioritaires d'action et plusieurs mesures communes appelant une action concertée en vue de rendre possible un développement agricole durable. Il fait valoir que la rareté de l'eau est une contrainte majeure pour la poursuite du développement agricole dans les pays à climat aride ou semi-aride. Sans ressources renouvelables en eau, et sans une maîtrise et une gestion appropriée et fiable de l'eau, le développement agricole durable est tout simplement impossible.  1, fiche 34, Français, - Programme%20d%27action%20international%20sur%20l%27eau%20et%20le%20d%C3%A9veloppement%20agricole%20durable

Fiche 34,  Justifications,  Espagnol

Fiche 35,  Justifications,  Anglais

Record number: 35, Textual support number: 1 CONT

Declaration of implementation.... Every person who is required to implement a plan under paragraph(1)(b) shall file with the Minister, within 30 days after the completion of each stage of the plan, a written declaration that the implementation has been completed. [Canadian Environmental Protection Act]  1, fiche 35, Anglais, - implement%20a%20plan

Fiche 35,  Justifications,  Français

Record number: 35, Textual support number: 1 CONT

Déclaration. [...] La personne tenue de mettre en œuvre un plan remet au ministre, dans les trente jours suivant la réalisation de chaque étape du plan, une déclaration écrite en confirmant l'exécution. [Loi canadienne sur la protection de l'environnement]  1, fiche 35, Français, - mettre%20en%20%26oelig%3Buvre%20un%20plan

Fiche 35,  Justifications,  Espagnol

Fiche 36,  Justifications,  Anglais

Record number: 36, Textual support number: 1 OBS

With my approval and full support, the process to implement the department's Health and Safety Strategic Plan 2001 has begun. This plan not only provides Public Works and Government Services Canada(PWGSC) with the ability to meet all current health and safety requirements, but offers a proactive approach to health and safety issues in the workplace. This major departmental initiative was introduced by the National Health and Safety Committee. Key to its successful implementation is the active participation of the department's Regional/Area Health and Safety Committees, and Workplace Health and Safety Committees and Representatives. The Strategic Plan's goal is for the achievement of the following six major objectives relating to health and safety by the year 2001 :-PWGSC employees are to be fully aware of their rights, responsibilities and accountabilities with respect to health, safety and environmental protection.-PWGSC worksites are to meet or exceed applicable safety, health and environmental protection standards.-A policy framework is to be developed that will reflect the overall mandate of the federal public service with regard to safety, health and environmental protection, while providing clear departmental direction that is consistent with the aims and objectives of regulatory requirements.-Every workplace is to establish and maintain a Prevention Program.-A Safety Management Information System is to be developed. It will be capable of tracking, recording, analyzing and measuring health and safety system efforts, prevention initiatives, and due diligence and compliance activities.-Appropriate environment, safety and health organizational structures and relationships are to be established.  2, fiche 36, Anglais, - Health%20and%20Safety%20Strategic%20Plan%20%2D%202001

Record number: 36, Textual support number: 2 OBS

Source: E-Mail of September 17, 1998 from Ranald Quail, PWGSC Deputy Minister.  2, fiche 36, Anglais, - Health%20and%20Safety%20Strategic%20Plan%20%2D%202001

Fiche 36,  Justifications,  Français

Record number: 36, Textual support number: 1 OBS

Avec mon approbation et mon appui entier, le processus de mise en œuvre du Plan stratégique 2001 en matière de santé et de sécurité a débuté. Ce plan permet à Travaux publics et Services gouvernementaux Canada (TPSGC) de répondre à tous ses besoins actuels en matière de santé et de sécurité, et constitue une démarche proactive en ce qui a trait aux questions de santé et de sécurité au travail. Le comité national de santé et de sécurité a lancé cette activité ministérielle importante. Le succès de sa mise en œuvre dépend de la participation active des comités régionaux et locaux de santé et de sécurité de même que des comités et des représentants de santé et de sécurité au travail. Le plan stratégique vise à atteindre, d'ici l'an 2001, les six grands objectifs suivants en matière de santé et de sécurité : - Les employés de TPSGC doivent être pleinement conscients de leurs droits, de leurs responsabilités et de leurs obligations de rendre compte en matière de santé, de sécurité et de protection de l'environnement. - Les lieux de travail de TPSGC doivent être conformes aux normes et aux exigences applicables en matière de santé, de sécurité et de protection de l'environnement, ou les dépasser. - Il faut établir un cadre de politique qui reflète le mandat général de la fonction publique fédérale en ce qui concerne la santé, la sécurité et la protection de l'environnement, tout en offrant une orientation ministérielle claire qui est conforme aux objectifs des exigences réglementaires. - Il faut établir et appliquer un programme de prévention dans chaque lieu de travail. - Il faut élaborer un système d'information sur la gestion de la sécurité qui permette de surveiller, de consigner, d'analyser et d'évaluer les mesures prises en matière de santé, de sécurité et de prévention, ainsi que les mesures prises au chapitre de la diligence raisonnable et de la conformité. - Il faut établir la structure organisationnelle et les liens appropriés en matière de santé, de sécurité et de protection de l'environnement.  2, fiche 36, Français, - Plan%20strat%C3%A9gique%20de%20Sant%C3%A9%20et%20s%C3%A9curit%C3%A9%202001

Fiche 36,  Justifications,  Espagnol

Fiche 37,  Justifications,  Anglais

Record number: 37, Textual support number: 1 OBS

Agricultural New Generation Cooperatives program(ANGen) : The Province [of Saskatchewan] may provide funding towards the ANGen program which supports the development of Agricultural New Generation Co-operatives in Saskatchewan. The program will provide consulting and financial assistance for the development of value-added agriculture projects. The main objective of ANGen is to help eligible groups develop and implement a sound business plan using the new generation cooperative business structure.  1, fiche 37, Anglais, - Agricultural%20New%20Generation%20Cooperatives%20program

Fiche 37,  Justifications,  Français

Record number: 37, Textual support number: 1 OBS

Programme des coopératives agricoles de la nouvelle génération (ANGen) : La province [de la Saskatchewan] pourra verser des fonds au programme ANGen, qui appuie le développement des coopératives agricoles de la nouvelle génération en Saskatchewan. Le programme dispensera des consultations et une aide financière pour le développement de projets agricoles à valeur ajoutée. Le principal objectif d’ANGen est d’aider les groupes admissibles à élaborer et à mettre en œuvre un plan d’entreprise valable qui s’appuiera sur la structure d’affaires des coopératives de la nouvelle génération.  1, fiche 37, Français, - Programme%20des%20coop%C3%A9ratives%20agricoles%20de%20la%20nouvelle%20g%C3%A9n%C3%A9ration

Fiche 37,  Justifications,  Espagnol

Fiche 38,  Justifications,  Anglais

Record number: 38, Textual support number: 1 OBS

G20.  1, fiche 38, Anglais, - Action%20Plan%20to%20Implement%20Principles%20for%20Reform

Fiche 38,  Justifications,  Français

Record number: 38, Textual support number: 1 OBS

G20.  1, fiche 38, Français, - Plan%20d%27action%20pour%20la%20mise%20en%20%26oelig%3Buvre%20des%20principes%20de%20r%C3%A9forme

Fiche 38,  Justifications,  Espagnol

Record number: 38, Textual support number: 1 OBS

Cumbre del G20 en Washington, septiembre de 2008.  2, fiche 38, Espagnol, - Plan%20de%20acci%C3%B3n%20para%20la%20aplicaci%C3%B3n%20de%20los%20principios%20de%20la%20reforma

Fiche 39,  Justifications,  Anglais

Record number: 39, Textual support number: 1 CONT

Outdoor Education Specialist. General Responsibility :Plan, organize and implement an Outdoor Education Program for a camp serving children with various disabilities and disadvantaged youth.  1, fiche 39, Anglais, - outdoor%20education%20specialist

Fiche 39,  Justifications,  Français

Fiche 39,  Justifications,  Espagnol

Fiche 40,  Justifications,  Anglais

Record number: 40, Textual support number: 1 DEF

A media placement authorization number issued by the Advertising Coordination and Partnerships Directorate at Public Works and Government Services Canada (PWGSC) to a department as confirmation that its advertising creative and media plan comply with government legislation, policies and standards  1, fiche 40, Anglais, - ADV%20number

Record number: 40, Textual support number: 1 CONT

The ADV number authorizes the Communication Procurement Directorate at PWGSC to issue a work authorization to the agency of record to implement the media plan.  1, fiche 40, Anglais, - ADV%20number

Fiche 40,  Justifications,  Français

Record number: 40, Textual support number: 1 DEF

Numéro d'autorisation du placement dans les médias qui est émis par la Direction de la coordination de la publicité et des partenariats de Travaux publics et Services gouvernementaux Canada (TPSGC) à un ministère à titre de confirmation que ses créatifs et ses plans médias sont conformes aux lois, aux politiques et aux normes du gouvernement.  1, fiche 40, Français, - num%C3%A9ro%20PUB

Record number: 40, Textual support number: 1 CONT

Le numéro PUB autorise la Direction de l'approvisionnement en communications de TPSGC à émettre une autorisation de travail à l'agence de coordination pour la mise en œuvre du plan de placement dans les médias.  1, fiche 40, Français, - num%C3%A9ro%20PUB

Fiche 40,  Justifications,  Espagnol

Fiche 41,  Justifications,  Anglais

Record number: 41, Textual support number: 1 DEF

The activity or profession of determining the future physical arrangement and condition of a community, involving an appraisal of the present condition, a forecast of future requirements, a plan for the fulfillment of these requirements, and proposals for constructional, legal, and financial programs to implement the plan.  7, fiche 41, Anglais, - urban%20planning

Record number: 41, Textual support number: 2 DEF

The disciplined process of establishing the social, physical, cultural, educational, transportation, public works, and other normal needs of a city over a period of time and of preparing the resources needed to provide for those needs.  8, fiche 41, Anglais, - urban%20planning

Record number: 41, Textual support number: 1 OBS

[Urbanism] See French OBS.  9, fiche 41, Anglais, - urban%20planning

Fiche 41,  Justifications,  Français

Record number: 41, Textual support number: 1 DEF

Art de disposer dans l'espace urbain ou rural les établissements humains au sens le plus large (habitations, locaux de travail, lieux de loisirs, réseaux de circulation et d'échanges), de telle sorte que les fonctions et les relations entre les hommes s'exercent de la façon la plus commode, la plus économique et la plus harmonieuse.  4, fiche 41, Français, - urbanisme

Record number: 41, Textual support number: 2 DEF

Art, science et technique de l'aménagement rationnel des villes et des campagnes.  5, fiche 41, Français, - urbanisme

Record number: 41, Textual support number: 1 OBS

«Urbanism» n'a pas acquis droit de cité dans les pays anglo-saxons où, introduit depuis peu, son sens varie selon les auteurs et recouvre, de façon floue, diverses notions liées à la ville, comme par exemple le paysage. Il peut parfois, aux États-Unis, être utilisé dans l'acception française, mais il doit alors le plus souvent, être explicité par un ensemble de locutions dont aucune ne recouvre complètement le terme français, auquel correspond, en revanche, l'allemand Städtebau.  6, fiche 41, Français, - urbanisme

Record number: 41, Textual support number: 2 OBS

Urbanisme et planification urbaine sont [...] à peu près synonymes. Cependant, la notion d'urbanisme met l'accent sur la recherche de l'organisation spatiale à atteindre, tandis que celle de planification urbaine met l'accent sur les moyens d'y parvenir.  7, fiche 41, Français, - urbanisme

Fiche 41,  Justifications,  Espagnol

Record number: 41, Textual support number: 1 DEF

Es el conjunto de métodos económicos, sociológicos y arquitectónicos para el diseño del espacio urbano, en el propósito de crear condiciones adecuadas de vivienda, medio ambiente, esparcimiento, además de las áreas necesarias con fines de implantación industrial, comercial, etc. Todo ello con las redes arteriales y de transporte público que faciliten la movilidad de la población.  3, fiche 41, Espagnol, - urbanismo

Record number: 41, Textual support number: 1 OBS

El moderno urbanismo tuvo sus inicios en los planteamientos que hicieron los socialistas utópicos para la estructuración de las ciudades y poblados obreros. La "Carta de Atenas" de 1935 consideró cuatro puntos como marco global del urbanismo: viviendas sanas, lugares de trabajo adecuados, instalaciones para el tiempo libre, y red circulatoria para relacionar la vivienda con el trabajo y el esparcimiento.  3, fiche 41, Espagnol, - urbanismo

Fiche 42,  Justifications,  Anglais

Record number: 42, Textual support number: 1 DEF

A strategic plan to implement planned procedures that will develop and change the organisation, so that it will have greater efficiency, be more competitive and be more profitable.  4, fiche 42, Anglais, - organizational%20development

Fiche 42,  Justifications,  Français

Record number: 42, Textual support number: 1 DEF

Processus systématique et planifié de changement et d'évolution à long terme visant l'amélioration des modes de fonctionnement de l'organisation et des personnes qui y travaillent.  2, fiche 42, Français, - d%C3%A9veloppement%20organisationnel

Fiche 42,  Justifications,  Espagnol

Fiche 43,  Justifications,  Anglais

Record number: 43, Textual support number: 1 OBS

This course explores the fundamentals of how to interpret Crown corporation financial statements, balance sheets and other financial reports, a skill required for membership on a Crown corporation's audit committee. Participants will learn about the budget planning process, how to apply audit rules and how to implement an audit plan.  1, fiche 43, Anglais, - Financial%20Literacy%20for%20Directors%20of%20Crown%20Corporations

Record number: 43, Textual support number: 2 OBS

Z116: a Canada School of Public Service course code.  2, fiche 43, Anglais, - Financial%20Literacy%20for%20Directors%20of%20Crown%20Corporations

Fiche 43,  Justifications,  Français

Record number: 43, Textual support number: 1 OBS

Ce cours porte sur les principes fondamentaux de l'analyse des états financiers, des bilans et des autres rapports financiers d'une société d'État, une compétence que doivent posséder les membres du comité de vérification d'une société d'État. Les participants se familiariseront avec le processus de planification budgétaire, l'application des règles de vérification et la mise en œuvre d'un plan de vérification.  1, fiche 43, Français, - Litt%C3%A9ratie%20financi%C3%A8re%20%C3%A0%20l%26rsquo%3Bintention%20des%20directeurs%20de%20soci%C3%A9t%C3%A9s%20d%26rsquo%3B%C3%89tat

Record number: 43, Textual support number: 2 OBS

Z116 : code de cours de l'École de la fonction publique du Canada.  2, fiche 43, Français, - Litt%C3%A9ratie%20financi%C3%A8re%20%C3%A0%20l%26rsquo%3Bintention%20des%20directeurs%20de%20soci%C3%A9t%C3%A9s%20d%26rsquo%3B%C3%89tat

Fiche 43,  Justifications,  Espagnol

Fiche 44,  Justifications,  Anglais

Record number: 44, Textual support number: 1 OBS

This course is designed for information management specialists and others who are involved in integrating information management into their operations. Participants will take part in hands-on activities to learn how to develop a plan for effective information management as well as how to implement it, measure its performance and report on the progress.  1, fiche 44, Anglais, - Planning%20for%20Effective%20Information%20Management

Record number: 44, Textual support number: 2 OBS

I210: a Canada School of Public Service course code.  2, fiche 44, Anglais, - Planning%20for%20Effective%20Information%20Management

Fiche 44,  Justifications,  Français

Record number: 44, Textual support number: 1 OBS

Ce cours est conçu pour les spécialistes en gestion de l'information et pour les personnes chargées d'intégrer la gestion de l'information dans leurs activités. Les participants feront des exercices pratiques afin d'apprendre à élaborer un plan pour une gestion efficace de l'information, à le mettre en œuvre, à évaluer son rendement et à faire rapport des progrès réalisés.  1, fiche 44, Français, - Planifier%20une%20gestion%20efficace%20de%20l%26rsquo%3Binformation

Record number: 44, Textual support number: 2 OBS

I210 : code de cours de l'École de la fonction publique du Canada.  2, fiche 44, Français, - Planifier%20une%20gestion%20efficace%20de%20l%26rsquo%3Binformation

Fiche 44,  Justifications,  Espagnol

Fiche 45,  Justifications,  Anglais

Record number: 45, Textual support number: 1 OBS

Departments must develop and implement a corporate level Multi-Year Human Resource Plan(MYHRP) to meet departmental requirements and service-wide objectives.  1, fiche 45, Anglais, - Multi%2DYear%20Human%20Resource%20Plan

Fiche 45,  Justifications,  Français

Record number: 45, Textual support number: 1 OBS

Il incombe aux ministères d'élaborer et de mettre en œuvre un plan pluriannuel des ressources humaines (PPRH) interne afin de satisfaire à leurs exigences et d'atteindre les objectifs fixés à l'échelle de la fonction publique.  1, fiche 45, Français, - Plan%20pluriannuel%20des%20ressources%20humaines

Fiche 45,  Justifications,  Espagnol

Fiche 46,  Justifications,  Anglais

Record number: 46, Textual support number: 1 CONT

Organizations have to develop the infrastructure necessary to plan, implement and sustain their respective change strategies.  1, fiche 46, Anglais, - sustain%20change%20strategy

Fiche 46,  Justifications,  Français

Record number: 46, Textual support number: 1 CONT

Les organisations doivent mettre en place l'infrastructure nécessaire pour planifier, mettre en œuvre et étayer leurs stratégies de changement respectives.  1, fiche 46, Français, - %C3%A9tayer%20une%20strat%C3%A9gie%20de%20changement

Fiche 46,  Justifications,  Espagnol

Fiche 47,  Justifications,  Anglais

Record number: 47, Textual support number: 1 OBS

... CSTC-A s role, in partnership with the Government of Afghanistan and the international community, is to plan, program and implement reform of the ANP [Afghan National Police] to develop a stable Afghanistan.  1, fiche 47, Anglais, - Combined%20Security%20Transition%20Command%2DAfghanistan

Fiche 47,  Justifications,  Français

Record number: 47, Textual support number: 1 OBS

[...] le rôle du Commandement est de travailler étroitement avec le gouvernement de l'Afghanistan et la communauté internationale en vue de planifier et de mettre en œuvre la réforme du Corps de police national afghan afin de contribuer à la stabilisation de la situation dans ce pays.  2, fiche 47, Français, - Commandement%20de%20la%20transition%20conjointe%20de%20la%20s%C3%A9curit%C3%A9%20en%20Afghanistan

Fiche 47,  Justifications,  Espagnol

Fiche 48,  Justifications,  Anglais

Record number: 48, Textual support number: 1 CONT

For the purpose of reducing or phasing out the export of hazardous waste or prescribed non-hazardous waste for final disposal, the Minister may require an exporter, or a class of exporters, of hazardous waste to(a) submit to the Minister... a plan in accordance with the regulations; and(b) implement that plan.  1, fiche 48, Anglais, - class%20of%20exporters

Record number: 48, Textual support number: 1 OBS

Statute cited: Canadian Environmental Protection Act.  2, fiche 48, Anglais, - class%20of%20exporters

Fiche 48,  Justifications,  Français

Record number: 48, Textual support number: 1 CONT

En vue de la réduction ou de la suppression des exportations de déchets dangereux ou de déchets non dangereux visés par règlement destinés à l'élimination définitive, le ministre peut enjoindre à tout exportateur ou catégorie d'exportateurs de déchets dangereux de lui remettre, avec la notification prévue à l'alinéa 185(1)a) et dans tout autre délai réglementaire, un plan conforme au règlement et de le mettre en œuvre.  1, fiche 48, Français, - cat%C3%A9gorie%20d%27exportateurs

Record number: 48, Textual support number: 1 OBS

Loi citée : Loi canadienne sur la protection de l'environnement.  2, fiche 48, Français, - cat%C3%A9gorie%20d%27exportateurs

Fiche 48,  Justifications,  Espagnol

Fiche 49,  Justifications,  Anglais

Record number: 49, Textual support number: 1 DEF

A process linking together campground funding requests with the phases or stages required to plan, design and implement park capital projects.  1, fiche 49, Anglais, - capital%20construction%20project%20delivery%20process

Record number: 49, Textual support number: 1 OBS

Term and abbreviation used by Parks Canada.  2, fiche 49, Anglais, - capital%20construction%20project%20delivery%20process

Fiche 49,  Justifications,  Français

Record number: 49, Textual support number: 1 DEF

Processus faisant le lien entre les demandes de financement des terrains de camping et les étapes de planification, de conception et de mise en œuvre des projets d'immobilisations des parcs.  1, fiche 49, Français, - processus%20de%20r%C3%A9alisation%20des%20projets%20d%27immobilisations

Record number: 49, Textual support number: 1 OBS

Terme en usage à Parcs Canada.  2, fiche 49, Français, - processus%20de%20r%C3%A9alisation%20des%20projets%20d%27immobilisations

Fiche 49,  Justifications,  Espagnol

Fiche 50,  Justifications,  Anglais

Record number: 50, Textual support number: 1 CONT

Other possibilities include reducing the effort made to maintain a consistently groomed appearance, using more resistant or indigenous species that require less maintenance and reducing pesticide use. Organizations should implement an integrated pest management plan to achieve a semi-natural balance. This involves introducing complementary species of plants that support ’co-operative survival, or insect or animal species that prey on, or otherwise reduce the effects of, destructive pests.  1, fiche 50, Anglais, - co%2Doperative%20survival

Fiche 50,  Justifications,  Français

Record number: 50, Textual support number: 1 CONT

On pourrait également ne plus s'efforcer autant de maintenir systématiquement une apparence soignée aux lieux ou utiliser des espèces plus résistantes et des espèces indigènes qui exigent moins d'entretien ou, encore, employer moins de pesticides. On doit mettre en œuvre un plan de lutte intégré afin de parvenir à un état d'équilibre semi-naturel. Ce plan ferait appel à l'introduction d'espèces végétales complémentaires favorisant la survie d'autres espèces ou à l'introduction d'insectes ou d'animaux qui se nourrissent de nuisibles ou qui, par d'autres moyens, en atténuent les effets.  1, fiche 50, Français, - esp%C3%A8ces%20favorisant%20la%20survie%20d%27autres%20esp%C3%A8ces

Fiche 50,  Justifications,  Espagnol

Fiche 51,  Justifications,  Anglais

Record number: 51, Textual support number: 1 OBS

We, the elected Heads of States and Governments of the Americas, convinced of the urgent need to advance toward sustainable development by strengthening social awareness, with a broad vision that promotes public participation, integration, hemispheric cooperation, equity, and social justice, with special emphasis on women, children, and vulnerable groups, commit ourselves to implement the first Plan of Action for the Sustainable Development of the Americas, based on the principles of the Declaration of Santa Cruz de la Sierra, for the purpose of overcoming the most pressing problems faced by our people and assuring an adequate and decent standard of living for present and future generations.  1, fiche 51, Anglais, - Plan%20of%20Action%20for%20the%20Sustainable%20Development%20of%20the%20Americas

Fiche 51,  Justifications,  Français

Fiche 51,  Justifications,  Espagnol

Record number: 51, Textual support number: 1 OBS

Nosotros, los Jefes de Estado y de Gobierno elegidos de las Américas, convencidos de la urgente necesidad de avanzar hacia el desarrollo sostenible, fortaleciendo la concientización social, con un amplio enfoque que promueva la participación pública, la integración, la cooperación hemisférica, la equidad y la justicia social, con especial énfasis en las mujeres, los niños y los grupos vulnerables, asumimos el compromiso de poner en ejecución el primer Plan de Acción para el Desarrollo Sostenible de las Américas con base en los principios de la Declaración de Santa Cruz de la Sierra, con el propósito de superar los más apremiantes problemas que afrontan nuestros pueblos y asegurar un nivel de vida adecuado y digno para las generaciones presentes y futuras.  1, fiche 51, Espagnol, - Plan%20de%20Acci%C3%B3n%20para%20el%20Desarrollo%20Sostenible%20de%20las%20Am%C3%A9ricas

Record number: 51, Textual support number: 2 OBS

Terminología relacionada con el proceso de las Cumbres de las Américas.  2, fiche 51, Espagnol, - Plan%20de%20Acci%C3%B3n%20para%20el%20Desarrollo%20Sostenible%20de%20las%20Am%C3%A9ricas

Fiche 52,  Justifications,  Anglais

Record number: 52, Textual support number: 1 CONT

[Economic Action Plan 2014] continues to implement the Government's plan for jobs and growth by :... Fostering job creation, innovation and trade by keeping taxes low; reducing the tax compliance burden; and continuing to provide Canadian businesses and investors with the market access they need to succeed in the global economy...  1, fiche 52, Anglais, - tax%20compliance%20burden

Fiche 52,  Justifications,  Français

Record number: 52, Textual support number: 1 CONT

Le Plan d’action économique de 2014 prend appui sur cette assise : [...] en poussant plus loin les travaux de la Commission sur la réduction de la paperasse en allégeant le fardeau de l’observation des règles fiscales et le fardeau réglementaire pour les petites et moyennes entreprises; en aplanissant davantage les obstacles à la circulation intérieure et internationale des biens et des services [...]  1, fiche 52, Français, - fardeau%20de%20l%26rsquo%3Bobservation%20des%20r%C3%A8gles%20fiscales

Fiche 52,  Justifications,  Espagnol

Fiche 53,  Justifications,  Anglais

Record number: 53, Textual support number: 1 CONT

[Economic Action Plan 2014] continues to implement the Government's plan for jobs and growth by :... Fostering job creation, innovation and trade by keeping taxes low; reducing the tax compliance burden; and continuing to provide Canadian businesses and investors with the market access they need to succeed in the global economy...  1, fiche 53, Anglais, - reduce%20the%20tax%20compliance%20burden

Fiche 53,  Justifications,  Français

Record number: 53, Textual support number: 1 CONT

Le Plan d’action économique de 2014 prend appui sur cette assise : [...] en poussant plus loin les travaux de la Commission sur la réduction de la paperasse en allégeant le fardeau de l’observation des règles fiscales et le fardeau réglementaire pour les petites et moyennes entreprises; en aplanissant davantage les obstacles à la circulation intérieure et internationale des biens et des services [...]  1, fiche 53, Français, - all%C3%A9ger%20le%20fardeau%20de%20l%26rsquo%3Bobservation%20des%20r%C3%A8gles%20fiscales

Fiche 53,  Justifications,  Espagnol

Fiche 54,  Justifications,  Anglais

Record number: 54, Textual support number: 1 DEF

A team that is sent by the Canadian Food Inspection Agency to manage the resolution of animal emergencies at the area operational centre level and to implement functional and hazard-specific emergency plans as required under the Animal Health Functional Plan. [Definition standardized by the Canadian Capability-Based Planning Terminology Committee and the Translation Bureau. ]  2, fiche 54, Anglais, - Area%20Emergency%20Response%20Team

Record number: 54, Textual support number: 1 OBS

The Area Emergency Response Team (AERT) incorporates National Policy and Operational Strategy into an Area Operational Strategy. It develops an Area communication plan from the National communications plan and, interfaces with Area-based federal and provincial departments (through the FADES plan), and stakeholder groups. The AERT manages the resolution of the emergency at the Area level, and implements functional and hazard-specific emergency plans as required.  3, fiche 54, Anglais, - Area%20Emergency%20Response%20Team

Fiche 54,  Justifications,  Français

Record number: 54, Textual support number: 1 DEF

Équipe dépêchée par l'Agence canadienne d'inspection des aliments pour prendre en charge la résolution d'urgences animales à l'échelon du centre opérationnel régional et pour mettre en œuvre, au besoin, les plans d'urgence fonctionnels et les plans d'urgence liés à un danger précis, dans le cadre du Plan fonctionnel pour la santé animale. [Définition normalisée par le Comité de terminologie de la planification axée sur les capacités au Canada et le Bureau de la traduction.]  2, fiche 54, Français, - %C3%89quipe%20d%27intervention%20d%27urgence%20du%20centre%20op%C3%A9rationnel

Record number: 54, Textual support number: 1 OBS

L'EIUCO intègre la stratégie nationale en matière de politiques et d'opérations à la stratégie à l'échelon du centre opérationnel. L'équipe élabore un plan de communication de centre opérationnel à partir du plan de communication national et fait le lien avec les ministères fédéraux et provinciaux (dans le cadre du plan PIMAE) et les groupes d'intérêt. L'EIUCO gère la résolution de la situation d'urgence à l'échelon du centre opérationnel et met en œuvre les plans fonctionnels et les plans d'urgence liés au risque spécifique, en fonction des besoins.  3, fiche 54, Français, - %C3%89quipe%20d%27intervention%20d%27urgence%20du%20centre%20op%C3%A9rationnel

Fiche 54,  Justifications,  Espagnol

Fiche 55,  Justifications,  Anglais

Record number: 55, Textual support number: 1 OBS

Provision for the Gwich’in Land Use Planning Board was made through the Gwich’in Comprehensive Land Claim Agreement in 1992. Soon after the Land Claim was signed, the Planning Board operated as an interim board until it was officially established by the Mackenzie Valley Resource Management Act in 1998. The Planning Board developed and will implement a land use plan for the Gwich’in Settlement Area. In following the principles outlined in the Land Claim and the Mackenzie Valley Act, the Planning Board developed a land use plan that provides for the conservation, development and utilization of land, water and resources. The plan is particularly devoted to the needs of the Gwich’in, while considering the needs of all Canadians.  1, fiche 55, Anglais, - Gwich%26rsquo%3Bin%20Land%20Use%20Planning%20Board

Fiche 55,  Justifications,  Français

Record number: 55, Textual support number: 1 OBS

Traduction officielle obtenue des Services en français, Bureau des langues des Territoires du Nord-Ouest  2, fiche 55, Français, - Le%20Conseil%20de%20l%27am%C3%A9nagement%20du%20territoire%20gwich%27in

Fiche 55,  Justifications,  Espagnol

Fiche 56,  Justifications,  Anglais

Record number: 56, Textual support number: 1 CONT

The Tenth Five-Year Plan(2002-2007), which is also Nepal' s PRSP [Poverty Reduction Strategy Paper], recommends preparing land use policies and guidelines to implement a new land ceiling(the amount of land one individual may own). It establishes a land bank to help the poor acquire land, arbitrate resettlement problems associated with bonded labourers, and prepare the legal ground for promotion of contractual and cooperative farming systems  1, fiche 56, Anglais, - land%20bank