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Fiche 1,  Justifications,  Anglais

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

In FES [Fall Economic Statement] 2023, the government proposes to amend the Employment Insurance Act and the Canada Labour Code to introduce a 15-week shareable Employment Insurance benefit for adoptive parents and introduce corresponding unpaid leave for workers in federally-regulated sectors.  1, fiche 1, Anglais, - employment%20insurance%20adoption%20benefit

Record number: 1, Textual support number: 2 OBS

employment insurance adoption benefit: benefit announced in the 2023 Fall Economic Statement.  2, fiche 1, Anglais, - employment%20insurance%20adoption%20benefit

Fiche 1,  Justifications,  Français

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

Dans l'Énoncé économique de l'automne de 2023, le gouvernement propose de modifier la Loi sur l'assurance-emploi et le Code canadien du travail afin de mettre en place une prestation d'assurance-emploi partageable de 15 semaines à l'intention des parents adoptifs et de créer un congé non payé correspondant pour les personnes qui travaillent dans les secteurs sous réglementation fédérale.  1, fiche 1, Français, - prestation%20d%27assurance%2Demploi%20pour%20l%27adoption

Record number: 1, Textual support number: 2 OBS

prestation d'assurance-emploi pour l'adoption : prestation annoncée dans l'Énoncé économique de l'automne de 2023.  2, fiche 1, Français, - prestation%20d%27assurance%2Demploi%20pour%20l%27adoption

Fiche 1,  Justifications,  Espagnol

Fiche 2,  Justifications,  Anglais

Record number: 2, Textual support number: 1 CONT

Employees will be placed on administrative leave without pay if: they are unwilling to be vaccinated; or they are unwilling to attest to their vaccination status.  4, fiche 2, Anglais, - administrative%20leave%20without%20pay

Fiche 2,  Justifications,  Français

Record number: 2, Textual support number: 1 CONT

Les employés seront mis en congé administratif sans solde : s'ils refusent de se faire vacciner; ou s'ils refusent de fournir l'attestation de leur statut vaccinal.  3, fiche 2, Français, - cong%C3%A9%20administratif%20sans%20solde

Fiche 2,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 DEF

A temporary nonpay status and absence from duty that, in most cases, is granted at the employee’s request.  7, fiche 3, Anglais, - leave%20without%20pay

Record number: 3, Textual support number: 1 CONT

Leave without pay may be granted for illness, education purposes, vacation ...  8, fiche 3, Anglais, - leave%20without%20pay

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

In general, leaves of absence for long periods of time are without pay, although some leaves in cases of illness may provide for full or part payment.  9, fiche 3, Anglais, - leave%20without%20pay

Record number: 3, Textual support number: 2 OBS

leave without pay; LWOP: term and abbreviation officially approved by the Department of National Defence and the Canadian Forces.  10, fiche 3, Anglais, - leave%20without%20pay

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 CONT

«Congé non payé» s'entend d'un congé sans paie correspondant, selon le cas : à la totalité d'une journée normale de travail d'un employé; à la moitié d’une journée normale de travail d'un employé, si la demi-journée de congé commence au début de la journée normale de travail de l'employé ou se termine à la fin de cette journée normale de travail.  10, fiche 3, Français, - cong%C3%A9%20non%20pay%C3%A9

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

congé sans solde; CSS : «Solde» s'applique aux militaires.  11, fiche 3, Français, - cong%C3%A9%20non%20pay%C3%A9

Record number: 3, Textual support number: 2 OBS

congé sans traitement : «Traitement» s'applique aux fonctionnaires.  11, fiche 3, Français, - cong%C3%A9%20non%20pay%C3%A9

Record number: 3, Textual support number: 3 OBS

congé sans solde; CSS : terme et abréviation uniformisés par le ministère de la Défense nationale et les Forces canadiennes.  12, fiche 3, Français, - cong%C3%A9%20non%20pay%C3%A9

Record number: 3, Textual support number: 4 OBS

congé sans rémunération; congé non rémunéré; congé sans salaire : Le terme «rémunération» a un champ sémantique plus vaste que «salaire», car il comprend les avantages sociaux et le salaire. La paye constitue quant à elle une partie du salaire, qui regroupe également les indemnités et les primes.  11, fiche 3, Français, - cong%C3%A9%20non%20pay%C3%A9

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 DEF

Paid or unpaid excused leave for union representatives, shop stewards and other recognized labor union officials to attend to union business, e. g., participating in union conventions.  5, fiche 4, Anglais, - union%20leave

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 DEF

Période d'absence accordée par un employeur à un militant syndical pour lui permettre d'agir comme permanent à un poste électif quelconque dans un organisme syndical.  2, fiche 4, Français, - cong%C3%A9%20pour%20activit%C3%A9s%20syndicales

Record number: 4, Textual support number: 1 CONT

Le congé pour activité syndicale est généralement un congé sans paie, mais le salarié conserve ses droits acquis et la garantie de son emploi à l'expiration de son mandat.  2, fiche 4, Français, - cong%C3%A9%20pour%20activit%C3%A9s%20syndicales

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Français

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol

Fiche 6,  Justifications,  Français

Fiche 6,  Justifications,  Espagnol

Fiche 7,  Justifications,  Anglais

Record number: 7, Textual support number: 1 CONT

An absence type is used by an employee to identify types of absences from work and is entered into the Cross Application Time Sheet. Employees will complete their time sheet with the appropriate absence codes including both paid and unpaid absences. Absence types include : 1100-Vacation; 2100-Sick Leave Uncertified; etc.  1, fiche 7, Anglais, - absence%20type

Fiche 7,  Justifications,  Français

Record number: 7, Textual support number: 1 CONT

Une catégorie d'absence sert à l'employé à indiquer le type d'absence de son travail quand il remplit une feuille de saisie de temps interapplication. Les employés remplissent leur feuille de temps en indiquant le codes d'absence qui convient, aussi les absences payées que non payées. Les catégories d'absence sont : 1100 - Vacances; 2100 - Congés de maladie sans certificat, etc.  1, fiche 7, Français, - cat%C3%A9gorie%20d%27absence

Fiche 7,  Justifications,  Espagnol

Fiche 8,  Justifications,  Français

Fiche 8,  Justifications,  Espagnol

Fiche 9,  Justifications,  Français

Fiche 9,  Justifications,  Espagnol

Fiche 10,  Justifications,  Français

Fiche 10,  Justifications,  Espagnol

Fiche 11,  Justifications,  Français

Fiche 11,  Justifications,  Espagnol

Fiche 12,  Justifications,  Anglais

Fiche 12,  Justifications,  Français

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

Les lois de la Nouvelle-Écosse ne sont pas traduites.  2, fiche 12, Français, - Public%20Sector%20Unpaid%20Leave%20Act

Fiche 12,  Justifications,  Espagnol

Fiche 13,  Justifications,  Français

Fiche 13,  Justifications,  Espagnol

Fiche 14,  Justifications,  Français

Fiche 14,  Justifications,  Espagnol

Fiche 15,  Justifications,  Anglais

Record number: 15, Textual support number: 1 DEF

An account which records allowances for amounts owing for earned and unpaid annual vacation leave and compensation time, for employee benefits payable upon termination of employment and for unsigned pay adjustments.  2, fiche 15, Anglais, - allowance%20for%20employee%20benefits

Record number: 15, Textual support number: 1 CONT

The amounts related to unpaid but earned annual vacation leave and the actuarial estimate of employee benefits payable upon termination of employment that are not covered by the Payables at Year-End(PAYE) policy are reviewed by the Treasury Board Secretariat and reported in the allowance as required.  1, fiche 15, Anglais, - allowance%20for%20employee%20benefits

Fiche 15,  Justifications,  Français

Record number: 15, Textual support number: 1 DEF

Compte dans lequel on inscrit les provisions pour les sommes dues reliées aux congés annuels et au temps compensatoire gagnés et non payés, pour les indemnités aux employés lors de la cessation d'emploi et pour les redressements de salaire non signés.  2, fiche 15, Français, - provision%20pour%20avantages%20sociaux

Record number: 15, Textual support number: 1 CONT

Le Secrétariat du Conseil du Trésor examine les sommes que représentent les congés annuels acquis mais non encore payés et l'estimation actuarielle des indemnités de départ des employés qui ne sont pas visées par la politique des créditeurs à la fin de l'exercice (CAFE), en vue de leur inscription dans la provision, s'il y a lieu.  1, fiche 15, Français, - provision%20pour%20avantages%20sociaux

Fiche 15,  Justifications,  Espagnol

Fiche 16,  Justifications,  Anglais

Record number: 16, Textual support number: 1 CONT

The proposal will clarify the rules so as to not penalize workers who return to the workforce. Claimants will not be disqualified from UI benefits after an unpaid leave of absence if;...  1, fiche 16, Anglais, - return%20to%20the%20workforce

Fiche 16,  Justifications,  Français

Record number: 16, Textual support number: 1 CONT

La proposition permettra d'éclaircir les règles afin de ne pas pénaliser les travailleurs qui retournent sur le marché du travail. Les prestataires ne seront pas exclus après un congé non payé si : [...]  1, fiche 16, Français, - retourner%20sur%20le%20march%C3%A9%20du%20travail

Fiche 16,  Justifications,  Espagnol

Fiche 17,  Justifications,  Anglais

Record number: 17, Textual support number: 1 CONT

Claimants will not be disqualified from UI benefits after an unpaid leave of absence if : the unpaid leave of absence was authorized by the employer; the leave of absence covered a fixed period(with a mutually-agreed to date of return) ;the employee returned to work on the specified date or earlier; the claim for benefits is filed after the person loses his or her job as a result of a cessation of work for a reason which is not connected with the unpaid leave of absence.  1, fiche 17, Anglais, - mutually%2Dagreed%20to

Fiche 17,  Justifications,  Français

Record number: 17, Textual support number: 1 CONT

Les prestataires ne seront pas exclus après un congé non payé si : le congé non payé a été autorisé par l'employeur; le congé couvrait une période déterminée (avec une date de retour fixée par entente mutuelle); l'employé est retourné au travail à la date prévue ou avant; la demande de prestations est présentée après que la personne a perdu son emploi pour un motif n'ayant aucun rapport avec le congé non payé.  1, fiche 17, Français, - fix%C3%A9%20par%20entente%20mutuelle

Fiche 17,  Justifications,  Espagnol

Fiche 18,  Justifications,  Anglais

Record number: 18, Textual support number: 1 CONT

Claimants will not be disqualified from UI benefits after an unpaid leave of absence if : the unpaid leave of absence was authorized by the employer; the leave of absence covered a fixed period(with a mutually-agreed to date of return) ;the employee returned to work on the specified date or earlier; the claim for benefits is filed after the person loses his or her job as a result of a cessation of work for a reason which is not connected with the unpaid leave of absence.  1, fiche 18, Anglais, - file%20a%20claim%20for%20benefits

Fiche 18,  Justifications,  Français

Record number: 18, Textual support number: 1 CONT

Les prestataires ne seront pas exclus après un congé non payé si : le congé non payé a été autorisé par l'employeur; le congé couvrait une période déterminée (avec une date de retour fixée par entente mutuelle); l'employé est retourné au travail à la date prévue ou avant; la demande de prestations est présentée après que la personne a perdu son emploi pour un motif n'ayant aucun rapport avec le congé non payé.  1, fiche 18, Français, - pr%C3%A9senter%20une%20demande%20de%20prestations

Fiche 18,  Justifications,  Espagnol

Fiche 19,  Justifications,  Anglais

Record number: 19, Textual support number: 1 CONT

The proposal will clarify the rules so as to not penalize workers who return to the workforce. Claimants will not be disqualified from UI benefits after an unpaid leave of absence if...  1, fiche 19, Anglais, - clarify%20the%20rules

Fiche 19,  Justifications,  Français

Record number: 19, Textual support number: 1 CONT

La proposition permettra d'éclaircir les règles afin de ne pas pénaliser les travailleurs qui retournent sur le marché du travail. Les prestataires ne seront pas exclus après un congé non payé si : [...]  1, fiche 19, Français, - %C3%A9claircir%20les%20r%C3%A8gles

Fiche 19,  Justifications,  Espagnol