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BEHAVIOR-BASED INTERVIEW [5 fiches]
Fiche 1 - données d’organisme interne 2014-10-29
Fiche 1, Anglais
Fiche 1, Subject field(s)
- Recruiting of Personnel
Fiche 1, La vedette principale, Anglais
- behavior-based question
1, fiche 1, Anglais, behavior%2Dbased%20question
correct
Fiche 1, Les abréviations, Anglais
Fiche 1, Les synonymes, Anglais
- behavior-based interview question 2, fiche 1, Anglais, behavior%2Dbased%20interview%20%20question
correct
- behavioral interview question 3, fiche 1, Anglais, behavioral%20interview%20question
correct
- behavioral question 4, fiche 1, Anglais, behavioral%20question
correct
Fiche 1, Justifications, Anglais
Record number: 1, Textual support number: 1 DEF
An interview question that asks candidates to provide a specific example of how they handled a certain situation related to the competency that is assessed by describing in detail the situation, the action they took, and the results. 5, fiche 1, Anglais, - behavior%2Dbased%20question
Fiche 1, Terme(s)-clé(s)
- behaviour-based question
- behaviour based question
- behavioural interview question
- behavior based question
Fiche 1, Français
Fiche 1, Domaine(s)
- Recrutement du personnel
Fiche 1, La vedette principale, Français
- question comportementale
1, fiche 1, Français, question%20comportementale
correct, nom féminin
Fiche 1, Les abréviations, Français
Fiche 1, Les synonymes, Français
- question axée sur le comportement 2, fiche 1, Français, question%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
correct, nom féminin
- question d'entrevue axée sur le comportement 3, fiche 1, Français, question%20d%27entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
correct, nom féminin
Fiche 1, Justifications, Français
Record number: 1, Textual support number: 1 CONT
Les questions comportementales sont basées sur le fait que la meilleure variable prédictive du rendement futur est le rendement antérieur. [Elles] visent à obtenir de l'information sur le passé d'un candidat, information reliée à une ou plusieurs qualités données. 4, fiche 1, Français, - question%20comportementale
Fiche 1, Espagnol
Fiche 1, Justifications, Espagnol
Fiche 2 - données d’organisme interne 2010-08-27
Fiche 2, Anglais
Fiche 2, Subject field(s)
- Recruiting of Personnel
Fiche 2, La vedette principale, Anglais
- behavioral interviewing technique
1, fiche 2, Anglais, behavioral%20interviewing%20technique
correct
Fiche 2, Les abréviations, Anglais
Fiche 2, Les synonymes, Anglais
- behaviour-based interview technique 2, fiche 2, Anglais, behaviour%2Dbased%20interview%20technique
correct
- BBI technique 2, fiche 2, Anglais, BBI%20technique
- behavior-based interview technique 3, fiche 2, Anglais, behavior%2Dbased%20interview%20%20technique
correct
Fiche 2, Justifications, Anglais
Record number: 2, Textual support number: 1 CONT
The behaviour-based interview (BBI) technique is a radically new approach to selection interviewing that is rapidly gaining popularity among public service managers. Rather than focusing on what candidates say they might or could do if hired, the BBI assesses what candidates have actually done in the past. 2, fiche 2, Anglais, - behavioral%20interviewing%20technique
Fiche 2, Français
Fiche 2, Domaine(s)
- Recrutement du personnel
Fiche 2, La vedette principale, Français
- technique de l'entrevue axée sur le comportement
1, fiche 2, Français, technique%20de%20l%27entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
correct, nom féminin
Fiche 2, Les abréviations, Français
Fiche 2, Les synonymes, Français
Fiche 2, Justifications, Français
Record number: 2, Textual support number: 1 CONT
La technique de l'entrevue axée sur le comportement, une toute nouvelle façon de mener des entrevues de sélection de candidatures, s'avère de plus en plus populaire auprès des gestionnaires de la fonction publique. Plutôt que de demander aux candidats ce qu'ils feraient s'ils sont choisis, cette technique évalue leurs réalisations antérieures. 1, fiche 2, Français, - technique%20de%20l%27entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
Fiche 2, Espagnol
Fiche 2, Justifications, Espagnol
Fiche 3 - données d’organisme interne 2010-08-27
Fiche 3, Anglais
Fiche 3, Subject field(s)
- Recruiting of Personnel
Fiche 3, La vedette principale, Anglais
- behavior-based interview
1, fiche 3, Anglais, behavior%2Dbased%20interview
correct
Fiche 3, Les abréviations, Anglais
- BBI 2, fiche 3, Anglais, BBI
correct
Fiche 3, Les synonymes, Anglais
- behavioral interview 3, fiche 3, Anglais, behavioral%20interview
correct
- behavioural interview 4, fiche 3, Anglais, behavioural%20interview
correct
- behaviour-based interview 5, fiche 3, Anglais, behaviour%2Dbased%20interview
correct
Fiche 3, Justifications, Anglais
Record number: 3, Textual support number: 1 CONT
A behaviour-based interview is one in which an interviewer tries to assess your past performances to get an indication of your future success. The questions usually begin with, "Describe a time when you…" or, "Tell me about a situation where you..." The interviewer if seeking specific examples that demonstrate that you have the skills needed for this job. 2, fiche 3, Anglais, - behavior%2Dbased%20interview
Fiche 3, Terme(s)-clé(s)
- behaviour based interview
- behavior based interview
Fiche 3, Français
Fiche 3, Domaine(s)
- Recrutement du personnel
Fiche 3, La vedette principale, Français
- entrevue axée sur le comportement
1, fiche 3, Français, entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
correct, nom féminin
Fiche 3, Les abréviations, Français
Fiche 3, Les synonymes, Français
- entrevue comportementale 3, fiche 3, Français, entrevue%20comportementale
correct, nom féminin
Fiche 3, Justifications, Français
Record number: 3, Textual support number: 1 CONT
Les recruteurs font fréquemment appel à l’entrevue axée sur le comportement. Ce type d’entrevue repose sur le principe que le meilleur moyen de prévoir le rendement d’un candidat est d’analyser son rendement passé et présent. 4, fiche 3, Français, - entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
Record number: 3, Textual support number: 1 OBS
Ce type d'entrevue fait appel à des mises en situation et s'appuie sur le comportement passé du candidat. 5, fiche 3, Français, - entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
Fiche 3, Espagnol
Fiche 3, Justifications, Espagnol
Fiche 4 - données d’organisme interne 2000-07-06
Fiche 4, Anglais
Fiche 4, Subject field(s)
- Titles of Documents and Works
- Human Behaviour
- Recruiting of Personnel
Fiche 4, La vedette principale, Anglais
- Inventory of Behaviour-Based Interview Questions 1, fiche 4, Anglais, Inventory%20of%20Behaviour%2DBased%20Interview%20Questions
Fiche 4, Les abréviations, Anglais
Fiche 4, Les synonymes, Anglais
Fiche 4, Terme(s)-clé(s)
- Inventory of Behaviour Based Interview Questions
- Inventory of Behavior-Based Interview Questions
Fiche 4, Français
Fiche 4, Domaine(s)
- Titres de documents et d'œuvres
- Comportement humain
- Recrutement du personnel
Fiche 4, La vedette principale, Français
- Questions-concours axées sur le comportement
1, fiche 4, Français, Questions%2Dconcours%20ax%C3%A9es%20sur%20le%20comportement
nom féminin
Fiche 4, Les abréviations, Français
Fiche 4, Les synonymes, Français
Fiche 4, Justifications, Français
Fiche 4, Espagnol
Fiche 4, Justifications, Espagnol
Fiche 5 - données d’organisme interne 1994-07-07
Fiche 5, Anglais
Fiche 5, Subject field(s)
- Recruiting of Personnel
Fiche 5, La vedette principale, Anglais
- behavior-based interview question
1, fiche 5, Anglais, behavior%2Dbased%20interview%20question
correct
Fiche 5, Les abréviations, Anglais
Fiche 5, Les synonymes, Anglais
Fiche 5, Justifications, Anglais
Record number: 5, Textual support number: 1 OBS
The behaviour-based interview (BBI) technique is a radically new approach to selection interviewing that is rapidly gaining popularity among public service managers. Rather than focusing on what candidates say they might or could do if hired, the BBI assesses what candidates have actually done in the past. 2, fiche 5, Anglais, - behavior%2Dbased%20interview%20question
Fiche 5, Français
Fiche 5, Domaine(s)
- Recrutement du personnel
Fiche 5, La vedette principale, Français
- question d'entrevue axée sur le comportement
1, fiche 5, Français, question%20d%27entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
correct, nom féminin
Fiche 5, Les abréviations, Français
Fiche 5, Les synonymes, Français
Fiche 5, Justifications, Français
Record number: 5, Textual support number: 1 OBS
La technique de l'entrevue axée sur le comportement, une toute nouvelle façon de mener des entrevues de sélection de candidatures, s'avère de plus en plus populaire auprès des gestionnaires de la fonction publique. Plutôt que de demander aux candidats ce qu'ils feraient s'ils sont choisis, cette technique évalue leurs réalisations antérieures. 2, fiche 5, Français, - question%20d%27entrevue%20ax%C3%A9e%20sur%20le%20comportement
Fiche 5, Espagnol
Fiche 5, Justifications, Espagnol
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