TERMIUM Plus^®

Fiche 1,  Justifications,  Anglais

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

This course examines the impact of new and emerging digital methods on the public service and introduces the government's new digital standards. Participants will examine the meaning of digital in a government context, assemble their digital toolbox, and explore new approaches to creating a digitally enabled work environment in their own organizations.  1, fiche 1, Anglais, - Discover%20Digital

Record number: 1, Textual support number: 2 OBS

I205: a Canada School of Public Service Digital Academy course code.  2, fiche 1, Anglais, - Discover%20Digital

Fiche 1,  Justifications,  Français

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

Ce cours s’intéresse à l'incidence des méthodes numériques nouvelles et émergentes sur la fonction publique et présente les nouvelles normes numériques du gouvernement. Les participants examineront la signification du numérique dans le contexte gouvernemental, assembleront leur trousse d’outils numériques et exploreront de nouvelles approches permettant de créer un environnement de travail axé sur le numérique au sein de leur propre organisation.  1, fiche 1, Français, - D%C3%A9couvrez%20le%20num%C3%A9rique

Record number: 1, Textual support number: 2 OBS

I205 : code de cours de l’Académie du numérique de l’École de la fonction publique du Canada.  2, fiche 1, Français, - D%C3%A9couvrez%20le%20num%C3%A9rique

Fiche 1,  Justifications,  Espagnol

Fiche 2,  Justifications,  Anglais

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

[A] communication-based program focusing on English in the workplace. It was developed by the [Canada School of Public Service] and is used to teach English as a second language ...  2, fiche 2, Anglais, - Interface%20Canada

Fiche 2,  Justifications,  Français

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

Programme d’approche communicative axé sur l'anglais en milieu de travail. Il a été élaboré par l'École [de la fonction publique du Canada] et est utilisé pour l'enseignement de l'anglais langue seconde […]  2, fiche 2, Français, - Interface%20Canada

Fiche 2,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

Candidates assume the role of a human resources consultant in a federal agency. Candidates are required to respond to a variety of requests for advice and service. They are placed in situations that tap the analytical requirements of the consultant's job and in interactive situations that focus on interpersonal communication skills required for a consultant. This instrument assesses the following consultant competencies: service orientation, initiative, adaptability, integrity, problem analysis and judgement, influence skills, communication skills, interpersonal relations and action management. This simulation is most appropriate for use in the staffing of Personnel Administration (PE) positions at the PE-1, 2 and 3 levels. The simulation can be used to assess new entrants into the personnel community, either from outside or from within the public service.  1, fiche 3, Anglais, - Human%20Resources%20Consultant%20Simulation

Record number: 3, Textual support number: 2 OBS

An Exercise available from the Personnel Psychology Centre of the PSC  1, fiche 3, Anglais, - Human%20Resources%20Consultant%20Simulation

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

Les candidats jouent le rôle d’un conseiller en ressources humaines au sein d’un organisme fédéral. Ils doivent répondre à diverses demandes de services et d’avis et font l'expérience de mises en situation. Les situations d’analyse exigent un travail d’analyse comme celui que le conseiller est appelé à faire dans l'exercice de ses fonctions, tandis que les situations d’interaction portent sur les compétences en communication interpersonnelle requises d’un conseiller. Cet exercice évalue les compétences suivantes en consultation : esprit axé sur le service, initiative, faculté d’adaptation, intégrité, analyse de problèmes et jugement, influence, communication, entregent et gestion par l'action. Cet exercice de simulation est principalement utilisé pour doter des postes d’administration du personnel(PE) aux niveaux PE 01, 02 et 03. L'exercice se prête à l'évaluation d’intrants au groupe PE, soit de l'extérieur soit de l'intérieur de la fonction publique.  1, fiche 3, Français, - Simulation%20pour%20conseiller%20en%20ressources%20humaines

Record number: 3, Textual support number: 2 OBS

Les exercices de simulation visent à placer le candidat dans un poste au sein d’une vaste entreprise où il doit prendre connaissance d’une documentation variée portant sur l’organisation avant de faire un exposé oral de son analyse des problèmes mentionnés dans la documentation et des solutions qu’il propose. Normalement, ces exercices évaluent un ensemble de capacités comme la planification, la direction et le contrôle, l’analyse et l’évaluation des problèmes d’administration et de gestion, la répartition et l’organisation du travail, la communication verbale et écrite et la capacité de travailler efficacement sous pression.  1, fiche 3, Français, - Simulation%20pour%20conseiller%20en%20ressources%20humaines

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

A Privy Council Office (PCO) Deputy Minister Committee. The PSRC provides a forum for discussion of public service renewal issues.  1, fiche 4, Anglais, - Public%20Service%20Renewal%20Committee

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

Un comité de sous-ministres du Bureau du Conseil privé(BCP). Le CRFP est un forum de discussion axé sur les questions du renouvellement de la fonction publique.  1, fiche 4, Français, - Comit%C3%A9%20charg%C3%A9%20du%20renouvellement%20de%20la%20fonction%20publique

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Anglais

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

A Privy Council Office (PCO) Deputy Minister Committee. The TBPAC provides a forum for discussion of the public service management agenda.  1, fiche 5, Anglais, - Treasury%20Board%20Portfolio%20Advisory%20Committee

Fiche 5,  Justifications,  Français

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

Un comité de sous-ministres du Bureau du Conseil privé(BCP). Le CCPCT est un forum de discussion axé sur le programme de gestion de la fonction publique.  1, fiche 5, Français, - Comit%C3%A9%20consultatif%20du%20portefeuille%20du%20Conseil%20du%20Tr%C3%A9sor

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol