TERMIUM Plus^®

Fiche 1,  Justifications,  Anglais

Record number: 1, Textual support number: 1 DEF

A policy instrument issued to provide administrative direction and procedural guidance to the [Canadian Forces Individual Training and Education System] stakeholders.  1, fiche 1, Anglais, - individual%20training%20and%20education%20instruction

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

individual training and education instruction; IT&E Instr: designations and definition officially approved by the Defence Terminology Standardization Board.  2, fiche 1, Anglais, - individual%20training%20and%20education%20instruction

Fiche 1,  Justifications,  Français

Record number: 1, Textual support number: 1 DEF

Outil de politique publié pour fournir une orientation administrative et de l'aide sur les procédures à l'intention des intervenants du [Système de l'instruction individuelle et de l'éducation des Forces canadiennes].  1, fiche 1, Français, - directive%20sur%20l%27instruction%20individuelle%20et%20l%27%C3%A9ducation

Record number: 1, Textual support number: 1 OBS

directive sur l’instruction individuelle et l’éducation; dir II et E : désignations et définition uniformisées par le Conseil de normalisation de terminologie de la défense.  2, fiche 1, Français, - directive%20sur%20l%27instruction%20individuelle%20et%20l%27%C3%A9ducation

Fiche 1,  Justifications,  Espagnol

Fiche 2,  Justifications,  Anglais

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

In the Work Place Harassment and Violence Prevention Regulations, the policy committee or, if there is no policy committee, the work place committee or the health and safety representative.  1, fiche 2, Anglais, - applicable%20partner

Record number: 2, Textual support number: 2 OBS

For the purposes of the Work Place Harassment and Violence Prevention Regulations, the National Health and Safety Policy Committee in the [Department of National Defence] and the [Canadian Armed Forces] acts as the "applicable partner."  1, fiche 2, Anglais, - applicable%20partner

Record number: 2, Textual support number: 3 OBS

applicable partner: designation and definition officially approved by the Defence Terminology Standardization Board.  2, fiche 2, Anglais, - applicable%20partner

Fiche 2,  Justifications,  Français

Record number: 2, Textual support number: 1 OBS

Dans le Règlement sur la prévention du harcèlement et de la violence dans le lieu de travail, le comité d’orientation ou, à défaut, le comité local ou le représentant.  1, fiche 2, Français, - partenaire%20concern%C3%A9

Record number: 2, Textual support number: 2 OBS

Aux fins du Règlement sur la prévention du harcèlement et de la violence dans le lieu de travail, le Comité national d’orientation en matière de santé et de sécurité du [ministère de la Défense national] et des [Forces armées canadiennes] agit en tant que «partenaire concerné».  1, fiche 2, Français, - partenaire%20concern%C3%A9

Record number: 2, Textual support number: 3 OBS

partenaire concerné : désignation et définition uniformisées par le Conseil de normalisation de terminologie de la défense.  2, fiche 2, Français, - partenaire%20concern%C3%A9

Fiche 2,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

This report is based on results from the Survey on Sexual Misconduct in the Canadian Armed Forces that was conducted in 2016 on behalf of the Canadian Armed Forces. From April to June, 2016, active Regular Force and Primary Reserve members were invited to complete an electronic questionnaire asking about their experiences and perceptions of inappropriate sexualized behaviour, discrimination on the basis of sex, sexual orientation, or gender identity, and sexual assault within the Canadian Armed Forces.  2, fiche 3, Anglais, - Sexual%20Misconduct%20in%20the%20Canadian%20Armed%20Forces%2C%202016

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

Le présent rapport est fondé sur les résultats du Sondage sur les inconduites sexuelles dans les Forces armées canadiennes mené en 2016 pour le compte des Forces armées canadiennes. D'avril à juin 2016, tous les membres actifs de la Force régulière et de la Première réserve ont été invités à remplir un questionnaire électronique sur leurs expériences et leurs perceptions en ce qui a trait aux comportements sexualisés inappropriés, à la discrimination fondée sur le sexe, à l'orientation sexuelle ou l'identité de genre, et à l'agression sexuelle au sein des Forces armées canadiennes.  2, fiche 3, Français, - Les%20inconduites%20sexuelles%20dans%20les%20Forces%20arm%C3%A9es%20canadiennes%2C%202016

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

The CAF [Canadian Armed Forces] Integrated Training Plan (ITP) is the cornerstone of the CAF Collective Training Management Framework. It is issued annually, reflects the strategic direction provided in the CTEG [Collective Training and Exercise Guidance] and provides detailed resource allocation to support the programming, planning and conduct of joint, interagency and combined training, and exercises.  1, fiche 4, Anglais, - Integrated%20Training%20Plan

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 OBS

Le Plan d’instruction intégrée(PII) des FC [Forces canadiennes] est la pierre angulaire du Cadre de gestion de l'instruction collective des FC. Publié chaque année, il tient compte de l'orientation stratégique exposée dans l'OICE [Orientation en matière d’instruction collective et d’exercice] et précise les ressources affectées à la programmation, à la planification et à l'exécution d’exercices et d’instruction interarmées, interorganismes et interalliés.  1, fiche 4, Français, - Plan%20d%27instruction%20int%C3%A9gr%C3%A9e

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Anglais

Record number: 5, Textual support number: 1 DEF

A publication created and managed by the DND [Department of National Defence] or the CF [Canadian Forces] that is intended for the information, guidance or direction of DND employees, CF members, or members of agencies having contractual arrangements with the DND or the CF.  1, fiche 5, Anglais, - internal%20defence%20publication

Fiche 5,  Justifications,  Français

Record number: 5, Textual support number: 1 DEF

Publication créée et gérée par le MDN [ministère de la Défense nationale] ou les FC [Forces canadiennes] et qui est destinée à l'information, à l'encadrement ou à l'orientation des employés du MDN, des militaires ou des membres d’organisations liées par contrats avec le MDN ou les FC.  1, fiche 5, Français, - publication%20interne%20de%20la%20d%C3%A9fense

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol

Fiche 6,  Justifications,  Anglais

Record number: 6, Textual support number: 1 OBS

OCDP discusses improved promotion opportunity, retirement options, and more flexible careers.  3, fiche 6, Anglais, - Officer%20Career%20Development%20Programme

Record number: 6, Textual support number: 2 OBS

Officer Career Development Programme; OCDP: title and abbreviation to be used by the Department of National Defence and the Canadian Forces.  4, fiche 6, Anglais, - Officer%20Career%20Development%20Programme

Fiche 6,  Justifications,  Français

Record number: 6, Textual support number: 1 OBS

Le POCO recommande des occasions d’avancement plus nombreuses, un meilleur choix de conditions de retraite, et plus d’options dans la sélection d’une carrière.  3, fiche 6, Français, - Programme%20d%27orientation%20des%20carri%C3%A8res%20%2D%20Officiers

Record number: 6, Textual support number: 2 OBS

Programme d’orientation des carrières-Officiers; POCO : titre et abréviation d’usage obligatoire au ministère de la Défense nationale et dans les Forces canadiennes.  4, fiche 6, Français, - Programme%20d%27orientation%20des%20carri%C3%A8res%20%2D%20Officiers

Fiche 6,  Justifications,  Espagnol

Fiche 7,  Justifications,  Anglais

Record number: 7, Textual support number: 1 CONT

The defence crisis management process exists to manage the closely related policy, planning and operational problems of today’s environment. National Defence Headquarters (NDHQ) provides strategic military direction for potential or actual operational commitments of the CF [Canadian Forces], supporting the role of the Chief of Defence Staff (CDS) as the military advisor to government.  1, fiche 7, Anglais, - defence%20crisis%20management%20process

Fiche 7,  Justifications,  Français

Record number: 7, Textual support number: 1 CONT

Le processus de gestion de crise de défense sert à gérer les problèmes de politique, de planification et opérationnels de l'environnement d’aujourd’hui, qui sont étroitement liés. Le Quartier général de la Défense nationale(QGDN) offre une orientation militaire stratégique pour les engagements opérationnels réels ou éventuels des FC [Forces canadiennes], appuyant ainsi le rôle du chef d’état-major de la Défense(CEMD) en qualité de conseiller militaire du gouvernement.  1, fiche 7, Français, - processus%20de%20gestion%20de%20crise%20de%20d%C3%A9fense

Fiche 7,  Justifications,  Espagnol

Fiche 8,  Justifications,  Anglais

Record number: 8, Textual support number: 1 OBS

The SECO provides a centralized DND/CF [Department of National Defence/Canadian Forces] focal point for leadership, coordination, guidance and support of pan-CF modeling & simulation (M&S) and synthetic environment (SE) infrastructure and activities. The SECO’s responsibilities are captured under six activity vectors, namely, Collaborative SE Framework and Common Repository, Verification, Validation and Accreditation, Operational use of M&S/SE, Support to the Collaborative Capability Definition, Engineering and Management (CapDEM) TDP and M&S Education, Client Support and Communications.  2, fiche 8, Anglais, - Synthetic%20Environment%20Coordination%20Office

Record number: 8, Textual support number: 2 OBS

Synthetic Environment Coordination Office; SECO: title and abbreviation adopted by the Air Force Terminology Panel (Trenton).  3, fiche 8, Anglais, - Synthetic%20Environment%20Coordination%20Office

Fiche 8,  Justifications,  Français

Record number: 8, Textual support number: 1 OBS

Le BCES est le centre nerveux du MDN [ministère de la Défense nationale] et des FC [Forces canadiennes] pour tout ce qui concerne la direction, la coordination, l'orientation et le soutien de l'infrastructure et des activités relatives à la modélisation et à la simulation(M & S) et à l'environnement synthétique à l'échelle des FC. Les responsabilités du BCES sont réparties en six grands vecteurs : cadre coopératif d’environnement synthétique et référentiel commun, vérification, validation et accréditation, utilisation opérationnelle de la M & S et de l'environnement synthétique, aide à la définition, à l'ingénierie et à la gestion des capacités(DIGCap) et éducation à la M & S, soutien des clients et communications.  2, fiche 8, Français, - Bureau%20de%20coordination%20et%20l%27environnement%20synth%C3%A9tique

Record number: 8, Textual support number: 2 OBS

Bureau de coordination et l’environnement synthétique; BCES : titre et abréviation adoptés par le Groupe d’experts en terminologie de la Force aérienne (Trenton).  3, fiche 8, Français, - Bureau%20de%20coordination%20et%20l%27environnement%20synth%C3%A9tique

Fiche 8,  Justifications,  Espagnol

Fiche 9,  Justifications,  Anglais

Record number: 9, Textual support number: 1 OBS

[The Defence Diversity Council] of the Department of National Defence was created in 1996, with the collaboration of Multiculturalism, to establish the strategic framework for the management of diversity and to provide overall direction on diversity policies and programs in DND and the Canadian Armed Forces.  3, fiche 9, Anglais, - Defence%20Diversity%20Council

Record number: 9, Textual support number: 2 OBS

Defence Diversity Council; DDC: title and abbreviation to be used by the Department of National Defence and the Canadian Forces.  4, fiche 9, Anglais, - Defence%20Diversity%20Council

Fiche 9,  Justifications,  Français

Record number: 9, Textual support number: 1 OBS

[Le Conseil sur la diversité de la Défense] du ministère de la Défense nationale, a été créé en 1996 en collaboration avec le Programme du multiculturalisme afin d’établir le cadre stratégique de gestion de la diversité et de fournir une orientation générale sur les politiques et programmes liés à la diversité au sein du MDN et des Forces canadiennes.  3, fiche 9, Français, - Conseil%20sur%20la%20diversit%C3%A9%20de%20la%20D%C3%A9fense

Record number: 9, Textual support number: 2 OBS

Conseil sur la diversité de la Défense; CDD : titre et abréviation d’usage obligatoire au ministère de la Défense nationale et dans les Forces canadiennes.  4, fiche 9, Français, - Conseil%20sur%20la%20diversit%C3%A9%20de%20la%20D%C3%A9fense

Fiche 9,  Justifications,  Espagnol

Fiche 10,  Justifications,  Anglais

Record number: 10, Textual support number: 1 DEF

In air transport operations, a navigational check-point over which the final turn into the drop zone/landing zone is made.  3, fiche 10, Anglais, - target%20approach%20point

Record number: 10, Textual support number: 1 OBS

target approach point; initial point: terms and definition standardized by NATO.  4, fiche 10, Anglais, - target%20approach%20point

Record number: 10, Textual support number: 2 OBS

target approach point; TAP; initial point; IP: terms and abbreviations officially approved by the Department of National Defence and the Canadian Forces.  4, fiche 10, Anglais, - target%20approach%20point

Fiche 10,  Justifications,  Français

Record number: 10, Textual support number: 1 DEF

Point de repère à partir duquel, au cours d’opérations aéroportées ou d’aérotransport, se fait la mise en direction finale vers les zones de parachutage, de largage ou de débarquement.  3, fiche 10, Français, - point%20d%27orientation%20%28air%29

Record number: 10, Textual support number: 1 OBS

point d’orientation (air) : terme et définition normalisés par l’OTAN.  4, fiche 10, Français, - point%20d%27orientation%20%28air%29

Record number: 10, Textual support number: 2 OBS

point d’orientation(air) ;PO; point d’orientation air; POA : termes et abréviations uniformisés par le ministère de la Défense nationale et les Forces canadiennes.  4, fiche 10, Français, - point%20d%27orientation%20%28air%29

Fiche 10,  Justifications,  Espagnol

Record number: 10, Textual support number: 1 DEF

En operaciones aéreas de transporte, punto desde el cual se dirigen los aviones hacia las zonas de lanzamiento o aterrizaje.  1, fiche 10, Espagnol, - punto%20de%20aproximaci%C3%B3n%20al%20objetivo

Fiche 11,  Justifications,  Anglais

Record number: 11, Textual support number: 1 OBS

Director General Information Management Strategic Direction; DGIMSD: title and abbreviation to be used by the Department of National Defence and the Canadian Forces.  3, fiche 11, Anglais, - Director%20General%20Information%20Management%20Strategic%20Direction

Record number: 11, Textual support number: 2 OBS

Position title and abbreviation may be followed by a number.  3, fiche 11, Anglais, - Director%20General%20Information%20Management%20Strategic%20Direction

Fiche 11,  Justifications,  Français

Record number: 11, Textual support number: 1 OBS

Directeur général-Orientation stratégique;(Gestion de l'information) ;DGOSGI : titre et abréviation d’usage obligatoire au ministère de la Défense nationale et dans les Forces canadiennes.  5, fiche 11, Français, - Directeur%20g%C3%A9n%C3%A9ral%20%2D%20Orientation%20strat%C3%A9gique%20%28Gestion%20de%20l%27information%29

Record number: 11, Textual support number: 2 OBS

Le titre du poste et l’abréviation peuvent être suivis d’un numéro.  5, fiche 11, Français, - Directeur%20g%C3%A9n%C3%A9ral%20%2D%20Orientation%20strat%C3%A9gique%20%28Gestion%20de%20l%27information%29

Fiche 11,  Justifications,  Espagnol

Fiche 12,  Justifications,  Anglais

Record number: 12, Textual support number: 1 DEF

The DA is Assistant Deputy Minister (Personnel) (ADM(Per) Group (less the Canadian Forces Recruiting, Education and Training System (CFRETS), the ADM(Per) Managing Authority) and is the organization responsible for the promulgation of individual training, professional development (IT/PD) and education policy (as in the IT/PD management framework); the promulgation of Departmental strategic guidance; the creation and maintenance of management models (See CF Education and Training System (CFETS), CF Individual Training System (CFITS), Civilian Training and Development System (CTDS), Officer Professional Development System (OPDS); and the verification of the business of training within the Department on behalf of the Chief of the Defence Staff (CDS) and Deputy Minister. The DA is not a superior Headquarters to Managing Authorities; the DA supports the CDS and the Deputy Minister while the MAs support their respective commanders. The line relationship is from the CDS to the Commanders of Commands and Groups.  1, fiche 12, Anglais, - Departmental%20Authority

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

Used in the context of Individual Training Management Information System (ITMIS).  1, fiche 12, Anglais, - Departmental%20Authority

Fiche 12,  Justifications,  Français

Record number: 12, Textual support number: 1 DEF

L'AM représente le groupe du Sous-ministre adjoint(Personnel)(moins le Système du recrutement, de l'éducation et de l'instruction des Forces canadiennes(SREIFC), l'Autorité de gestion du SMA(Per) et c'est l'organisation responsable, entre autres, de la promulgation de la politique sur l'éducation, l'instruction individuelle et le perfectionnement professionnel(II/PP)(comme dans le cadre de gestion II/PP) ;l'AM est également responsable de la promulgation de l'orientation stratégique du ministère, de la création et de la maintenance des modèles de gestion(voir SREIFC, Système d’instruction individuelle des FC(SIIFC), Système de formation et de perfectionnement des civils(SFPC), Système de perfectionnement professionnel des officiers(SPPO) ainsi que de la vérification du travail d’instruction dans le ministère pour le compte du Chef d’état-major de la Défense(CEMD) et du sous-ministre. Le QG de l'AM n’ est pas supérieur à celui de l'autorité de gestion(AG). L'AM soutient le CEMD et le sous-ministre le MA alors que les AG soutiennent leurs commandants respectifs. Le rapport hiérarchique s’établit entre le CEMD et les commandants de commandements et les chefs de groupes.  1, fiche 12, Français, - Autorit%C3%A9%20du%20Minist%C3%A8re

Record number: 12, Textual support number: 1 OBS

Employé dans le contexte du Système d’information de gestion - Instruction individuelle (SIGII).  1, fiche 12, Français, - Autorit%C3%A9%20du%20Minist%C3%A8re

Fiche 12,  Justifications,  Espagnol