TERMIUM Plus^®

Fiche 1,  Justifications,  Anglais

Record number: 1, Textual support number: 1 DEF

[The] fulfillment by oneself of the possibilities of one's character or personality.  3, fiche 1, Anglais, - self%2Drealization

Fiche 1,  Justifications,  Français

Record number: 1, Textual support number: 1 CONT

D'après [l'auteur], la réalisation de soi ou actualisation de soi est le besoin inné qu'a l'être humain d’exploiter pleinement ses talents et ses aptitudes. La réalisation de soi tient davantage du processus de croissance permanente que d’un accomplissement-comme remporter un trophée ou obtenir un diplôme.  3, fiche 1, Français, - r%C3%A9alisation%20de%20soi

Fiche 1,  Justifications,  Espagnol

Fiche 2,  Justifications,  Anglais

Record number: 2, Textual support number: 1 CONT

[The author] first defined an invidual's need for achievement (achievement motivation or nAch) as a desire for significant accomplishments, for mastering skills, for overcoming obstacles in the way of one's success, or for rapidly attaining high standards.  5, fiche 2, Anglais, - need%20for%20achievement

Fiche 2,  Justifications,  Français

Record number: 2, Textual support number: 1 DEF

Désir qu’éprouve une personne de développer ses potentialités, d’améliorer sa situation et d’atteindre le statut qu’elle ambitionne.  3, fiche 2, Français, - besoin%20d%27accomplissement

Record number: 2, Textual support number: 1 CONT

Un individu qui répond à un besoin d’accomplissement va essayer d’atteindre son but aussi rapidement et indépendamment que possible. Il va essayer d’exceller dans la suppression des obstacles, il est prêt à entrer en compétition avec les autres pour tenter de les dépasser, et ce dans le but d’accroître sa satisfaction dans la mise en œuvre de son talent [...]  4, fiche 2, Français, - besoin%20d%27accomplissement

Fiche 2,  Justifications,  Espagnol

Fiche 3,  Justifications,  Anglais

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

From "Marine Search and Rescue in Canada" 1997.  2, fiche 3, Anglais, - multi%2Dtasked%20SAR%20vessel

Record number: 3, Textual support number: 2 OBS

Multi-tasked SAR vessels are other Canadian Coast Guard vessels that are tasked to deliver the SAR Program and at least one other operational program. They have to remain within a specific SAR area while they are multi-tasked to the SAR program and maintain all SAR operational standards. ^[They] increase efficiency, reduce costs to the government and stand in for primary SAR vessels when necessary.  3, fiche 3, Anglais, - multi%2Dtasked%20SAR%20vessel

Fiche 3,  Justifications,  Français

Record number: 3, Textual support number: 1 OBS

Extrait de la revue publicitaire «La recherche et le sauvetage maritimes au Canada» - 1997.  2, fiche 3, Français, - navire%20SAR%20polyvalent

Record number: 3, Textual support number: 2 OBS

Les navires SAR polyvalents sont d’autres navires de la Garde côtière canadienne qui doivent exécuter au moins un autre programme opérationnel en plus du Programme SAR. Lors de l'accomplissement des autres tâches, ils sont tenus de demeurer dans un secteur SAR déterminé et de respecter toutes les normes SAR opérationneles. Les navires polyvalents accroissent l'efficacité du système SAR, réduisent les frais gouvernementaux et remplacent au besoin les navires SAR primaires.  1, fiche 3, Français, - navire%20SAR%20polyvalent

Fiche 3,  Justifications,  Espagnol

Fiche 4,  Justifications,  Anglais

Record number: 4, Textual support number: 1 DEF

The electronic infrastructure that captures, stores and distributes individual and corporate knowledge assets throughout an organization, to enable an individual to achieve a required level of performance in the fastest possible time and with the minimum of support from other people.  3, fiche 4, Anglais, - electronic%20performance%20support%20system

Fiche 4,  Justifications,  Français

Record number: 4, Textual support number: 1 CONT

Un système électronique de soutien du rendement peut aussi être décrit comme un programme ou une composante de programme d’ordinateur qui permet à l'employé d’améliorer sa performance par les moyens ci-après : 1. réduction de la complexité ou du nombre d’étapes nécessaires à l'accomplissement d’une tâche; 2. communication d’informations sur la performance dont un employé a besoin pour accomplir une tâche; 3. instauration d’un système de soutien aux décisions qui permet à l'employé d’identifier les mesures qui sont appropriées dans des conditions particulières.  2, fiche 4, Français, - syst%C3%A8me%20%C3%A9lectronique%20de%20soutien%20du%20rendement

Fiche 4,  Justifications,  Espagnol

Fiche 5,  Justifications,  Anglais

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

McClelland's theory.  1, fiche 5, Anglais, - achievement%20motivation%20theory

Fiche 5,  Justifications,  Français

Record number: 5, Textual support number: 1 OBS

Corporation des psychologues du Québec, Montréal.  1, fiche 5, Français, - th%C3%A9orie%20de%20la%20motivation%20et%20de%20la%20r%C3%A9ussite

Fiche 5,  Justifications,  Espagnol