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La banque de données terminologiques et linguistiques du gouvernement du Canada.

CHOIX ENGAGEMENT [12 fiches]

Fiche 1 2024-09-24

Anglais

Subject field(s)
  • Titles of Federal Government Programs (Canadian)
  • Personnel Management
  • Public Service
OBS

In response to the Treasury Board of Canada's Directive on Performance management, Public Services and Procurement Canada (PSPC) has implemented a new Policy on Performance and Talent Management for Non-Executive Employees. The new policy will: support talent management as a key component in people management; ensure talent is managed in a fair, consistent and inclusive manner at all levels of the organization; modernise how we recruit and develop a talented and diverse workforce; support succession planning and fostering a learning culture; maximize talent mobility for all employees; increase employee engagement and retention; promote inclusion and reflect the diversity of our workforce; enhance the profile of PSPC as an employer of choice to maximize talent recruitment and retention. In addition, the policy introduces a new talent placements concept for all non-executive employees.

Français

Domaine(s)
  • Titres de programmes fédéraux (Gouvernement canadien)
  • Gestion du personnel
  • Fonction publique
OBS

Conformément à la Directive sur la gestion du rendement du Conseil du Trésor du Canada, Services publics et Approvisionnement Canada(SPAC) a mis en œuvre une nouvelle Politique sur la gestion du rendement et des talents pour les employés non-cadres. La nouvelle politique : soutiendra la gestion des talents en tant qu'élément clé de la gestion des personnes; veillera à ce que les talents soient gérés de manière équitable, uniforme et inclusive à tous les niveaux de l'organisation; modernisera la façon dont nous recrutons et développons une main-d’œuvre talentueuse et diversifiée; appuiera la planification de la relève et favorisera une culture d’apprentissage; maximisera la mobilité des talents pour tous les employés; accroîtra l'engagement et la rétention des employés; promouvra l'inclusion et reflétera la diversité de notre main-d’œuvre; rehaussera le profil de SPAC en tant qu'employeur de choix afin de maximiser le recrutement et la rétention des talents. De plus, la politique introduit un nouveau concept de Placements de talent pour tous les employés non-cadres.

Espagnol

Conserver la fiche 1

Fiche 2 2022-03-28

Anglais

Subject field(s)
  • War and Peace (International Law)
  • General Conduct of Military Operations
CONT

... the Leaders of the Group of Seven (G7) remain resolved to stand with the Ukrainian people and government who heroically resist [the] Russian President['s] military aggression and war of choice against their sovereign nation. This unprovoked and unjustified attack is causing enormous suffering and a tragic loss of life ...

Français

Domaine(s)
  • Guerre et paix (Droit international)
  • Conduite générale des opérations militaires
CONT

Les deux hommes se sont rencontrés à Paris et ont «réaffirmé leur engagement à imposer des coûts importants au président [russe] et à ses associés tant qu'ils poursuivront leur guerre de choix en Ukraine», a déclaré le porte-parole du département d’État [...]

Espagnol

Conserver la fiche 2

Fiche 3 2018-02-22

Anglais

Subject field(s)
  • Industrial and Economic Psychology
  • Personnel Management (General)
  • Occupational Health and Safety
  • Mental health and hygiene
OBS

Continuance commitment is associated with the losses perceived by the employee if he or she decided to leave his or her organization definitively. These losses may be the loss of friends, of retirement benefits, etc. If these losses outweigh the benefits of leaving the job, the employee may decide to stay in the organization.

Français

Domaine(s)
  • Psychologie industrielle et économique
  • Gestion du personnel (Généralités)
  • Santé et sécurité au travail
  • Hygiène et santé mentales
CONT

[...] dans ce cas, l'employé s’accroche à son poste parce qu'il n’ a pas le choix. Ce phénomène, appelé «engagement de continuité» se traduit par un désengagement ou une démotivation qui a des conséquences sur la performance personnelle et la satisfaction au travail.

OBS

L’engagement de continuité est associé aux pertes perçues par l’employé s’il décidait de quitter définitivement son organisation. Ces pertes peuvent être la perte d’amis, de prestations de retraite, etc. Si ces pertes dépassent les avantages de quitter son emploi, l’employé peut décider de rester au sein de l’organisation.

Espagnol

Campo(s) temático(s)
  • Psicología económica e industrial
  • Gestión del personal (Generalidades)
  • Salud y seguridad en el trabajo
  • Higiene y salud mental
CONT

Los tipos de bienes serán clasificados en función de[:] bienes útiles, bienes placenteros y bienes morales (o virtudes). El paralelismo vendría al ser los bienes útiles los que conformarían el compromiso de continuidad: comportamientos de permanecer o abandonar la empresa en función del coste de oportunidad que le supone quedarse en ella.

Conserver la fiche 3

Fiche 4 2017-02-13

Anglais

Subject field(s)
  • Environmental Management
  • Ecosystems
CONT

The PE OPG [Priority Ecosystems Outcome Project Grouping] is also working, with participation from other OPGs, on a priority ecosystem initiative management framework. The purpose of the framework is to: encourage the systematic, repeatable and defensible (1) selection of Priority Ecosystems and Priority Ecosystem Initiatives (PEIs) and (2) determination of EC's level and type of involvement (roles and responsibilities) from a range of possible levels; and present direction and basic guidelines for PEI planning, design, implementation, management and reporting in a nationally consistent manner, consistent with the Ecosystem Approach.

OBS

priority ecosystem initiative management framework: term used by Environment Canada.

Français

Domaine(s)
  • Gestion environnementale
  • Écosystèmes
CONT

Le RPAR EP [Regroupement de projets axés sur les résultats Écosystèmes prioritaires] travaille également, avec l'aide d’autres RPAR, sur un cadre de gestion des initiatives écosystémiques prioritaires. Le cadre a les objectifs ci-après. Encourager une façon systématique, reproductible et valable d’effectuer : 1) le choix des écosystèmes prioritaires et des initiatives écosystémiques prioritaires(IEP) et 2) la détermination du niveau et du type d’engagement d’Environnement Canada(rôles et responsabilités) parmi une série de niveaux possibles. Proposer une orientation et des directives de base pour la planification, la conception, la mise en œuvre, la gestion et l'établissement de rapports des IEP de manière uniforme à l'échelle nationale et conforme avec l'approche écosystémique.

OBS

cadre de gestion des initiatives écosystémiques prioritaires : terme en usage à Environnement Canada.

Espagnol

Conserver la fiche 4

Fiche 5 2016-07-27

Anglais

Subject field(s)
  • Sociology (General)
DEF

A process in which ordinary people take part – whether on a voluntary or obligatory basis and whether acting alone or as part of a group – with the goal of influencing a decision involving significant choices that will affect their community.

OBS

Such [citizen] participation may or may not take place within an institutional framework, and it may be organized either by members of civil society (for example, through class action, demonstrations citizens' committees, etc.) or by decision makers (for example, through referendums, parliamentary commissions and mediation, etc.).

Français

Domaine(s)
  • Sociologie (Généralités)
DEF

Processus d’engagement obligatoire ou volontaire de personnes(agissant seules ou au sein d’une organisation) en vue d’influer sur une décision portant sur des choix significatifs qui toucheront leur société et leur communauté.

OBS

Cette participation [citoyenne] peut avoir lieu ou non dans un cadre institutionnalisé. Elle peut être organisée à l’initiative des membres de la société civile, par l’action des mouvements sociaux et associatifs (manifestation, comités de citoyens, etc.) au plan macrosocial ou des communautés locales. Enfin, elle peut être mise de l’avant par des décideurs (référendum, commission parlementaire, médiation).

Espagnol

Conserver la fiche 5

Fiche 6 2014-02-06

Anglais

Subject field(s)
  • Volleyball
DEF

The player ... whose designated responsibility is to pass the ball to the hitter(s) so that a spike may be executed.

CONT

The set is a pass intended for one specific purpose, to place the ball above and near the net so that a front row player can jump and attack it. Although the set can be performed on the first or second contact by any player, it is generally made on the second play by one of two players specifically designated by the team to perform this task. This specialist is called a setter.

Français

Domaine(s)
  • Volleyball
DEF

Joueur stratège de l'équipe, il décide de la tactique offensive et du choix des passes d’attaque après observation du placement des défenseurs adverses et après l'engagement vers le filet de ses partenaires attaquants.

Espagnol

Campo(s) temático(s)
  • Vóleibol
DEF

Jugador que coloca la pelota.

Conserver la fiche 6

Fiche 7 2014-02-05

Anglais

Subject field(s)
  • General Conduct of Military Operations
DEF

The area in which a military commander intends to trap, attack and destroy an enemy force with concentrated and coordinated weapons fire from all available units.

OBS

engagement area; engagement zone, EA; EZ: terms and abbreviations standardized by NATO.

Français

Domaine(s)
  • Conduite générale des opérations militaires
DEF

Zone située au sein d’une zone d’action, qui est retenue par le commandant d’une unité tactique pour exécuter sa mission.

OBS

La zone d’engagement résulte des choix tactiques du commandant chargé de la zone d’action.

OBS

zone d’engagement; EA; EZ : terme et abréviations normalisés par l’OTAN.

OBS

zone d’engagement : terme et définition publiés au Journal officiel de la République française le 5 décembre 2013.

Espagnol

Conserver la fiche 7

Fiche 8 2013-06-07

Anglais

Subject field(s)
  • Language (General)
  • Education (General)
CONT

On the one hand, the language of instruction received at the start of a child's educational experience may indicate an intention to choose that language for the rest of his or her schooling. On the other hand, the choice of language of instruction made at the time of entry into secondary school may be a sign of a clearer commitment to the minority language.

Français

Domaine(s)
  • Linguistique (Généralités)
  • Pédagogie (Généralités)
CONT

D'une part, la langue de l'enseignement reçu au début du cheminement scolaire d’un enfant peut témoigner d’une intention de choisir cette langue pour la durée du parcours scolaire. D'autre part, le choix de la langue d’instruction effectué au moment de l'entrée à l'école secondaire pourrait constituer un indice d’un engagement plus ferme envers la langue de la minorité.

Espagnol

Conserver la fiche 8

Fiche 9 2008-04-15

Anglais

Subject field(s)
  • Public Administration (General)
  • National Policies
  • Management Operations (General)
CONT

Spontaneous adaptation tends to occur when senior career officials enjoy some degree of latitude for autonomous engagement in developing policy, deliberating over resource commitments, and devising ways in which their agency might interact more creatively with others. This type of reform has become an object of heightened interest after two decades of centre-driven, politically-directed initiatives launched under the conceptual banner of "public choice."

Français

Domaine(s)
  • Administration publique (Généralités)
  • Politiques nationales
  • Opérations de la gestion (Généralités)
CONT

L'adaptation spontanée tend à se manifester lorsque des hauts fonctionnaires de carrière bénéficient d’une autonomie suffisante pour élaborer des politiques, discuter de l'engagement des ressources et concevoir des mécanismes qui permettent à l'organisme auquel ils sont rattachés de faire preuve d’une plus grande créativité dans ses échanges. Ce genre de réforme suscite aujourd’hui un intérêt accru, après deux décennies d’initiatives mues par des pouvoirs centralisés et politiques, lancées sur la base de la théorie des "choix publics ".

Espagnol

Conserver la fiche 9

Fiche 10 2008-04-15

Anglais

Subject field(s)
  • Public Administration (General)
  • National Policies
  • Management Operations (General)
CONT

Spontaneous adaptation tends to occur when senior career officials enjoy some degree of latitude for autonomous engagement in developing policy, deliberating over resource commitments, and devising ways in which their agency might interact more creatively with others. This type of reform has become an object of heightened interest after two decades of centre-driven, politically-directed initiatives launched under the conceptual banner of "public choice."

Français

Domaine(s)
  • Administration publique (Généralités)
  • Politiques nationales
  • Opérations de la gestion (Généralités)
CONT

L'adaptation spontanée tend à se manifester lorsque des hauts fonctionnaires de carrière bénéficient d’une autonomie suffisante pour élaborer des politiques, discuter de l'engagement des ressources et concevoir des mécanismes qui permettent à l'organisme auquel ils sont rattachés de faire preuve d’une plus grande créativité dans ses échanges. Ce genre de réforme suscite aujourd’hui un intérêt accru, après deux décennies d’initiatives mues par des pouvoirs centralisés et politiques, lancées sur la base de la théorie des "choix publics ".

Espagnol

Conserver la fiche 10

Fiche 11 2001-01-30

Anglais

Subject field(s)
  • Handball

Français

Domaine(s)
  • Handball

Espagnol

Campo(s) temático(s)
  • Balonmano
Conserver la fiche 11

Fiche 12 1975-03-11

Anglais

Subject field(s)
  • The Product (Marketing)
  • Marketing
CONT

[in concept testing] "hard core" potential buyers are identified by requiring a choice (including a measure of "behavioral commitment" to try or buy the concept) between the concept and the leading competitive brands.

Français

Domaine(s)
  • Produit (Commercialisation)
  • Commercialisation
DEF

[pendant les tests de concepts] on identifie les acheteurs potentiels «irréductibles» en les contraignant à un véritable choix [...](qui permet de mesurer leur degré d’engagement effectif à essayer ou à acheter le concept).

Espagnol

Conserver la fiche 12

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