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WOMEN LABOUR FORCE [10 records]

Record 1 2023-12-12

English

Subject field(s)
  • Social Security and Employment Insurance
CONT

... Canadians participating in the labour force, including a record number of working-age women.

French

Domaine(s)
  • Sécurité sociale et assurance-emploi
CONT

[...] personnes participant à la population active, notamment un nombre record de femmes en âge de travail.

Spanish

Save record 1

Record 2 2023-12-12

English

Subject field(s)
  • Economic Planning
  • Public Administration (General)
CONT

The government's economic plan is helping Canadians navigate these economic headwinds. Investments in Canadians, ranging from the Canada Child Benefit, to enhanced benefits and pensions for seniors, to stronger public health care and a Canada-wide system of affordable early learning and child care, have supported Canadians’ incomes and higher numbers of Canadians participating in the labour force, including a record number of working-age women.

French

Domaine(s)
  • Planification économique
  • Administration publique (Généralités)
CONT

Le plan économique du gouvernement aide les Canadiens à faire face à ces turbulences économiques. Les investissements dans la population canadienne, qui vont de l'Allocation canadienne pour enfants à des prestations et des pensions bonifiées pour les personnes âgées, en passant par des soins de santé publics améliorés et à un système pancanadien de services abordables d'apprentissage et de garde des jeunes enfants, soutiennent le revenu des Canadiens et ont fait augmenter le nombre de personnes participant à la population active, notamment un nombre record de femmes en âge de travail.

Spanish

Save record 2

Record 3 2015-01-09

English

Subject field(s)
  • Titles of Federal Government Programs (Canadian)
OBS

Department of Human Resources Development Canada training program. Skills Shortages assists employers to meet their critical needs for qualified workers in designated occupational skills, particularly non-traditional occupations. Every effort is being made to increase the participation of women in these occupations. Since December 1991, this program has been grouped with the Skills Shortages as Workplace-Based Training under the Labour Market Adjustment Program components of the new Canadian Labour Force Development Strategy.

French

Domaine(s)
  • Titres de programmes fédéraux (Gouvernement canadien)
OBS

Programme de formation de Développement des ressources humaines Canada. Le programme Pénuries de main-d'œuvre aide les employeurs à combler leurs besoins essentiels de travailleurs possédant certaines compétences professionnelles bien précises. C'est dans les professions dites «non traditionnelles» que le programme aide principalement à trouver des travailleurs qualifiés. Tout est mis en œuvre pour accroître la participation des femmes dans ces professions. Depuis le mois de décembre 1991, ce programme a été fusionné avec le programme Acquisition de compétences et remplacé par une formation en milieu de travail offerte en vertu du Programme d'adaptation au marché du travail qui s'inscrit dans le cadre de la nouvelle Stratégie de mise en valeur de la main-d'œuvre.

Spanish

Save record 3

Record 4 2013-12-10

English

Subject field(s)
  • Demography
  • Labour and Employment
DEF

A phase characterized by the increase of women in the labour force.

CONT

The Lady Boom in Quebec’s Economy ... Isabelle Hudon will provide an overview of the profound changes that followed the mass labour market integration of women in Quebec over the last 35 years.

French

Domaine(s)
  • Démographie
  • Travail et emploi
DEF

Phase qui se caractérise par une expansion de la population active féminine sur le marché du travail.

CONT

Durant les 35 dernières années, on a assisté à une véritable transformation dans le marché du travail québécois. En effet, entre 1976 et 2009, l’écart entre la part des femmes et des hommes dans la population active n'a cessé de diminuer. C'est ce qu'on appelle communément le «lady boom» [...]

Spanish

Save record 4

Record 5 2007-04-11

English

Subject field(s)
  • Titles of Monographs
  • Labour and Employment
OBS

Status of Women Canada, by Kathleen A. Lahey(November 2005). This study analyzes how Canadian fiscal policy reinforces the many social, economic and legal barriers women face when they try to gain equal access to full-time work with equal pay, and examines structural proposals that would remove or reduce these barriers to women's labour force participation.

French

Domaine(s)
  • Titres de monographies
  • Travail et emploi
OBS

Condition féminine Canada, par Kathleen A. Lahey, (Novembre 2005). Cette étude analyse comment les politiques budgétaires canadiennes renforcent en fait les nombreux obstacles sociaux, économiques et juridiques qui diminuent les chances des femmes d'accéder à des emplois à temps plein aussi bien rémunérés que ceux des hommes; elle examine en outre les changements structuraux qui seront nécessaires pour abolir ou amenuiser les embûches à l'activité des femmes dans le marché du travail.

Spanish

Save record 5

Record 6 2005-04-25

English

Subject field(s)
  • Legal Profession: Organization
CONT

Women are now part of the labour force, but female jurists form a distinct group. In the public' s eye, we are perceived as being privileged. Yet, to become a disciple of Themis, a woman must overcome many obstacles which are not related to her status as a jurist, but to her status as a woman

OBS

Themis: In Greek mythology, the goddess of established law and justice (really a personification).

French

Domaine(s)
  • Organisation de la profession (Droit)
CONT

On appelle criminaliste l'avocat ou l'avocate qui exerce le droit criminel. Calquée sur l'anglais criminal lawyer, l'expression avocat criminel ou avocate criminelle est fautive, sauf, bien sûr, si elle est employée pour désigner le disciple de Thémis qui s'est rendu coupable d'un crime.

OBS

Thémis : l'une des Titanides, personnification de la justice et de l'ordre établi [mythologie grecque].

Spanish

Save record 6

Record 7 1997-10-28

English

Subject field(s)
  • Titles of Federal Government Programs (Canadian)
  • Public Service
  • Labour and Employment
OBS

As announced in the 1995 Federal Budget, the aim of this Fund is to support initiatives to improve workplaces, increase employability of women and support provincial initiatives to address the child-care needs of women in the paid labour force and women working in rural communities, to assist Canadian women to achieve economic equality and well-being.

Key term(s)
  • Human Resource Investment Fund

French

Domaine(s)
  • Titres de programmes fédéraux (Gouvernement canadien)
  • Fonction publique
  • Travail et emploi
OBS

Comme annoncé dans le budget fédéral de 1995, ce Fonds vise à appuyer des activités qui visent à améliorer les lieux de travail, à accroître l'employabilité des femmes et à appuyer les mesures prises par les gouvernements provinciaux pour répondre aux besoins en services de garderie pour les femmes sur le marché du travail rémunéré afin d'aider les femmes du Canada à atteindre l'égalité et le mieux-être financiers.

Key term(s)
  • Fonds d'investissement en ressources humaines

Spanish

Save record 7

Record 8 1996-06-12

English

Subject field(s)
  • Titles of Federal Government Programs (Canadian)
  • Labour and Employment
OBS

This option is part of the Job Entry Program of the Canadian Jobs Strategy of Employment and Immigration Canada.

OBS

The Re-entry Option is aimed at unemployed women having difficulty making a successful transition into the labour force due to lack of adequate training and/or work experience.

French

Domaine(s)
  • Titres de programmes fédéraux (Gouvernement canadien)
  • Travail et emploi
OBS

Cette option fait partie du programme Intégration professionnelle de la Planification de l'emploi.

OBS

Lexique de l'emploi. Emploi et Immigration Canada, 1990.

OBS

L'Option Réintégration vise les femmes en chômage qui ont de la difficulté à retourner sur le marché du travail à cause d'un manque de formation ou d'expérience pratique suffisantes.

Spanish

Save record 8

Record 9 1993-03-02

English

Subject field(s)
  • Labour and Employment
  • Working Practices and Conditions
CONT

..., the labour force turnover rate that is, the extent to which workers enter and leave the work force in a given period of time, is still much higher for women than for men, and their withdrawal from employment stretches over a longer time.(WOFED 21)

French

Domaine(s)
  • Travail et emploi
  • Régimes et conditions de travail

Spanish

Save record 9

Record 10 1976-06-19

English

Subject field(s)
  • Remuneration (Personnel Management)
OBS

(Additional and Discouraged Workers-An Analysis of Cross Section Data for Married Women, Special Labour Force Studies, Labour Division, Statistics Canada)

French

Domaine(s)
  • Rémunération (Gestion du personnel)

Spanish

Save record 10

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